株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都港区六本木6-10-3

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ラグジュアリーホテル等の経理/賞与年2回/昇給年1回

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

本社、または当社が経営・運営する外資系ホテルを含む各事業施設の「経理」担当をお任せいたします。
具体的な仕事内容
配属先は経験やスキルに応じてご相談の上、決定します。

<経理>
▼チームリーダー~アシスタントマネージャークラス
給与計算業務、社保管理業務 他

▼マネージャークラス
・経理部門にて月次・年次決算業務に関わる経理全般業務 他
└課長職として最終チェック等の取り纏めをお任せします。

▼副部長クラス
経理業務のマネジメント業務全般

※配属先事業所によって、担当業務は異なります。

≪募集事業所ポジション≫
<本社(グランドハイアット東京)>
・副部長
・チームリーダー(給与担当)

<グランドハイアット東京>
・マネージャー

<アンダーズ東京>
・マネージャー
・アシストマネージャー
・一般職~チームリーダー(income Audit担当)

<ジャヌ東京>
・副部長
・アシスタントマネージャー
・一般職~チームリーダー

チーム/組織構成
当社では、以下のような形でキャリアアップできます。

<役職の昇格>
▼ゲストサービススタッフ(一般職)
▼チームリーダー(主任クラス)
▼アシスタントマネージャー(以下、管理職)
▼マネージャー
▼副部長
▼部長

※また、勤務地はすべて東京・港区内にあるため、転勤などは一切ありません。

対象となる方

\業界未経験歓迎/■学歴不問■経理に関する実務経験3年以上の方/★月給28万円~(管理職クラス)
■経理に関する実務経験3年以上の方。
上記を満たしている方であれば、ホテル等の業界経験は不問です。

【歓迎するタイプ】
■ホスピタリティ業界に興味があり、経理として更なるキャリアアップを目指したい方
■フロント・レストラン・キッチン・セールス等の様々な職種のスタッフと積極的にコミュニケーションを図り、問題解決に取り組める方
■組織拡大フェーズにある当社で、腰を据えて長く活躍したい意思をお持ちの方

こんな方も歓迎いたします!
◇自分の力を試したい方
└2023年に新規事業所の開業を控え、事業規模が益々拡大。将来リーダーとして活躍したい方も歓迎します。

勤務地

本社、または各事業所における経理担当
※転勤なし/いずれの拠点も東京・港区内
※これまでのご経験、および適性や能力などを考慮して配属先を決定いたします

【本社経理部】
東京都港区六本木6-10-3(グランド ハイアット 東京内)

【ホテル事業部】
◇グランド ハイアット 東京:東京都港区六本木6-10-3(六本木ヒルズ内)
◇アンダーズ 東京:東京都港区虎ノ門1-23-4(虎ノ門ヒルズ内)
◇ジャヌ東京:2023年秋頃新規開業予定

交通アクセス:
グランド ハイアット 東京/「六本木駅」より徒歩5分
アンダーズ 東京/「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩4分、「虎ノ門駅」より徒歩8分
ジャヌ東京/「神谷町駅」「六本木一丁目駅」より徒歩10分

勤務時間

1か月単位の変形労働時間制。
(1週間当たりの平均労働時間/37時間45分)

【平均実働7時間45分(休憩1時間)】
標準的な勤務時間:月曜~金曜 9:00~17:45となります。
※月初が土日にあたる場合、月次決算の為出勤の可能性があります。
■平均残業時間
20時間

程度(事業所により異なります)

雇用形態

正社員

給与

管理職(副部長クラス含む):月給28万円~50万円(※想定年収450万円~790万円)
一般職:月給20万円~30万円(※想定年収300万円~490万円)

※経験・年齢・能力・前職給与等を考慮し、当社規定により決定いたします
※非管理職に関して、残業代は支給対象となります
※管理職に関して、管理監督者のため時間外手当は対象外
(深夜手当は全額支給)となります。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■食事手当(会社から月7000円の食事手当支給のほか、社員食堂利用時は半額を会社負担)
※社員食堂のない事業所は月14,000円を支給

■賞与
年2回
(6月・12月)※昨年度実績年間3ヵ月

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円
~790万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上)
■当社運営施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引
■社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等)
■定期健康診断、産業医医療相談
■社内分煙(喫煙可能室を設置しています)

休日・休暇

<年間休日>
108日

<休日・休暇>
■週休二日制
(基本土日休み/月9日休み)★土日出勤になる可能性あり(その際は振替休日を取得していただきます)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日~20日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇


出典:doda求人情報(2023/4/13〜2023/7/12)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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