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株式会社オーエフ

サブコン

東京都港区海岸1-11-1

株式会社オーエフの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

株式会社オーエフの 募集が終了した求人

IT法人営業/年休125日以上/未経験歓迎/締切7月16日!

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【土日祝休み・未経験でも安心の研修制度あり!】ネットワークサービスの提案/既存のお客様からの紹介多数
具体的な仕事内容
システムインテグレータとして企画・開発から運用・保守まで自社内でトータルに手掛けている当社で、法人向けIoT関連サービスの提案をお願いします。

■集合住宅向け付加サービス
自社サービス「ヒカリヲ」の拡販及び提案

■ネットワーク
インフラ構築・保守案件提案

<導入例>
・集合住宅、ホテルや病院などのネットワークを構築
・東京にある小中学校の区全体をネットワーク化(GIGAスクール構想の一端を担っています)
・イベントのネットワーク構築(eスポーツなど)
※官公庁含めクライアントの多くが大手企業のため、社会をネットワークで支えている、貢献していることを実感できます。

<研修・フォロー体制>
入社後3カ月間は上司の商談に同行し、仕事の流れや商品知識などを覚えていきます。最初は既存顧客の対応を主に行う予定ですが、慣れてきたら自分で顧客を開拓するなど、動き方はある程度個人に任せています。
チーム内の議論や相談は活発に行われており、不安・不明点は部署を越えてエンジニアチームにも気軽に相談・解決できる環境です。

<広がるキャリア>
・営業のプロとして最前線で活躍をし続ける
・営業リーダーなどのマネジメント職を目指す
・組織運営や事業企画に携わることも可能

<ある1日のスケジュール>
9:30 出社
▼出社後にメールチェック、スケジュール確認
9:45 チーム朝礼
▼業務共有、目標の確認
10:00 クライアント企業とWEB会議
▼お客様の課題や要望をしっかりとヒアリング
11:00 社内SEや関係部署と打合せ
▼社内のさまざまな部門の知恵を巻き込み、お客様の希望を叶えるために社内全体で模索
12:00 休憩
14:00 お客様訪問
16:00 新商品開発に向けての打合せ
17:00 資料作成
▼提案資料や商談に向けての準備
18:30 退社

チーム/組織構成
営業部には、プレイングマネージャーとして30代の取締役を始め、
20代5名、30代2名、40代1名、営業事務1名の9名が在籍しています。
※業績好調につき、複数名の募集をしています。

※年齢・性別・経験年数を問わず活躍できる環境が整っており、他部署では女性リーダーも活躍中です。

対象となる方

【学歴・経験不問】◆未経験者歓迎◆専門知識を身につけ、強みを持つ営業へとステップアップしたい方歓迎
【具体的には】
学歴・経験不問!
マインドや人柄を重視した採用を行います。

【活かせる経験・スキル】
・販売や接客・サービス業での経験
・何らかの法人営業or個人営業の経験

【こんな方にオススメ】
・コミュニケーションをとることに抵抗がない方
・人との会話に物怖じしない方
・お客様の本質的な課題を聞き出し解決するために寄り添える方
・マニュアルがないほうが自由に動けて働きやすいと思う方
・チャレンジ、新しいことを楽しめる方
・お客様と長期的な関係を構築したい方
・チームで士気を高めながら業務を達成していきたい方
・専門知識を身に付けて、強みを持つ営業を目指したい方

選考のポイント

「営業力を伸ばしたい」「型にはまらず、自分の力を試してみたい」などあなたの思いをぶつけてください!多くの方とお会いしたいと考えています!カジュアル面談を実施しているのでリラックスしてお話しください。

勤務地

【転勤なし/海が見えるキレイでおしゃれなオフィス!】
東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー14F

受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙、ビル1Fに喫煙可能場所あり

【アクセス】
・JR・モノレール「浜松町駅」北口より徒歩8分
・都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」B1/B2出口より徒歩9分

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
■平均残業時間
10時間

以内 ※定時退社も多いです。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月。給与・待遇の変更はありません。

給与

月給23万円~38万円+賞与2回+残業代別途
※経験・能力・前職を考慮の上、当社規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費(上限月5万円)
・残業手当(全額支給)
・住宅手当(世帯主に月1万5,000円)
・家族手当(配偶者:月1万2,000円、第一子:月5,000円、第二子:月7,000円、第三子:月1万円)
・資格手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回
(7月)

■入社時の想定年収
年収330万円
~540万円

■社員の年収例
年収530万円/月給37万円+賞与(入社3年目・業界未経験入社)
年収700万円/月給50万円+賞与(入社4年目・営業経験入社)
※仕事に対する熱意・頑張りを評価します!

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■病気治療休暇制度
■資格取得支援制度
■結婚祝い
■出産祝い
■各種イベント、サークル(野球、ゴルフ、ツーリング、BBQなど)
■社内に無料のコーヒーサーバー・ラウンジあり

休日・休暇

<年間休日>
125日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12月29日~1月4日まで)
■GW休暇
■夏季休暇
(7月~9月の間に3日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(有給取得率73.9%)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■誕生日休暇

◆当社の強みは

快適な通信環境の提案から設計・施工・運用・ユーザーサポートまで一貫して提供できるサービスの幅広さと確かな品質。
創業以来、全国のマンション、大学、病院を中心に、毎年1万戸以上の案件を安定的に手掛け、リピートでのご依頼やお客様から新たなお客様の紹介も多くいただいています。それは日々の関係性があってこそ。導入して終わりではなく、その後のメンテナンスも含め、お客様と長期的な関係を構築することが可能です。
景気の影響を受けにくく、ランニングで毎年安定した売上を確保しています。

◆取引先企業

NECネッツエスアイ株式会社
株式会社NTTドコモ
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
株式会社NTTスマイルエナジー
住友不動産株式会社
大和ライフネクスト株式会社
ネクストエナジー・アンド・リソース株式会社
株式会社早稲田大学プロパティマネジメント 他


出典:doda求人情報(2023/5/22〜2023/7/16)

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出典:doda求人情報(2025年3月時点)

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