株式会社システムイオの過去求人・中途採用情報

◆2ヶ月の自社研修で実践的な技術＆開発スキルを学び、完全未経験からITエンジニアデビューが果たせます
具体的な仕事内容
＜未経験者の入社後のスケジュール＞
◆2ヶ月間の自社研修からスタート
専任講師による研修で「ITとは？」の基礎から学べます。

◆3ヶ月目／いよいよエンジニアデビュー
研修時のスキル習得度をもとに、
テスト工程など比較的難易度の
低い業務から取り組んでいただけます。
もちろん、同じチームの先輩が
教育担当としてサポートしますので、
徐々に業務に馴染んでください。

※もちろん、経験をお持ちの方であれば、
すぐに活かしていただけますので
遠慮なくアピールしてください！

≪多彩なキャリアを描けます≫
「エンジニアとして技術を極めたい」
「マネジメント系に進みたい」といった、
個々の志向に合わせたキャリアが築ける
「キャリアコース制度」を整えています。

【手掛けるプロジェクトの特長】
◎官公庁、通信、金融など社会基盤系の大規模・長期案件が中心
◎システム企画から参画できるプライム案件も増加中

★下記のご経験がある方は優遇！
▼システムエンジニア　開発環境例
Java、VB.net、JavaScript、HTML、
CSS、C#、Python、Splunk、SQL、
Apache、Struts、Spring Framework、AWS、Azure

▼インフラエンジニア　開発環境／OS、開発言語、ミドルウェア、ストレージなど
Windows Server、Unix Server、Linux Server、
PowerShell、JP1、Active Directory、
Apache Tomcat、Jenkins、Git／SVN、
Eternus、AWS、Azure、
Cisco製品（Catlystシリーズなど）など

チーム／組織構成
◇元ゲーム開発会社勤務、販売・サービス業、
事務職、営業職など、業界・職種も様々な方が在籍！
◇女性比率も高く、女性管理職も活躍中！

代表も未経験スタートだったエンジニアの一人。
代表になった今でも現場に足を運び、
社員と一緒にランチを楽しんだり、
社内イベントに参加したり、
役職の垣根なく交流しています。

勤務後の飲み会以外にも
オンラインゲームやキャンプなど、
プライベートで交流するスタッフも
少なくありません。

【高卒以上／未経験歓迎】第二新卒歓迎／知識ゼロ～経験者まで幅広く募集★意欲とポテンシャル重視の採用
◆基本的なPCスキルをお持ちであれば、
安心した環境でエンジニアデビューを果たせます！

≪こんな方を歓迎≫
◇本気でエンジニアになりたい！
└そのために必要な「学びの場」を探している
◇好奇心旺盛で新しいことにどんどんチャレンジしたい
◇個人プレイではなくチームプレイ重視の環境で働きたい
└たくさんの仲間と一緒に成長したい

◆未経験者は千葉本社（海浜幕張駅徒歩5分）での研修からスタート！
★研修修了後は…
1都3県のプロジェクト先または
東京本社での勤務となります(OJT実施)
※テレワーク(在宅のリモートワーク)あり
(プロジェクトの状況による)
※引越しを伴う転勤はありません

【千葉本社】
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1
ワールドビジネスガーデン マリブウエスト24F
JR「海浜幕張駅」より徒歩5分

【東京本社】
東京都港区芝5-26-24　田町スクエア4階
JR「田町駅」より徒歩3分
都営三田線・浅草線「三田駅」A3出口より徒歩2分

9：00～18：00（実働8時間　休憩1時間）
※配属プロジェクトにより、勤務時間が多少異なる場合があります
■平均残業時間
17時間

程度

正社員
※試用期間3ヶ月あり（その間の給与・待遇などに差異はありません）

◆大卒・大学院卒／月給21万9000円以上＋賞与年2回
◆短大・専門卒／月給20万4000円以上＋賞与年2回
◆高卒／月給18万9000円以上＋賞与年2回
★上記は未経験者の給与です。経験者は学歴に関わらず、
月給22万円～40万円＋賞与年2回

※上記の金額はあくまで最低下限。
スタート時の月給は年齢やスキルを考慮して決定します！

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収300万円
～600万円

■社員の年収例
◆年収370万円／25歳／エンジニア職
◆年収430万円／30歳／サブリーダー職
◆年収500万円／35歳 PM職

◆昇給年1回
◆各種社会保険完備
◆交通費支給（会社規定による）
◆残業手当全額支給（1分単位）
◆資格取得支援制度・一時金あり
◆社員研修制度
※中途採用者（未経験者向け）研修、
　中堅社員向け研修、管理職・幹部社員向け研修
◆教育カフェテリアプラン制度
◆時短勤務制度あり（1日2時間以内の範囲で短縮して勤務可）
◆確定拠出年金（401k）制度
◆社員持株会制度
◆財形貯蓄制度
◆健保組合関連保養所
◆クラブ活動
◆各種勉強会（有志によるトレンド技術の勉強会など）
◆屋内原則禁煙

＜年間休日＞
121日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■特別休暇（慶弔・介護・看護・生理等）
■年次有給休暇（入社3ヶ月後から発生）
■産前産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇取得可能！

★「くるみんマーク」取得企業です！
産育休の取得率は100％！
男性社員が6カ月の育児休暇を取得した実績もあります。
社員一人ひとりが仕事もプライベートも
安心して充実させられるよう、
ライフイベントに柔軟に対応できる体制と
カルチャーをしっかり醸成しています。

資格取得や社内貢献活動に対してポイントを支給。
自分のキャリアプランに合わせて
社内通貨のように使用できる制度です。
貯めたポイントは社外セミナーの費用や
資格の受験費用、学習や資格取得のための
参考書を購入するなど、自由に使うことができます。

▼対象資格例
初級／ITパスポート、Oracle認定JavaプログラマBronze, Excel VBA Basicなど
中級／基本情報技術者、Oracle認定JavaプログラマSilver、AWS認定ソリューションアーキテクト、CCNAなど
上級／応用情報技術者、Micrsoft365：Expert（各種）、データベーススペシャリスト、PMPなど

東証スタンダード上場の
「MITホールディングスグループ」の一員である当社。
社会基盤関連の豊富なノウハウを背景とした
確かな事業基盤と併せて、安定した経営を実現しています。
だからこそ、会社として無理なくコンプライアンスの順守を
徹底できていますし、人材育成の環境整備にも注力できています。

◆エヌ・ティ・ティ・コムウェア
◆NTTデータ・アイ
◆全農ビジネスサポート
◆富士通
◆富士通Japan
◆みずほリサーチ＆テクノロジーズ
◆TDCソフト
◆ハイマックス
◆日立社会情報サービス
◆ミライト・ワン・システムズ
◆アイネット
◆アドソル日進
◆エスシーシー
◆キューブシステム
◆CIJ　
◆アクセンチュア
◆キヤノン電子テクノロジー
◆インフォメーション・ディベロプメント他多数