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株式会社ニッショーライフ

設備管理・メンテナンス

【本社】名古屋市北区城見通2丁目10番地1(ニッショービル4F)

株式会社ニッショーライフの過去求人・中途採用情報

株式会社ニッショーライフの 募集が終了した求人

設備点検・管理スタッフ/月給25万円~/残業月6.9h程

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎】オフィスビルやマンションの設備点検・清掃の立ち合いをお任せします
具体的な仕事内容
オフィスビルやマンションなどに設置されている、消防設備点検や排水管清掃の立ち合いをお任せします。

■仕事のポイント■
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◎無理のないスケジューリング
チーム全員でミーティングを行い、2カ月程先のスケジュールを作成します。プライベートの予定などに合わせて、作業のスケジュールを決めることができます。

◎安定して稼げる環境
計画的に予定が組まれている点検業務が大半で、チーム内で業務の件数を調整することができます。社歴に関係なく仕事を配分でき、成績に格差は生じにくく安定して稼ぐことができます。

◎自分のペースで成長
一人ひとりのスキルや習熟度合いに合わせて、順番に業務をお教えします。最初は消防設備の点検業務や、排水管清掃の立合業務を経験していただくなど、課内全員でフォローします!


■具体的な業務内容■
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<消防設備点検の立ち合い>
ビルやマンションに必要な、消火器や火災報知機、消火栓、誘導灯などの点検に立ち会います。
・消火器の点検:自分自身で行ないます。
・火災報知機など:専門知識が必要な点検に関しては、協力会社を手配します。手配した協力会社と一緒に入居中の居室に訪問し、作業をフォローします。

◎手配自体は事務スタッフが行います。
◎件数は1日5物件前後です。

<賃貸物件などの排水管清掃の立ち合い>
協力会社の清掃スタッフと一緒に居室に行き、清掃作業管理を行います。
・1室あたり10分~15分、1物件あたり2時間~6時間(規模によってさまざまです)
・万が一入居者様が不在の場合は、入居者の依頼のもと、担当者が不在立ち合いを行うこともあります。

◎清掃作業は協力業者が実施します。
◎ご入居者様との事前打ち合わせは事務担当が行います。

<分譲マンション・テナント物件管理>
入社2~3年後には、スキルの状況に合わせて分譲マンションの総会出席などの管理組合のサポート業務やテナント物件の管理業務を行う可能性もあります。

チーム/組織構成
<同じポジションで働く社員は13名>
◎長く勤める社員が多く、4~10年ほど活躍している人ばかり。
◎年齢層は平均30代前半
◎業務に集中しやすい雰囲気です。

対象となる方

【高卒以上】業種・職種未経験歓迎/第二新卒者の方も歓迎!
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

◎意欲重視の採用です!
 実務に必要な知識やスキルは入社後に学んでいただけます!

勤務地

【名古屋・刈谷】転居を伴う転勤なし◎社用車通勤OK

<本社>
名古屋市北区城見通2丁目10番地1 ニッショービル4F
◇アクセス:名古屋市営地下鉄名城線「黒川駅」より徒歩6分

<三河支店>
愛知県刈谷市大手町5丁目28番地 刈谷大手町ビル3F
◇アクセス:JR東海道本線、名古屋鉄道三河線「刈谷駅」より徒歩11分

※希望を考慮して決定します。

勤務時間

9:15~18:00(実労働時間8時間 休憩45分)

◎残業月6.9時間程度、プライベートを大切にしながら働けます。
◎勤務の曜日は基本的にシフト制です。
■平均残業時間
6.9時間

程度

雇用形態

正社員
※3カ月の試用期間があります。
 期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給25万1500円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:4.7カ月)

※経験・能力等を考慮の上で決定します
※上記金額には、30時間分(4万3000円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。

【各種手当】
■交通費支給(月6万円まで)
■時間外手当(超過分)
■役職手当
■報奨金
■家族手当(配偶者:月1万2000円、子1人につき:月8000円)
■住宅手当(月7000円)

■賞与
年2回
(7月・12月)※昨年度実績:4.7カ月

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
400万円/25歳・2年目
470万円/38歳・10年目
590万円/44歳・15年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■制服貸与
■社内分煙
■社員旅行

休日・休暇

<年間休日>
114日

<休日・休暇>
■週休二日制
(月6~8日)第1・2水曜日は定休日、他はシフト制。2~4月度は月6日、それ以外は月8日休み。
■年末年始休暇 
(10日)
■GW休暇
(6日)
■夏季休暇
(7日もしくは9日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■秋季休暇(5日)
■誕生日休暇
■旅行休暇
■設立記念日休暇


出典:doda求人情報(2023/4/20〜2023/6/21)

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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