株式会社特別警備保障の過去求人・中途採用情報

【防犯機器が作動したら現場へ駆けつけ／1日の平均出動は5～6件】安全確認メインのセキュリティスタッフ
具体的な仕事内容
Q：機械警備とは？
A：防犯センサーや火災報知器又は火災感知器が反応した際に、現場へ駆けつけます。

Q：どんな現場が多いの？
A：コインパーキングや大型マンションが多いです。
誤解されがちですが、私たちの仕事は「不審者を捕まえる」ことではありません。警棒はあくまでも護身用！
実際は、人の操作ミスや、機械の誤作動によるコインパーキングの機械やマンション設備の故障対応がほとんどです。
お任せする対応はあくまでも一次的なものなので、その後の対応については契約のお客様や修理会社に連絡してお任せします。

Q：1 日に何件ほど出動するの？
A：待機所にもよりますが、5～6件ほどです。
出動時以外は、待機所での待機になります。
待機時間中は報告書の作成やメールのチェックを行います。

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★シフト例のご紹介！
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1カ月間の出勤は17日（日勤9日・夜勤8日）を想定。
お休みが多いので、プライベートの時間もしっかりとれる働き方が可能です。

日勤：○（8：30～20：30）
夜勤：●（20：30～8：30）
休日：休

月　火　水　木　金　土　日
○　○　○　休　休　休　●
●　●　●　休　休　○　○
休　休　●　●　休　休　休
○　○　休　休　●　●　休
休　○　○

※稼ぎたい！という方は、夜勤を増やしたり、勤務日数を増やしたりと柔軟に対応できますので是非ご相談ください！

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★充実の研修制度
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AEDの取り扱いや心肺蘇生法を学ぶ講習、銀行ATM実機バックアップ研修など、スキルアップにつながる研修を多数実施しています。

チーム／組織構成
現在、約70名のスタッフが活躍中。年代は20代・30代が中心です。
「地元で働きたい」「正社員として末永く活躍したい」「警備の仕事には親しみがあった」などさまざまな方が現在活躍中です。

【前職はどんな人が多い？】
現在活躍している先輩社員の前職は、自衛官・コールセンター・倉庫の仕分け業・コンビニ店員など多種多様。なかにはクッキー工場でお菓子を焼いていたという異色の方も。アルバイトのみの経験の方も当社では、正社員として活躍しています。

【学歴不問・第二新卒歓迎】★職種・業種未経験歓迎★社会人デビュー歓迎★人柄重視の採用です！
※職種、業種の経験は問いません
※スポーツや武道の経験も必要ありません

必要な知識やスキルは入社後に覚えていただければOK。
研修や講習が充実しているので、未経験からでも安心してスタートできます。

社会人デビューを目指す方も、ブランクがある方、第二新卒の方も歓迎！
特別な志望動機は必要ありません！ぜひお気軽にご応募ください！

【活躍できる人物像】
・仕事に対して真摯に取り組める方
・仲間と協力しながら仕事ができる方
・受けた指示に対して適切に行動できる方
・人を守ることにやりがいを感じられる方
・豊富なキャリアパスに魅力を感じる方
・コツコツと働きたい方

「地元で働きたい」
「“正社員”になりたい」
「プライベートも充実させたい」
「将来を考え、安定企業で働きたい」

など、活躍中のメンバーの転職理由はさまざまです！
ぜひお気軽にご応募ください。

★車・バイク通勤可★
★転居を伴う転勤なし★
★神奈川県内、多数拠点あり★
平塚市・小田原市・秦野市・鎌倉市・茅ヶ崎市・藤沢市・厚木市・海老名市・大和市・横浜市・横須賀市

積極採用中…平塚市、茅ケ崎市、藤沢市

■本社／神奈川県平塚市四之宮2-14-52
※希望勤務地はご相談に応じます。

★週の出勤回数は3～4回
★更衣（出勤・退勤時の5分）と引継ぎ時間10分も残業時間にカウント

1カ月単位の変形労働時間制
1カ月の総所定労働時間170時間

・日勤／8:30-20:30
（実働10時間、休憩2時間）

・夜勤／20:30-翌8:30
（実働10時間、休憩2時間）

正社員
試用期間3カ月（条件変更なし）

★想定月収22万円～29万6000円

月給19万0000円～22万9000円＋残業手当＋夜勤手当＋深夜手当

☆残業代は全額支給
☆別途賞与・諸手当（夜勤手当など）を支給
☆上記は最低保証額です。
☆年1回の給与改定があり、毎年、月給が上がります。

■賞与
年2回
（6月・12月）★昨年度実績2.6か月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上※経験・能力を考慮いたします。

■社員の年収例
【年収例 】
540万円／42歳（月給30万円）
500万円／29歳（月給26万円）
360万円／24歳（月給22万円）
※経験や社歴により変動します。

■各種社会保険完備
■夜勤手当（1,000円／回　※1カ月に8回の夜勤がある場合8,000円支給）
■交通費支給（月5万円まで）
■家族手当
■健康診断
■健診手当（2,000円／回　※年2回実施）
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■共済会制度
■スポーツクラブ優待あり
■制服貸与

＜年間休日＞
132日
程度　※勤務地・職種によって異なる。

＜休日・休暇＞
シフト制（月11～13日休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■その他休暇あり