株式会社秀光ビルド

住宅(ハウスメーカー)

〈本社〉石川県加賀市山代温泉29戊54番地

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反響営業/飛び込みナシ/未経験歓迎/残業月10h/インセン有

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

\ 飛び込み・新規開拓一切なしで安心!/ご来店いただいたお客様のニーズに合った住宅をご提案するお仕事
具体的な仕事内容
■CMや雑誌などで当社の商品に興味を持ち、ご来店・お問い合わせいただいたお客様へ、理想の住宅づくりの提案をお任せします。

「営業職は、飛び込み・新規開拓の営業がつきもので、大変なイメージしかない…。」
当社は、【飛び込みや新規開拓の営業は一切ありません◎】
未経験でも充実した研修制度があるので、ご安心ください!

───────仕事の流れ─────────

▼ご来店されたお客様の要望をヒアリング
▼ヒアリング内容をもとに提案
▼見積書・契約書の作成/取り交わし
▼インテリアコーディネーター・施工管理に引継ぎ
▼完成時、施工管理と同席し、お客様へ引渡し

─────────────────────

《未経験でも安心の充実した研修制度があります◎》

<入社後>
▼まずは各店の教育担当や上司から、当社の考え方や特徴などを学びます。
<その後~入社3か月程度>
▼接客時の打ち合わせの流れや、初回から契約までの流れを学びます。
そして、図面作成や商品説明、見積り作成、ローンの組み方などについて1つひとつ学び、それぞれについてのロープレを実施。
<入社3か月以降>
▼大体3か月程度で独り立ちを目指します!

\ 研修後も継続してサポートします!分からないことはいつでも相談・確認できる環境なので心配いりません◎/

チーム/組織構成
各店舗には15~20名程度の社員が在籍(営業は4~6名ほど)。
☆全員がフラットな関係で協力し合い、日々業務に励んでいます☆

対象となる方

【学歴不問!業界・業種未経験、第二新卒歓迎◎】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
【学歴不問!業界・業種未経験歓迎!人物・意欲を重視した採用です !】

\ 社会人経験10年以上の方や、ブランクがある方も大歓迎!/

《必須条件》
■普通自動車免許(AT限定可)があればOK
└ 未経験で入社した社員多数!しっかりフォローするのでご安心ください◎

\ こんな方は、是非ご応募ください /
■お客様との接客・営業経験をお持ちの方
■建築・不動産業界での何らかの経験をお持ちの方
■「ありがとう」の声をたくさん聞ける仕事がしたい
■日々の成果をしっかりと給与に還元してほしい
■オンとオフをしっかりと切り替えたい方

勤務地

【滋賀・京都・兵庫・奈良・和歌山】
関西の以下の拠点で募集中!

■滋賀店:滋賀県栗東市高野284-4
■京都店:京都府京都市伏見区竹田中内畑町31
■尼崎店:兵庫県尼崎市西長洲町1-8-13
■伊丹店:兵庫県伊丹市中野北3丁目4
■奈良店:奈良県大和高田市大字神楽281-1
■大和郡山店:奈良県大和郡山市筒井町1152-1
■和歌山店:和歌山県岩出市中島606-1

※勤務地は希望を考慮します。

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
■平均残業時間
10時間

 ☆1人ひとりがスケジュール管理をしっかりしており、業務時間に仕事を終えるようにしています☆

雇用形態

正社員

給与

月給25万円~40万円+残業代全額支給+各種手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮し、決定します。

◎成績に応じ、各種インセンティブあり
◎3ヶ月に1度、オプションボーナスあり

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
《 ”頑張り”を還元するシステムが豊富◎ 》

■契約金額に対して毎月インセンティブを支給いたします。
└ 平均月4~6万円、多い月で10万円を超えることも!
■賞与年2回
└ 成果に応じて支給され、1回の支給額が200万以上の人も多数です
■3か月に1回、「オプションボーナス」も支給。
└ 1回の支給額が60万以上の社員もいます!

■賞与
年2回
(7・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円

■社員の年収例
年収945万円(月給45万円+残業代+諸手当+インセン+賞与)入社5年目/32歳
年収800万円(月給35万円+残業代+諸手当+インセン+賞与)入社5年目/38歳
年収500万円(月給28万円+残業代+諸手当+インセン+賞与)入社2年目/30歳

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■インセンティブ支給
■オプションボーナス(3か月に1回)
■時間外手当全額支給
■資格取得奨励金
■退職金(勤続5年以上)
■社用車貸与
■携帯電話・ノートPC貸与
■制服貸与

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制)
■年末年始休暇 
(5日)
■夏季休暇
(2日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社6ヶ月後に12日付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)


出典:doda求人情報(2023/6/15〜2023/9/13)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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