レッドロブスタージャパン株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
レッドロブスタージャパン株式会社の過去求人・中途採用情報
レッドロブスタージャパン株式会社の 募集が終了した求人
店舗スタッフ/深夜営業なし/定着率88%/入社祝い金20万円
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
アメリカ発の大人気シーフードレストラン「レッドロブスター」の接客・キッチン業務などをお任せします。
具体的な仕事内容
◇レッドロブスターについて
1968年にアメリカで生まれたレストランチェーン「レッドロブスター」。1982年日本に上陸以来、おいしいシーフードをたっぷり使ったメニューと明るい接客を世界中に届け、今も幅広い層のファンを獲得しています。
◇企業理念は『Guest is First』
私たちには「いかにして“お客様に満足していただくか”ということがサービスの基本」という考えがあります。お客様に「レッドロブスターを選んでよかった」と笑顔になっていただくために、常にお客様の視点でサービスを行っています。
◇お客様の“ハレの日”を彩るレストラン
サプライズパーティーや記念日のお祝い事など、特別な日にご来店されるお客様が多いレッドロブスター。お客様により楽しい空間を提供するために、お料理の順番やタイミング、商品の説明など、すべてお客様にあわせてスタッフから提案していきます。他のレストランでは味わえない、非日常感もレッドロブスターの大きな魅力です。
【具体的には】
まずはフロントやホール、キッチン業務から担当いただきます。その後、入社から半年を目安に徐々に店舗運営のお仕事にも関わっていただきます。
◎未経験の方も安心して活躍できる研修制度あり
【入社後の流れ】
▼本社にて3日間の導入研修
▼店舗でのOJT研修
▼スタッフ教育、シフト管理、売上管理を担当
実践と研修を重ねる当社ならではの教育制度を活用し、本当の接客やおもてなしを身につけ成長していくことができます。
★POINT★
スタッフがいつもお客様のことを考えて動けるよう、接客スタイルに型はなし。
お客様の笑顔を生み出すために、自らのアイデアを発揮していく。そんなオンリーワンの接客が叶えられます。
接客が好きな気持ちと個性を存分に活かせる環境です。
そんな仕事の楽しさから、現役社員の3割がアルバイトから「ここの社員になりたい!」と入社しています!
チーム/組織構成
定着率はなんと88%!
とにかく仲が良く、フラットな雰囲気が自慢の職場です。
パート・アルバイトスタッフを含め、それぞれの個性を尊重したコミュニケーションを活発に行っています。
★女性や20代のマネージャーも活躍中!
性別・年齢関係なく、頑張りをしっかり評価される環境です。
■定着率:88%
【学歴不問/未経験歓迎】人に喜んでもらう事が好きな方、接客に興味や関心をお持ちの方
【対象となる方】
■35歳以下の方
★社会人経験は不問!正社員デビューや第二新卒も歓迎!
【こんな方にピッタリ】
・『レッドロブスター』が好き
・丁寧な接客をしたい
・仕事を楽しみたい
・長く働き続けたい
・笑顔で働きたい
・人を喜ばせる仕事がしたい
・仲間と一緒に成長したい
・当社の企業理念「Guest is First」に共感できる
レッドロブスターには、いかにして“お客様に満足していただくか”ということがサービスの基本という考えがあります。
お客様を最優先にお客様の立場にたって考え行動する「Guest is First」に、共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
面接は、お互いを知るための時間にしたいと思っています。
かしこまりすぎず、落ち着いた雰囲気でフランクにお話しましょう。
将来のなりたい姿、挑戦してみたいことなど、自由にあなたの思いをお聞かせください!
★希望エリアを考慮して決定します
★転勤なしの【エリア・店舗限定社員】と、全国で活躍する【グローバル社員】のいずれかを選択いただきます。(変更も可)
★マイカー通勤可(店舗により異なります)
【勤務店舗】★各地のレッドロブスター店舗が勤務地!★
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、山梨県、大阪府、兵庫県、長崎県、沖縄県のいずれか
◇働き方が選べます◇
入社後に選べる「3つの働き方」を用意。入社後の状況や希望に応じてあなたに合った働き方を選択可能です。
・グローバル社員(全国の店舗で勤務)
・エリア限定社員(希望エリアのみの配属)
・店舗限定社員(希望店舗のみの配属)
ライフスタイルの変化に伴い、入社後に変更することも可能です!
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
10:00~23:00の間でシフト制
<シフト例>
10:00~19:00
12:00~21:00
14:00~23:00
※週平均40時間をシフトで調整しています
※終電帰宅考慮
※営業時間は店舗により異なります
※24時間営業の店舗はありません
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間以内
正社員
※試用期間はありません。
【グローバル社員(全国のレッドロブスターで勤務)の場合】
月給28万円以上+賞与+各種手当
※上記にみなし残業手当(月45時間分/月6万8500円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
【希望エリア限定社員、希望店舗限定社員の場合】
月給26万円以上+賞与+各種手当
※上記にみなし残業手当(月45時間分/月6万3600円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
■店長職就任時の想定月収例
月収40万5000円以上+賞与+各種手当(役職:店長)
★お祝い金20万円あり!
入社時に<祝い金10万円>を支給!
さらに、半年後に10万円を支給します。
■賞与
年1回
(12月※業績による)
■昇給
年1回
(※評価制度による)
■入社時の想定年収
年収300万円
~600万円
■社員の年収例
年収500万円/25歳(店長)
年収400万円/30歳(入社5年)
年収351万円/24歳(入社1年)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限 月3万2000円)
■賄い代全額補助
■引越しサポート(人事異動の際、提携不動産会社の物件を敷金礼金なしで借りられます)
■社内研修制度(フロントトレーナー研修、マネージャー研修など。段階別の研修でスキルを伸ばせます)
■資格取得制度(食品衛生、防火管理など)
■各種表彰制度
■各種お祝い制度(出産・結婚・誕生日ほか)
■入社祝い金(合計20万円※入社時に10万円、入社から半年後に10万円を支給)
■社員割引制度(20%オフ)
<年間休日>
107日
<休日・休暇>
■週休二日制
月7日~8日/シフト制
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得率70%)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■季節休暇(年12日間)
■5日以上の連続休暇取得OK
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業界トップクラスの働きやすさにも注目!
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スタッフのワークライフバランスの充実のために、働きやすい環境づくりに注力してきた当社。
各店舗には社員が平均3名配属されているので、希望シフトが通りやすく、有給休暇とあわせて5日以上の連休の取得も可能です!
▼入社研修(3日間)
企業理念、衛生講習、レッドロブスターの商品案内(実際に店舗でお料理を食べていただきます)。
その他、ビジネスマナーや仕事に対するモチベーションの持ち方などを、身につけていただきます。
▼店舗での研修(1年~2年)
接客も調理もゼロから習得可能です。
店舗での仕事を通して、“おもてなし”の基本をしっかりと身につけながら、自分らしい接客を工夫していきます。
▼その他の研修制度
店舗運営の事例やノウハウを共有する社内研修、スキルに応じた外部研修なども実施。
またマネージャーや店長など「自分のやりたいこと」についてを勉強できる環境も用意しています。
半年に一度、役員が全社員と面談を実施している当社。
一人ひとりのキャリアについて話し合い、あなたの希望に合わせたキャリアアップが実現できるようにバックアップします。
【希望に沿ったキャリアが描けます】
1年~2年の店舗配属の後は、あなたの希望に合わせてキャリアを築いていくことができます!
早い方だと入社から2年~3年、経験者は1年~2年ほどで店長になることが可能。
さらには、マネージャーなど、活躍の幅をどんどん広げていくことも叶います。
また「役職を上げる」以外に、「関わる仕事の幅を広げる」というキャリアも可能。
縦にも横にも広がる、さまざまなキャリアにチャレンジできる環境も整っています。
★社員旅行★
今年は2泊3日で沖縄旅行を実施!普段会えない他店舗で活躍してる社員との交流を図り、社員全員で楽しみました。
★年間表彰式★
毎年6月中旬にある年間表彰式では、全国の社員が集まり、業績向上したスタッフを称えあいます。
“ワークライフバランス賞”や“社長賞”など、他にはないユニークな賞もラインナップしており、毎年大盛りあがりのイベントです!
★各種お祝い制度★
誕生日の際には、社員全員にプレゼントを贈呈。
また、入社時に10万円、半年後に10万円、合計で20万円が支給される入社祝い金制度もあります。