一般社団法人カルミア
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
一般社団法人カルミアの過去求人・中途採用情報
一般社団法人カルミアの 募集が終了した求人
就労支援スタッフ(職業指導員)/未経験/新規事業/施設長候補
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
埼玉県内トップクラスの実績で事業拡大!障がいを持つ方の「働きたい」を支援するお仕事。20代から活躍!
具体的な仕事内容
カルミアでは、軽度な障がいの方を幅広く受け入れています。そのため誰もができる、特別なスキルを必要としない「軽作業」を提供しています。
もちろん、ほとんどの方は、軽作業が未経験。直接の指導だけでなく、それぞれの特性を考慮した生産計画の立案から、指導、進捗確認、納品に至るまで、スタッフ全員で担当します。
【具体的には】
実際の軽作業を支援するだけでなく、あなたのこれまでの経験を活かした多様な業務があります。
◎生産管理・品質管理などの「管理業務」
◎案件獲得のための「営業業務」
◎資材の引き取りや納品のための「運搬業務」
◎施設見学者対応などの「募集業務」
※経験がなくても、あなたの「やってみたい!」が、あなたのキャリアになります!
<1日の流れ(例)>
■資材の引き取り(9:00~9:30)
社用車にて、取引先企業から「資材」を引き取ります。
資材と数量の確認をします。
↓
■作業・進捗管理・作業品質の確認(9:30~14:45)
利用者さんに作業内容を説明してスタート。
品質やペース、進捗管理をしていきます。
↓
■翌日の生産計画の立案・準備(14:45~17:00)
1日の生産結果をもとに翌日以降の計画を検討。
品質を維持したまま、いかに効率化していくか考えます。
↓
■取引先企業を納品します(17:00~17:30)
↓
■1日の仕上げです(~18:00)
明日の準備と確認をしたら終わりです。
チーム/組織構成
【平均年齢33歳、13名のスタッフ活躍中!】
2事業所で60名を超える利用者さんたちを、スタッフ全員で声をかけあいながら協力しています。風通しの良い職場環境です。
【学歴・経験・専門資格は不問です】
●普通自動車運転免許(AT限定可)
※準中型免許以上優遇
※フォークリフト免許保持者優遇
●福祉的な専門資格は不要です。
※サービス管理責任者保持者優遇
●転職回数不問
※第二新卒歓迎します。
●未経験歓迎
●社会人経験10年以上歓迎
【就労継続支援A型事業所】
◎春日部事業所(いべりす)
埼玉県春日部市粕壁東1-21-7 春日部アークビル1F
◎吉川事業所(あいりす)
埼玉県吉川市保1-21-10 泉ビル1F・2F
※転居を伴う転勤はありません。
※Uターン・Iターン歓迎
9:00~18:00
(実働8時間)
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
試用期間3ヶ月(短縮有/同条件)
月給26万円~30万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、残業がない場合も25時間分を、一律(定額)4万円支給します。
※なお超過分は別途全額支給します。
※経験・スキルを考慮し決定します。
■賞与
年1回
(12月)以上
※業績好調なため、例年2回支給しています。
■昇給
年1回
(4月)※定期昇給以外にも、評価に応じて年度途中でも昇給しています。
■入社時の想定年収
年収350万円
※最低ラインとして記載。個別のスキル評価により1年未満でも昇給します。
■社員の年収例
■年収600万円/月給40万円+一般役職手当+成果報酬(施設長/入社5年目)
■年収400万円/月給30万円+賞与(業務管理責任者/入社3年目)
■年収350万円/月給26万円+賞与(職業指導員/入社1年目)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■資格取得支援制度あり
■OJT制度あり
■障がい福祉に関する倫理・衛生・安全研修制度あり
■オフィス内禁煙・分煙
■私服勤務OK
■自動車通勤OK(応相談)
<休日・休暇>
週休2日制(日曜・土曜)※会社カレンダーにより土曜日出勤がある場合があります。
■年間休日110日以上
■月1回の希望休制度あり
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(3日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇(取得実績あり)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
実績や経験がなくても、積極的に「ポテンシャル採用」しています
◎20代から経営に携わっていきたい方
◎培ってきたスキルや経験を活かしたい方
◎自分の頑張りをちゃんと評価してほしい方
◎生産の数や時間など、数字に強い方
〈あなたと共に!カルミアはもっと大きくなります!〉
好調な業績をもとに埼玉県春日部市に2事業目を展開。わずか1年で十分な実績を上げています。今後は、さらに事業を拡大予定。カルミアの発展と共に、自分の成長と活躍を実感してください。
〈求めているのは学歴や経験ではありません〉
やりがいのある仕事をしたいという思いがあれば、学歴や経験は必要ありません。いまいる社員全員が、もともと異業種出身、そして未経験者でした。それぞれが培ったスキルを持ち寄って、いまのカルミアがあります。
〈あなたに合ったキャリアを応援します〉
さまざまな業務を通じて、自分の目指したいキャリアを見つけてください。
最短2年で施設長になることも可能です。そのほか、現場をまとめる生産管理責任者や、利用者さんの支援計画を立てるサービス管理責任者のほか、さまざまなポジションがあります。
〈未経験者を前提とした育成サポートがあります〉
カルミアでは、異業種からの転職者を前提に「OJT制度」を運用しています。基礎や基本から、早期育成のノウハウだけでなく、自分でチェックできる「スキルシート」もあり、自分で自分のスキルをつねに客観的に把握することもできます。
〈必要な資格や免許は、積極的に応援します〉
あなたのキャリアに必要な資格や免許は、カルミアが費用を全額支給します。