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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ロワール

食品・飲料メーカー(原料含む)

大阪府大阪市東住吉区杭全1-15-9

株式会社ロワールの過去求人・中途採用情報

株式会社ロワールの 募集が終了した求人

国内チョコレートブランドの製造スタッフ/未経験歓迎/土日休

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

日本発のチョコレートブランド「モンロワール」の人気商品「リーフメモリー」などの製造をお任せします。
具体的な仕事内容
製造するのは小さな葉っぱ型のチョコレート「リーフメモリー」などの
神戸発の高級チョコレートブランド「モンロワール」で、長く人気を
博してきた定番商品を担当して頂きます。

【具体的な仕事内容】
■チョコレート製造の機械オペレーションがメイン業務で以下主な製造ステップになります。
機械が製造するのですが、少し機械のサポートをして頂くイメージになります。

・自動で型に流し込んだチョコレートを成形(原材料の補充作業あり)
・成形させた商品を機械で小分けに包装
・包装された商品を機械で袋詰めの際に同時に製品のできあがりをチェック(検品)
・段ボールへ箱詰めして出荷

★製造工程全体で特別な調理のスキルなどは必要ありませんので、
未経験でも安心です。

★これまでのご経験やスキルに応じ、在庫管理、スタッフ管理、
出荷作業などの業務に携わることが可能です!


【 充実の教育体制 】
■入社後のサポート
入社後は本社工場で製造の各工程の流れを把握して頂き、
先輩のアシスタント作業を通し、まずは仕事の流れを覚えて頂きます。
その後、先輩のサポートを受けながら製造業務に挑戦して頂きます。
機械の操作方法などはマニュアルがあるほか、先輩が横について丁寧にお教えしますので、
安心して下さい!
機械の操作やメンテナンスなどをある程度自身を持てるようになるまでに
早い方で1~2ヵ月です。担当する機械や製造工程で違いがありますので、
1年程度をかけてじっくり丁寧に先輩のOJTを実施致します。

■社内勉強会
■外部研修(階層別研修、自己啓発支援)
■ヨーロッパへの海外視察など

チーム/組織構成
10代~50代まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。

【 キャリアステップ 】
公平な評価制度のもと、チームリーダーなどへのキャリアアップも可能です。
班長以上への昇進で、手当も支給され収入もUPします。

【 社員たちが会社を形づくる社風 】
◆改善提案制度
◆新商品コンテスト(全員が出品可能)
◆5S委員会(より良い職場環境をつくるための委員会)
◆社員勉強会(社員がテーマを決め、自ら講師になり開催)

上下関係なく柔軟で風通しの良い会社のため、やる気次第で自分の介在価値をどんどん広げられる環境です。

対象となる方

【未経験歓迎】チョコレートに興味がある方・創業期メンバーとして活躍したい方歓迎です!
調理や製菓の経験は一切不問!未経験から活躍できる環境です。

《こんな方、ぜひご応募ください》
■チョコレートや甘いものが好き!
■身体や時間に無理のない環境で働きたい
■未経験から幅広い経験を積みたい
■チームワークを大切にして働きたい

《こんな経験をお持ちの方は活かせます》※必須ではありません
・食品工場での経験(製造、梱包など)
・機械のメンテナンス経験
・工場での班長などの経験
など

勤務地

■転勤なし
■車通勤OK
■U・Iターン歓迎

《巽南工場》大阪府大阪市生野区巽南5-9-20
(JR平野駅から徒歩10分)

受動喫煙対策有:敷地内禁煙

勤務時間

8:30~17:30(休憩60分)

※繁忙期以外は遅くとも18時にはみんな帰っています
※バレンタイン前などの繁忙期には1日2~3時間の残業が発生することがありますが、その場合も残業代は別途全額支給いたします
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中も待遇に変動なし)

給与

月給18万5000円~24万円 + 各種手当 + 賞与年2回

◆下記以外:月給18万5000円~
◆専門・短大卒:月給20万円~
◆大卒以上:月給21万5000円~

※経験や能力を考慮の上、決定いたします
※残業代は別途全額支給いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■残業手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当(班長以上)
■資格手当
■インセンティブ

■賞与
年2回
★昨年度実績:2.5カ月分
(7月・12月/1年以上勤務継続後から支給)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収240万円
年収288万円

■社員の年収例
年収例440万円(29歳/月給29万円+賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員割引(20%引き)
■欧州への海外視察(選抜) 
※3年に一度、約10日間ヨーロッパへ視察に行くチャンスがあります。前回は製造の3名が選抜メンバーに選ばれました。
■外部研修(自己啓発支援)
■階層別外部研修
■社内勉強会
■制服支給
■定期健康診断
■退職金制度(勤続5年以上)
■65歳までの再雇用制度あり

休日・休暇

<年間休日>
110日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※基本は土日休みですが、繁忙期は日曜+他の曜日のこともあります
■年末年始休暇 
(5日)
■夏季休暇
(1日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
■介護休暇


出典:doda求人情報(2023/5/25〜2023/7/19)

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