ＬＥＡＰ　ＥＮＥＲＧＹ株式会社の過去求人・中途採用情報

ＬＥＡＰ　ＥＮＥＲＧＹ株式会社の募集が終了した求人

太陽光パネル施工の施工管理／完全週休二日制／残業20時間以内

正社員
転勤なし

仕事内容

【大きな裁量のもとのびのび働けます！】太陽光パネル施工の現地調査や図面作成、導入計画・他管理業務等
具体的な仕事内容
産業用太陽光発電システム事業のパイオニアとして太陽光発電システムの導入コンサルティングから設計・施工・メンテナンスまでの自社一貫体制を確立している【FRESH UPグループ】。
その一翼としてLEAP ENERGY株式会社は2015年に設立しました。グループとしてこれまで 1万件以上の施工実績をあげています。

【具体的な仕事内容】
・現地調査、パネル等の設置図面作成、部材搬入路の確認など
・発電所の導入計画（工程・原価管理）
・各種申請業務
・CADを用いた製図
・施工図の作成
・施工業者の手配や部材の発注　など

各種電気測定や太陽光発電設備の故障原因調査・修理。また、OM協力会社のスケジュール管理、作業指示、作業報告書のチェック及び作成、遠隔監視業務、月次報告、各種申請業務など管理業務までお願いいたします！

マネジメント、管理業務等のご経験をお持ちの方は大歓迎です。十分に知識やご経験を活かせる環境が当社にはございます！

【現場の仕事の流れ】
▼現場調査…測量作業、設置のシミュレーション
▼設置の準備
▼工事作業を開始（工期は最短6日～数ヶ月ほど）
▼作業完了

業務をはじめから丸投げなんてことは一切ありません。現在活躍中の先輩社員が丁寧にお教えしますので、安心してください。(入社後の職種変更もございません！)
分からないことは何でも気軽に聞いてください。

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裁量が大きいからのびのび働ける！
これから皆で作っていく会社です！
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当社は2015年に設立したばかりの企業。まだまだ成長フェーズにある当社は、スタッフ一人ひとりの意見を大切に、大きい裁量のもと活躍していただいています。
業務に関してもスケジュール管理や手法など、マニュアルに捕らわれず、「もっとこうした方が良いのでは」といった意見も大歓迎。成長段階にある当社と共に成長していただける方を歓迎します！

チーム／組織構成
所属いただく施工管理本部のメンバーは全員で20名。30代～50代の幅広い世代のメンバーがのびのびと活躍中です！
全員であなたの仲間入りを心待ちにしていますよ！

対象となる方

【高卒以上・業界未経験OK！】第一種電気工事士、第二種電気工事士のいずれかをお持ちの方
業種経験不問です！気になる方はお気軽にご応募ください！

【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・第一種電気工事士、第二種電気工事士のいずれかをお持ちの方
・PCやスマートフォン等のデジタル機器の使用に抵抗がない方

【こんな資格・経験をお持ちなら尚可】
・第2種電気主任技術者、第3種電気主任技術者のいずれか
・O&M業務の実務経験

＼こんな方にぴったりなお仕事！／（1つでも当てはまればOK）
・イチから物事に向き合うような仕事を楽しめる方
・チームワークを大切に仕事に向き合うことができる方
・スケジュール管理が得意だと感じる方

勤務地

東京都新宿区・愛知県名古屋市・広島県広島市の3拠点で大募集！★転居を伴う転勤無し！

■東京：東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング25F
■愛知：愛知県名古屋市中区新栄町二丁目9番地スカイオアシス栄 7F
■広島：広島県広島市南区段原2-13-7　妻木ビル204

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩60分）
※直行直帰の際は、事業場外みなし労働時間制が適用されます
1日のみなし労働時間8時間
■平均残業時間
20時間

以内　★残業は月平均20時間以内。プライベートと両立して働くことができますよ！

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇に変動はありません）

給与

月給33万円～51万円(みなし残業代含む)
※エリアマネージャーでの採用の場合、月給37万円からスタート。
※メンバー・エリアマネージャー問わず、みなし残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分を、一律9万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
※実務経験に加え、マネージャー経験もある方は、エリアマネージャーとして採用させていただくこともございます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（月2万2000円迄、車両貸与の場合なし）
■家族手当
（配偶者：月／1万円、子1人：月／5000円※19歳未満3人迄）
■住宅手当
■役職手当
■資格手当
■慶弔金　他

■賞与
年2回
※昨年度実績：1.6カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
(エリアマネージャーでの採用の場合、500万円)　～700万円

待遇・福利厚生・各種制度

＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度あり
■作業着貸与
■再雇用制度あり
■資格取得支援制度あり
■各種研修制度あり

＜諸手当＞
■交通費規定支給（月2万2000円迄、車両貸与の場合なし）
■家族手当
（配偶者：月／1万円、子1人：月／5000円※19歳未満3人迄）
■住宅手当
■役職手当
■資格手当
■慶弔金

休日・休暇

＜年間休日＞
110日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※休日出勤が発生した場合、必ず振替休日を取得していただきます
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※有休消化率100％
■産前・産後休暇
※取得実績あり、取得率100％
■育児休暇
※取得率100%、復職率100%、男性社員の取得実績あり
■介護休暇
★5日以上の連休取得も可能です！