さくら情報システム 株式会社の過去求人・中途採用情報

インフラの要件定義・提案等上流工程から構築・運用まで★リモートワーク制度有★DX認定事業者の認定取得
具体的な仕事内容
あなたの経験・スキル・希望などを考慮し、最適なプロジェクトをアサインします。
★標準的なプロジェクト期間は3～6ヶ月程度で、大規模な内容になると数年単位になるケースもあります。
★上流～下流の一気通貫で携われる

大きく分けて3つの部門があります。
①ICTソリューション（保守・運用）
②基盤ソリューション（基盤構築）
③セキュリティーソリューション（セキュリティ診断）

《プライム案件が中心》
「SMBCグループ」ということもあり、金融業界・流通系企業のプロジェクトが多いのが特徴です。創業50年の歴史で培った信頼関係を土台とし、最上流工程から携わることができるのが魅力です。

《業務環境について》
自社データセンターを保有している当社では、自社データセンターでクライアントのシステムを構築・運用するケースが過半数以上を占めています。
そのためクライアントの要望・システムの課題に対し、大きな裁量をもって柔軟に提案することができます。

また、当社はユーザー企業が推し進める
「DX」を、システム開発の面で本格的に
サポートしていく方針。最先端の技術領域に
挑めるチャンスがあります。

将来的には、志向に応じて
技術のスペシャリスト・マネジメント職の
いずれかの道を選択可能。
「PM（プロジェクトマネージャ）、ITコンサルタント、
ITアーキテクト」など多彩なキャリアビジョンが描けます。

チーム／組織構成
いずれのプロジェクトも、基本的には3～4名程度のチームでの参画となります。
約70％ほどは自社データセンターで対応しており、場合によっては開発チームと連携しながら業務を行うケースもあります。
平均勤続年数は18年。定着率も95％以上と腰を据えてキャリアを描けます。

■定着率：95％

その他プロジェクト事例
《金融系／基幹系システムの大幅更改》
10年以上にわたって取引するクライアントの案件。
5年ほどの期間をかけ、数十台規模のサーバ構築を担当しました。


開発環境
・OS：Windows,Linux等
・DB：SQLServer,Oracle他
・MW：JP1,Arcserve,Hulft等
・NW:スイッチ,ルーター,Firewall等
・スクリプト：bat,vbs,powershell,bash等
・形態：オンプレ,Azure,AWS等

■ITインフラ運用・保守経験または設計・構築経験のある方（オンプレミス・クラウドは不問）業界経験不問
◆学歴不問
◆第二新卒歓迎

《さらに歓迎する経験・スキル》
◎クラウド（AWS・Azureなど）環境の構築経験がある方
◎ネットワーク関連の経験がある方
◎情報処理技術者試験合格した方
◎Webアプリケーションの脆弱性診断経験（半年以上）

《以下業務に関連するベンダー系の資格が活かせます》
Windows Server/VMware ESXi/SQL Server/OracleDB/JP1シリーズ など

☆開発エンジニアなどからの
キャリアチェンジや、スキルチェンジも可能です！

※採用予定人数：5名以上

【あなたの強みをお聞かせください！】
顧客折衝の経験がある方や積極性や技術を学ぶ向上心、
PL、PMなどマネジメント経験者の方はより歓迎します！

自社データセンター／目黒事業所／プロジェクト先（東京都・神奈川・千葉・埼玉）
いずれかでの勤務となります。

《目黒事業所》
東京都品川区上大崎4-3-17 さくら目黒ビル別館
各線「目黒駅」西口から徒歩1分

★リモートワーク（在宅勤務）制度あり
★転居を伴う転勤は当面なし

完全フレックスタイム制(標準労働時間1日7.5時間)
※フレキシブルタイム/7：00～19：00
※コアタイムの設定はありません
※プロジェクト先での勤務の場合はその規定に準じます

標準的な勤務時間例/9：00～17：30
■平均残業時間
12時間

※全社平均

正社員
※試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇に差異なし)

＜想定年収450万円～800万円＞

■月給35万円～50万円＋賞与（昨年度実績3.7カ月）＋各種手当
└IT業界の経験が豊富な方を想定

■月給23万円～35万円＋賞与（昨年度実績3.7カ月）＋各種手当
└IT業界の経験が浅めの方を想定

※経験・年齢・能力を考慮の上、加給・優遇いたします
※前職給与保障
※残業代も全額支給
※賞与も昨年度実績として3.7カ月分となっており、100万円以上の社員がほとんどです。
※入社後、およそ年収500万円以上も目指すことができます。
　ゆくゆくのキャリアアップとして
　年収700万円以上の社員もおり、目指すことができます。

■賞与
年2回
(6月・12月│昨年度実績：3.7ヵ月)

■昇給
年1回
(7月)※ほとんど全社員が昇給しています！

■入社時の想定年収
年収450万円
以上

■社員の年収例
年収448万円／エンジニア 27歳※月給26万円＋賞与＋各種手当
年収590万円／リーダー37歳※月給32.6万円＋賞与＋各種手当
年収751万円／マネージャー44歳※月給48万円＋賞与＋各種手当

■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■三井住友銀行健康保険加入
■交通費全額支給
■昼食補助金（月5500円）
■残業代全額支給
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■報奨金制度
（例：データベーススペシャリスト
　試験合格時、15万円支給）
■資格支援制度
■U・Iターン支援制度
■自社および、契約保養所あり
■託児補助金
（延長保育や時間外ベビーシッター
　などに対し、月最大5万円まで支給）
■部活動（スキー、サッカー、テニス、
ゴルフ、釣り、写真など）
■服装自由（案件による）

★「働きやすさ」を評価されています！
・「えるぼし」最高ランク3獲得企業
・「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」を取得
・「くるみん」認定
・「トモニン」認定
三井住友銀行に準じた充実の
福利厚生を整えています。
さらに昼食補助金や託児補助金など、
"社員目線"を意識した制度も採用。
安定した環境で末長く働きたい方も
ぜひご注目ください！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※休日出勤の場合は必ず振替休日を取得できます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社時にすぐに付与します（最大16日／入社月によって異なる）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★有給休暇平均取得数14.2日
《5連休以上の休暇を取得できます》
■ホリデー・ナイン
（年1回、有休と併せて9連休取得を奨励）
※ホリデー・ナインを利用して旅行に行ったりご家族の時間に費やすなど事例も多数！
　自分の趣味の時間に利用することが可能です！

■孫イク休暇
（小学6年生までの孫がいる社員が年1回取得可能）

孫イク休暇を利用してお孫さんの幼稚園の入園式に参加するなど
プライベートも大切にした働き方ができます！

■「働きやすさ」を評価されています！
・「えるぼし」最高ランク3獲得企業
・「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」を取得
・「くるみん」認定
・「トモニン」認定

「技術面のフォローアップ研修」や「ベテラン社員向けのキャリア研修」など、継続的にスキルアップできる研修サポート体制を用意しています。
また有志が集まって開催する勉強会も盛んで、最近では近年企業で進むDXを受け、「アジャイルスタイルでのWeb開発」をテーマにした勉強会も開きました。

経済産業省が定めるDX認定制度に基づき、2023年9月1日に「DX認定事業者」としての認定を取得しました。
■DX認定制度について
DX認定制度とは、「情報処理の促進に関する法律」に基づき、「デジタルガバナンス・コード※」の基本的事項に対応し、優良な取組を行う事業者を経済産業大臣が認定する制度です。
※「デジタルガバナンス・コード」とは、経済産業省が企業のDXに関する自主的な取り組みを促すため、デジタル技術による社会変革を踏まえた経営ビジョンの策定・公表といった、経営者に求められる対応を取りまとめたものです。