日和エンジニアリング株式会社の過去求人・中途採用情報

≪安全で美しい街づくりに貢献≫『電柱がなくなり安全になった！』に貢献するサポート業務をお任せします
具体的な仕事内容
私たち日和エンジニアリングは空調・水道・電気といった
建築物の生命を支える設備の計画から設計・積算・現場監理までを幅広く手掛けている会社です。
今回、国土交通省により日本全国へ向け無電柱化が推進されている流れを受け
当社でも無電柱化に向けたプロジェクトをスタートいたします。

【無電柱化の目的（ミッション）】
『台風や災害で電柱の電線が切れて通信がつながらない…』『地震で電柱が倒れて建物が壊れた…』
『歩道に電柱があり、車道に出なければならない…』
『風情ある街並みに電柱が映り込み景観を壊してしまっている…』

そんな安全や、景観を保全する中で、避けては通れない『無電柱化』。
私たちのプロジェクトは電線を地中に埋めて電柱を無くすことで
安全で快適な通行空間の確保、都市景観の向上、情報通信ネットワークの信頼性向上などを目指し、日本の保全を行っています。

【今回の業務内容】
プロジェクトのサポートメンバーとして、書類作成業務や保守・点検・メンテナンスなどの対応をお願いします。

＜社内＞
・申請書類や書類作成補助
・工程管理表の作成、進捗確認
・役所への申請、書類提出　他

＜社外＞
・車で定期的に担当するエリアをまわりながら保守・点検、メンテナンス業務
・施工の際に近隣への告知（チラシ配り）およびPR活動　他
・役所への申請手続きや対外企業との折衝業務（営業）

【将来のキャリアパス】
アシスタントからスタートした後は、将来的に設計、現場管理、管理部門といったキャリアアップおよびキャリアチェンジも可能です。サポートを通じて全体の流れを覚えた後は、希望する業務やポジションに挑戦することもできます。

チーム／組織構成
入社後は無電柱化に関わるプロジェクトへの配属となります。社内メンバーをはじめ、大手企業や官公庁とも協力しながら業務を進めていきます。性別問わず活躍しており、女性リーダーも活躍中です。

≪学歴不問/未経験・第二新卒歓迎/要普免≫初めての社会人・正社員などこれから頑張りたい方を応援します
■学歴不問、業界・職種未経験歓迎
■今春新卒(専・短・大)、第二新卒、初めての正社員の方も大歓迎
■要普免（AT限定可）

＜向いている志向性＞
◎社会貢献度の高い事業に関わってみたい
◎自らが前にでるよりも裏方から支えていきたい
◎将来における多彩な選択肢を手に入れたい
◎プライベートを大切にしながらキャリアを目指したい

＜活かせる経験・スキル＞
◎普通運転免許
◎土木施工管理技士資格
◎通信情報インフラに関する知識

※上記をお持ちであれば活かせるものとなります。必須ではありません。
※入社後の望まない職種変更は御座いません。

≪転勤なし/テレワークOK≫
※全国にある各拠点
※勤務先はご希望を考慮の上で決定します
※テレワーク・在宅勤務・リモート勤務実施中

<北海道>
・北海道技術支店/札幌市豊平区平岸1条3

＜東北＞
・仙台技術支店/仙台市泉区明通2
・いわき技術支店/いわき市平赤井字畑子沢1
・酒田技術支店/酒田市京田2
・大船度技術支店/大船渡市大船渡町字永沢17
・紫波技術支店/紫波郡矢巾町流通センター南1
・弘前技術支店/弘前市高田4
・八戸技術支店/八戸市沼館2

＜関東＞
・渋谷技術支店/渋谷区渋谷3
・大田技術支店/大田区平和島4
・豊島技術支店/豊島区南大塚3
・港技術支店/港区芝4
・練馬技術支店/練馬区北町1
・府中技術支店府中市東芝町2
・川口技術支店/川口市緑町7
・八千代技術支店/八千代市吉橋1
・藤沢技術支店/藤沢市葛原3
・水戸技術支店/水戸市笠原町1
・前橋技術支店/前橋市小屋原町1

＜東海＞
・名古屋技術支店/名古屋市西区中小田井3

<関西>
・尼崎技術支店/尼崎市下坂部3
・京田辺技術支店/京田辺市大住池島8

<中国>
・広島技術支店/広島市東区若草町8

9:00～17:30（実働7.5時間）
※案件により多少異なる場合がございます。
※繁忙期は残業が多く発生する可能性もございます。
■平均残業時間
10時間

※繁忙期などにより異なります

正社員

【未経験の方】
月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4.3ヶ月）

【経験者の方】
月給28万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4.3ヶ月）

※上記は最低保証給です。
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当（100％全額支給）　ほか

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績4.3ヶ月

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～700万円

■各種社会保険完備
■社内親睦会（忘年会・BBQなど）

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7～10日）
■GW休暇
■夏季休暇
（5～7日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
※繋忙期に月1～2日ほど土曜出勤が発生する場合がございます。
　└ 休日出勤の場合は100％代休を取得していただきます。

当社は新卒採用も行っており、しっかりとした人材育成ノウハウを持っています。未経験者に寄り添って育成する社風が根付いていますので、PC操作に慣れていない方、建築業界が初めての方も、ゼロから安心してスタートすることができます。

欧米やアジア諸国においては無電柱化が積極的に進められており、中には普及率100％という国もあります。しかし日本はまだ全国的に見ても充分に無電柱化が進んでいるとは言えません。日本は地震や台風などの自然災害が多い国であることから、災害時の電柱倒壊は解決すべき社会問題のひとつとされています。2019年に関東地方などを襲った台風15号の影響で電柱の倒壊が相次いだことを受け、無電柱化の必要性が徐々に認知されるようになりました。他にも無電柱化は美しい景観を守ったり、歩行者の安全を守ることにもつながります。無電柱化は街の景観と安全を守るための有効な手段なのです。