エフエルシープレミアム株式会社の過去求人・中途採用情報

【業界シェアNo.1商品のPR・イベント企画など】90%未経験スタート！安心の研修◎／20代活躍中♪
具体的な仕事内容
<<仲間と楽しみながら働ける>>
【Q】どんなお仕事？
全国の大型ショッピングモールやイベント会場、
ときには音楽フェス会場などで、商品のプロモーションを行います！

【Q】具体的な業務内容は？
・お客さまへの商品のご紹介
・イベントの企画・立案
・イベント会場の設営＆運営

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★未経験でも「安心してスタートできる」理由
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先輩の90%が未経験スタート！
商材研修やロープレなど充実した研修があり、
チーム制なのでフォロー体制もバッチリ。
一人ひとりに向けた的確なアドバイスをくれる
サポートチームがあなたに寄り添います！

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★未経験でも「成果が出しやすい」理由
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当社が扱う商材は、業界シェア・顧客満足度No.1の商品。
さらに…
☆2023年モンドセレクション優秀品質最高金賞
☆たまひよ赤ちゃんグッズ大賞2023受賞
☆2022年度 第14回マザーズセレクション大賞受賞　など…
自信を持ってオススメできる「強み」が、あなたの力になります！

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★未経験でも「稼げる」理由
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入社時期や売上実績、販売した商品によって
7種のインセンティブを設けています！※上限なし※
日々の頑張りがダイレクトに収入に反映されるから、
入社後早い段階で前職の収入を超えるメンバーがほとんど。
20代で未経験から年収1,000万円稼いでいる社員もいますよ！

チーム／組織構成
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★「人の良さが魅力」という志望理由が多数！
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仲間思いのスタッフが集う当社では、堅苦しい上下関係はありません！
先輩・上司関係なく、何でも相談できる雰囲気です。

同年代のスタッフが多いため、
業務が終わったら食事に行ったり、
休日は一緒に遊びに行くなどプライベートも仲良し♪

全スタッフの平均年齢は27歳。
前職は消防士・ウェディングプランナー・工場勤務など、
さまざまな経歴を持ったスタッフが活躍しています。

■男女比：6:4

【29歳以下面接確約】未経験歓迎！・学歴不問！＜志望動機・自己PR不要！＞Web面接実施中★
【応募資格】
■29歳以下の方
※10名以上の採用予定！同期と一緒にスタートできます。

「新しい自分に変わりたい」「楽しんで仕事をしたい」
一人ひとりの想いに寄り添う当社で、ぜひご活躍ください！

【ポイント】
★経験・知識は一切不問！
★意欲や人柄重視の採用！
★第二新卒や社会人未経験の方も大歓迎！

【このような方にオススメです！】
★人とのコミュニケーションを大切にしている方
★夢中になれる何かを見つけて、やりきりたい方
★一生付き合える仲間を見つけたい方
★チームで仕事に向き合い目標達成したい方
★ゼロから営業・販売スキルを磨きたい方
★景気に左右されにくい商材で安定成長したい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

あなたの今の悩みや想いを語ってください♪
堅くならず、フランクにお話ししましょう！
当社ならあなたの力になれるはずです。

【転勤なし／23区内に駅チカの家具家電付き社員寮を完備★】

■東京オフィス
東京都渋谷区神宮前3-35-8 ハニービル青山 2F

■関西オフィス
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア5F

★全国の商業施設にあるイベントブースでのPRを行います！

※東京本社希望の場合、内勤業務もありますのでご希望の方はお申し付けください
※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

10：00～20：00（所定労働時間8時間／休憩120分）

正社員
※試用期間6カ月あり
※この間の給与や待遇に差異はありません

＼＼月収・年収の実績例／／
■直近1年での1番の月収実績：105万円
■入社1年目の平均月収：33万円
（プロモーションスタッフ23名から算出／2023年7月時）

【月給25.5万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当】
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万3,240円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

★未経験入社1年目でもインセンティブ評価により年収400万円以上可能！
★入社直後でも、生活水準のランクアップが可能です！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（固定残業超過分）
■出張手当（1,500円／1日）
■役職手当（マネージャー月5万円、サブマネージャー月3万円、主任月2万円）
■インセンティブ
KPIや成約数、成約したサービス、営業成績に応じたさまざまなインセンティブを支給。あなたの成果をしっかりと評価いたします。

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収324万円
～

■社員の年収例
【年収例1,100万円】月給50万円＋インセンティブ＋各種手当／入社6年目
【年収例850万円】月給40万円＋インセンティブ＋各種手当／入社3年目
【年収例600万円】月給30万円＋インセンティブ＋各種手当／入社2年目
【年収例400万円】月給27万円＋インセンティブ＋各種手当／入社1年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■持株会制度
■確定拠出年金（月3,000円会社負担）
■定期健康診断
■育児支援制度
■介護支援制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得支援制度
■研修制度充実（フォローアップ研修、各種スキル研修）
■生命保険割引
■商品社割（ウォーターサーバー86％OFF）
■特別ランキング報奨（年4回）
■iPad貸与
■社内表彰制度
■社員旅行
■決起会（月1回／会社負担）
■懇親会（会社負担）
■社員寮（都内駅チカ&家具家電完備のキレイなマンションに月3万円で住めます）
■服装自由（派手過ぎなければ髪型もネイルもOK）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～9日休み／シフト制）※希望休は自由
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績100％）
■育児休暇
（取得実績100％）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇

★5日以上の連休取得が可能です！

■本社で1週間の座学研修
・商材の特徴
・実際のお客さまへのご提案を想定したロープレ
自信を持って現場デビューできるよう、先輩が全力でサポートします！

■現場デビュー
研修終了後にいきなり1人で業務を任せることはありません！
現場配属後も先輩がしっかり付き添います♪
手厚いサポート体制があるため、未経験から着実に成長できる環境です。

年功序列ではなく
実力に応じた評価制度を導入している当社。
評価の基準がしっかりと定められており、入社半年でキャリアアップしたスタッフも！
入社時期や売上実績、お客さまの商品継続率や販売した商品によって
7種のインセンティブを設けているほか、
業務に向き合う姿勢も大切にしています。
頑張りが評価に正当に反映されますよ♪

また、当社のビジネスモデルはストック型ビジネスと呼ばれるもの。
一度契約して終わりではなく、契約をすれば継続的に対価が得られます。
スタッフにも継続して還元をしていきたいという思いから、
お客さまへのご提案クオリティや契約ボリュームを踏まえて、査定を行っています。