三陽工業株式会社の過去求人・中途採用情報

＜希望の働き方ができる職場で活躍！＞簡単な検査や加工（機械のボタンを押すだけ）などをお任せします。
具体的な仕事内容
スマホや自動車、飛行機などに使用される部品の「検査」または「加工」や「組立」をお任せします。

■検査
手のひらサイズ（3kg程度）の部品に傷や欠けなどがないか、目で確認します。

■加工
材料をマシンに固定し、指示書どおりにボタンを押します。
加工後は傷などがないか確認し、次の工程に部品を渡します。

■組立
電動ドライバーや小型の工具を使い、部品を組み立てて製品を作ります。
道具の使い方は、入社後にしっかりと教えます！特別なスキルは必要ありません。


＼＼フォロー体制を整えています！／／
入社後は、当社とお取引のある、大手メーカーをはじめとした請負現場や委託現場などでご活躍ください。
（空調が完備された快適環境ばかりです！）

配属先には、当社の社員である先輩たちがいます。みんなでチームとして働くので、心細い思いはさせません。
さらに、リーダーがあなたの配属先を＜毎日＞訪問！
少しでも不安なことがあれば、すぐ相談してくださいね。


＼＼スキルを身につけられる！／／
入社後はもちろん、定期的にスキルアップに繋がる研修を開催しています。
＜研修例＞
■当社や仕事内容について知る研修
■知識・スキルを習得する研修
■代表による研修（年2回）　など


＼＼いろんなキャリアの選択肢あり！／／
経験を積んだら、将来的にはステップアップも可能です。
＜キャリアの例＞
■配属先でのチームリーダー
■自社工場のリーダー
■営業や人事、本社業務にジョブチェンジ
など

自社工場を複数保有しており、現在も新しい工場増設を進めています。
将来的に自社工場で活躍する道もありますよ！

チーム／組織構成
＜どんな人が働いているの？＞
・20代～30代の男女が中心
・全国25府県で1600名が活躍中
・80％が中途入社＆多くが未経験入社！
フリーターなど、社会人未経験から入社したメンバーも多数います。

★30代・社会人未経験の採用実績も多数！

＜学歴不問／フリーター・第二新卒歓迎＞◎業種・職種未経験歓迎　◎人柄重視の採用　◎42歳以下の方
★全国25府県で、30名以上の増員募集★

＜先輩たちの声～応募のきっかけは？～＞
■安定企業の正社員になりたい
■未経験からモノづくりに挑戦したい
■研修やフォロー体制が整っているから安心
■土日祝休み・長期休暇など、しっかり休みたい！
■福利厚生も大切！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし◎全国各地で積極採用中！】
適性や通勤距離を考慮し、配属先を決定します。

▼栃木県
宇都宮市／那須塩原市／日光市
▼茨城県
稲敷郡／小美玉市
▼埼玉県
久喜市／加須市
▼神奈川県
秦野市
▼富山県
富山市／高岡市／射水市／砺波市／滑川市
▼長野県
佐久市／伊那市
▼岐阜県
大垣市／各務原市／可児市／関市
▼静岡県
富士市／三島市
▼愛知県
豊田市／安城市／大府市／高浜市／小牧市／江南市／犬山市
▼三重県
津市／鈴鹿市／松阪市
▼滋賀県
草津市／長浜市／彦根市／近江八幡市／栗東市
▼京都府
京都市／亀岡市／城陽市
▼大阪府
大阪市
▼兵庫県
神戸市／姫路市／明石市／尼崎市／加古川市／伊丹市／川西市／三田市／高砂市／三木市／加古郡／加西市／赤穂市
▼鳥取県
鳥取市/倉吉市／東伯郡
▼島根県
松江市／出雲市
▼岡山県
岡山市／倉敷市／総社市
▼広島県
東広島市／呉市
▼山口県
山口市／防府市
▼香川県
丸亀市／坂出市
▼愛媛県
四国中央市
▼福岡県
北九州市／久留米市／飯塚市／春日市／筑紫野市／宗像市／大野城市
▼佐賀県
佐賀市
▼熊本県
人吉市／球磨郡
▼大分県
大分市／中津市

8：00～翌5：00の間でシフト制（実働8時間）
◎残業は少なめですが、発生した際には残業手当100％支給！

＜シフト例＞
■8：00～17：00
■20：00～翌5：00
など
※交替勤務の場合
日勤・夜勤1週間ごとのシフト勤務になります。

◎勤務時間は配属先により異なりますが、「夜勤の有無」「日勤専属」など、ご希望を最大限考慮します！
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間はありません。

月給18万2000円以上+残業手当100%支給+諸手当+賞与年2回
※月給18万2000円はあくまで最低保証月給。あなたの年齢などを考慮して月給額を決定します。

【モデル月収例】
■月収23万2000円／入社1年目・20歳
■月収27万6000円／入社2年目・26歳
■月収35万2000円／入社5年目・39歳

＜★頑張りをしっかり評価＞
配属先の指揮命令者、現場管理者、リーダーの3名の視点を参考にして、公平な評価をしています。
経験を積んで、リーダークラスになると、自分の立てた目標を達成したら、昇給する仕組みも導入！
頑張り次第で、収入UPが可能です。

＜★失敗しても大丈夫！＞
当社では、新しいことに挑戦する姿勢や、考えて行動する過程を大切に考えています。
試行錯誤に失敗はつきもの。だから、失敗も大歓迎！
「成功への鍵」と捉えて、恐れずどんどんチャレンジしてください。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（規定支給）
■住宅手当（規定支給）
■夜勤手当
■残業手当100％支給
■役職手当

■賞与
年2回

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円

■社員の年収例
年収例375万円／28歳・入社1年目　前職：介護職
年収例400万円／33歳・入社3年目　前職：飲食店勤務

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金
⇒60歳以降、年金または一時金を受け取れるので、老後も安心！
■家具・家電付借り上げ社宅制度（単身者／規定あり）
■資格取得支援制度
⇒「フォークリフト免許」や「第一種衛生管理者資格」など、業務に役立つ資格の受験料などを会社がサポート！
■U・Iターン支援制度（引っ越し費用負担・借り上げ社宅／規定あり）
■立候補制度
■研修制度
⇒当社や仕事内容について知る研修、知識・スキルを習得する研修、代表による研修など多彩な研修あり！
■車通勤OK
■甲子園、ヴィッセル神戸、全日本ロードレース観戦チケット
■野球部あり
■福利厚生サービス「ベネフィットワン」加入
⇒ホテルやスポーツクラブ、レストラン、映画、マッサージ、エステ、日帰り温泉などが割引利用できます
＜★鍵を受け取ればすぐ住める社宅＞
当社が家賃の一部を負担する「借り上げ社宅」をご用意！
家具・家電がついており、手続き面も当社がサポート。鍵を受け取ってすぐに新生活をスタートできます！
「初めての一人暮らし」がしたい方にピッタリです！

＜★福利厚生プロジェクト始動＞
“仲間を増やすため”に子育て支援などの施策を検討中！
プロジェクトメンバーがアイデアを出し合い、熱量をもって動き出しています！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）　★工場カレンダーあり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

「リーダーをしてみたい」「この職種にチャレンジしてみたい」
などの意欲を持つ社員の希望に応えるために、キャリアアップやジョブチェンジが叶う「立候補制度」をつくりました。
三陽工業グループの社員なら、年齢や入社年次などに関係なく、誰でも立候補可能！

■一般社員　→　リーダー
■製造　→　営業
など、希望のポジションに異動した実績があります。
あなたの「やりたい」を、会社の制度でも応援します！

川崎重工業株式会社／三菱重工業株式会社／三菱・日立パワーシステムズ株式会社／ダイハツ工業株式会社／トヨタ紡織九州株式会社／株式会社ブリヂストン／小糸九州株式会社／新明和工業株式会社／住友精密工業株式会社／株式会社菱和／リョービ株式会社／日立化成株式会社／株式会社IHI／株式会社神戸製鋼所／株式会社ジーエス・ユアサ コーポレーション／ナブテスコ株式会社 ほか多数（敬称略）