豊栄工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【モノづくりのスキルが身につく】大手メーカー様から受注した産業機械の組立・製造をお任せします！
具体的な仕事内容
当社では包装機械・自動車機械・半導体機械といった3分野の機械製造を手掛けています。今回ご入社いただく方は、日本のモノづくりに欠かせない自動化機械の「機械組立」をお任せします。

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主な仕事内容
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■部品のチェック（個数・キズなど）
■仕様内容の確認・プランニング
■ユニット組み・総組み・精度出し
■機械調整

受注メーカ―様に納入する機械の組立を行います。各ユニットを組み、最後に総組みをしていきます。機械にもよりますが、おおよそ1台あたり3～4名のチームで、約300時間～500時間で組立てます。

※夜勤なし
※幅広い分野の機械製造に携わることができます
※個々のスキルや適性、ご希望を考慮して担当を決定します

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入社後の流れ
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▼入社後は…
先輩社員について簡単な組立作業からスタート！ 作業工程、工具の使い方や図面の読み方など、マンツーマンでサポートします。OJTと並行して、組立機械の構造や動きなど、定期的な教育訓練を通して習得していきます。未経験から2年程度で1人前に育成します。

▼将来的には…
機械設計など、ご自身の希望・目標に向かって、他部署へのキャリアアップ・キャリアチェンジが可能です。実際に設計部門の多くが、機械組立の経験者です。

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主な製造機械
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大手メーカー様からのオーダーメイドの機械づくりが多い当社。設計図をもとに自分たちで製作工程を考えたり、オーダーごとにお客様や製造する機械も変わるため、モノづくりの知識や対応力が磨けます。

▼製造機械の一例がこちら！
・パンや製菓、医薬品をビニールなどの袋で包む「包装機械」
・段ボールにモノを詰めて封函する「段ボールケーサー」
・自動車部品の「自動組立機」「画像検査装置」
・半導体・エレクトロニクス業界向け「ロールtoロール機製造」
・環境に配慮した当社開発機器「静電浄油装置」ほか

チーム／組織構成
現在、20代～60代まで30名のスタッフが在籍しています。未経験入社はおよそ半数。前職は航空機関連、料理人などさまざまです。抜群のフォロー体制で、中途入社でもすぐに馴染んでいただけます。

※繁忙期は協力会社からの応援あり

■組織名称：製造部 機械組立課
■男女比：10：0
■定着率：94％

【未経験歓迎・高卒以上】モノづくりや機械の組立に興味がある方／組立や機械加工など製造経験者は優遇！
■必須条件
・高卒以上

■歓迎条件
・組図・部品図が読める方
・工具を使用したモノづくりの経験者
・組立や機械加工など製造経験者
・将来的に設計者を目指したい方
※工作機械・生産設備などのご経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます！

■求める人物像
・モノづくりが好きな方、モノづくりに興味がある方
・安定した経営基盤のもと、腰を据えて働きたい方
・モノづくり技術者としての知識やスキルを身につけたい方

【事業拡大に伴う増員募集です】
未経験者の場合は、コミュニケーション力・主体性・協調性がある方など、お人柄を重視して選考します。「安定企業で働きたい」「通いやすい」という方も大歓迎です！

【本社工場勤務／転勤なし／マイカー通勤可】
愛知県一宮市千秋町町屋字五反畑30

【アクセス】
名鉄バス「かぶら池」より北へ徒歩3分

■マイカー通勤OK（無料駐車場完備・ガソリン代支給）
　スタッフのほとんどがマイカー通勤です！

■冷暖房完備
　工場内は夏は冷房、冬はストーブがあり、作業環境は一年を通して快適です！

※転勤はありません！
※U・Iターン歓迎！

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）
※通常は上記の勤務時間ですが、年に数回の繁忙期には変動するため、変形労働時間制を適用しています
※夜勤なし
■平均残業時間
20時間

～30時間（※時期によって変動）

正社員
試用期間3カ月（※期間中の給与・待遇等に変更はありません）

月給25万円～40万円＋賞与年2回
※年齢・経験・能力を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（100％支給）
■通勤手当（ガソリン代含む実費支給／上限月2万円）
■家族手当（配偶者に月8000円・子供1名につき月2000円）
■技術手当（5万円～10万円）
■特別手当
■役職手当

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円　（※年齢・経験・能力を考慮して決定します）

■社員の年収例
450万円／26歳／入社3年
540万円／36歳／入社8年
650万円／45歳／入社15年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続2年以上）
■職務給制度（役職に応じて1～4等級の等級制度）
■在宅勤務制度（規定あり）
■復職制度（業務上または業務外の傷病に対する休職、復職制度）
■再雇用制度あり（65歳）
■各種研修制度（外部講習、設計スキルセミナー／費用会社負担）
■資格取得支援制度（機械組立技能士など、1回目の受験料は会社負担）
■衛生委員会、専属産業医、ストレスチェック（年1回）
■制服貸与
■マイカー通勤可（無料駐車場完備）

＜年間休日＞
107日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※毎月第1土曜日は出社日です。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月経過後10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
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休みを取得しやすい環境です！
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・当社では有休取得のご要望に柔軟に対応しています。
・第1土曜日が出勤日ですが、その日に有休を取得するスタッフが多いです。
・5日以上の連休取得も可能です。