株式会社ウィルオブ・ワークの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】大手企業や官公庁のインフラ基盤の設計･構築･運用／ソフトウェアの設計･開発
具体的な仕事内容
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★インフラエンジニアとは
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ITインフラである「インターネット通信」を監視をし、安定稼働するようインターネット環境の「設計・構築」「運用・保守」を行うのが、インフラエンジニアです。


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★充実の研修・サポート
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【入社後研修】
■1カ月目：オンライン学習＆初級レベルの基礎資格「CCNA」取得
※CCNA専任講師が丁寧にフォローしますので、ご安心ください。
■2カ月目：実践研修。個人のスキルに合わせて、業務に必要な知識を学びます。

【入社後研修以降】
■月1回スキルアップのための研修。
■AWSのオンライン学習自己学習環境。

【サポート】
月1回の面談で、業務に関する相談や将来のキャリアに対する方向性など、未経験スタートのエンジニアをしっかりとサポートしています。


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★入社後は…
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2カ月間の研修終了後は、いよいよ業務スタート！はじめは未経験でもスタートしやすいプロジェクトに配属します。同じプロジェクトのメンバーには先輩社員がおりますので、分からないことはすぐに確認できる環境です。
参加するプロジェクトは、スキルアップと共にステップアップしていきます。

チーム／組織構成
20代の方が多数活躍！先輩社員の前職は営業や販売、事務などさまざま。ITを知らない状態からスタートした先輩がほとんどです！
※女性管理職も活躍中

■定着率：定着率98.58%／2022年度

その他プロジェクト事例
【簡単なサポートから、最新技術を扱うプロジェクトまで】
■大規模ゲームシステムの構築・運用・保守
■通信会社のシステム設計・構築補助
■サーバの設計・構築・運用（UNIX、Linux、Windows）・監視サポート
■AWSやAzureによるクラウドシステムの設計・構築・運用
■CiscoやOracleなどの製品・サービスのサポート

★最新技術が身につくプロジェクトも豊富
★大手企業中心のメーカーや通信会社、金融会社、官公庁などのプロジェクト多数
★スキルを身に着けて構築や上流工程と言われる要件定義・設計へ。将来活躍できるエンジニアを目指しましょう！

【未経験歓迎・学歴不問】基本的なPC操作ができればOK♪インフラエンジニアに興味がある方
＼人柄重視のポテンシャル採用です／
◎未経験歓迎
◎学歴不問


＼こんな方、歓迎です／
・IT系職種に興味がある方
・ITの専門的な知識を身に付けたい方
・リモートワークがしたい方
・社会貢献度の高い仕事がしたい方
・将来的にもなくならない仕事をしたい方


＼経験者も大歓迎／
「残業が少ない仕事がしたい」「リモートワークメインの仕事がしたい」など働き方はもちろん、「要件定義・設計などの上流工程のプロジェクトに携わりたい」などプロジェクトに関する希望も叶えられるようにいたします！

カジュアルな面談のような雰囲気です。リラックスしてお話してください。
疑問や不安などにも全てお答えいたしますので、遠慮なくご質問ください！

【転勤なし／リモートワーク・在宅勤務もあり】本社もしくは各プロジェクト先（一都三県）
※U・Iターン歓迎します。
※転居を伴う転勤はありません。
※リモートワークや在宅勤務のプロジェクトも増加中。
※受動喫煙対策あり

■東京23区内の各プロジェクト（または神奈川横浜市）
　L 東京都新宿区／新宿駅、西新宿駅
　L 東京都千代田区／大手町駅
　L 東京都港区／品川駅
　L 東京都品川区／大崎駅
　L 東京都江東区／豊洲駅
　L 神奈川県横浜市／桜木町駅、関内駅　など

■新宿本社／東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル

9：00～18：00（所定労働時間8時間、休憩60分）
※プロジェクトによって変動する場合もあります。

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☆残業少なめでワークライフバランスも◎
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取引先は働き方改革の進んだ大手企業が中心です。さらにアサイン決定前にスケジュールや業務量を徹底確認するなど、過度な残業を未然に防いでいるため残業も少なめです。万が一、残業が多くなった場合はすぐに相談ください。営業担当から就業先の企業に掛け合います。
■平均残業時間
10時間

／2022年度の残業実績は月間平均10時間

正社員
／専門職
試用期間：2～4カ月
※待遇に変動はありません。

【未経験者】
月給245,000円～250,000円（固定残業代含む）＋賞与年2回
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を一律（定額）34,000円支給
※超過分は別途支給します。

【経験者】
月給255,000円～435,000円（固定残業代含む）＋賞与年2回
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分（月35,000円～59,000円）を含みます。
※超過分は別途支給します。
※実務経験者はスキル/経験を考慮して決定いたします。

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☆あなたの頑張を適正に評価します！
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面談や就業先からの情報共有などを元に、仕事の成果と技術をしっかり評価します。頑張り次第で昇給が可能です！入社1年後には年収が15％UPした、という社員も。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収365万円
／【未経験者】
年収385万円
～650万円／【経験者】※経験・スキルによる

■社員の年収例
35歳（経験10年）／年収例648万円／月給42万円＋賞与126万円
＋諸手当18万円
28歳（経験5年）／年収例498万円／月給32万円＋賞与96万円＋諸手当18万円
24歳（経験1年）／年収例382万円／月給25.5万円＋賞与76万円
※諸手当：在宅手当12万円（20日在宅の場合）＋オンサイトリーダー手当6万円

【東証プライム上場企業グループの一員として、安定した経営基盤・充実の福利厚生が整っています】

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限月3万円迄支給）
■在宅勤務手当（1日500円）
■オンサイトリーダー手当（現場リーダーへ1か月5000円の手当支給）
■残業代（超過分は全額支給）
■確定拠出年金
■従業員持株会
■結婚・出産祝金
■健康診断
■環境整備手当（入社初月支給）

【教育制度】
■研修制度
　├SMBC研修、ウィルグループ研修
　├ステップアップ研修
　├AWS環境構築
　└eラーニング（Schoo、Ping-t、ドットインストール等）

■図書購入補助
■資格取得支援

【その他】
■1on1（月1回）
■入社前オンライン交流会（参加可能者のみ）
■研修フォローアップMTG
■配属面談
■グループ定例会
■サークル活動（フットサル・ダーツ・事業部BBQ）

＜年間休日＞
125日
※プラス年5日有給取得義務あり

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日もしくはシフト制）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
(年5日：有給取得率100％）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
【有休促進制度】
■ピットイン休暇
■誕生日休暇

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☆休日はしっかりオフ。有休もとりやすい
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休日に急な出社依頼があったり、電話がかかってきたりするようなことはありません。
休日は、きちんとオフできる日。メリハリがあるからこそ、仕事も頑張れるはず。
有休も取得しやすいので、旅行に出かけたり、家族との時間を満喫したり…、
プライベートも大切にできる環境です。

インフラエンジニアは、ITにおいて必要不可欠な土台ともいうべきネットワーク通信に関わるポジション。
AWSなどの新たな技術を活用したサービスも続々と誕生しています。常に進化する技術に携わり、支えていく仕事。
「専門性を身に付けて、自信を持ちたい」「社会情勢に左右されない仕事をしたい」という方、未経験からインフラエンジニアとして活躍するチャンスです。「自分にできるか不安」という方も、まずはお話しませんか？

私達はあなたの挑戦を、全力でサポートいたします！

インフラエンジニアとして入社し、活躍しているメンバー達。そのキャリアパスはさまざまです。

■スペシャリスト
特定の技術・領域を究め、現場で活躍し続ける専門性の高いエンジニアへ
※スキルアップに応じて、収入もアップ

■プロジェクトマネージャー
2～20名程のグループを管理するPLや、20～30名程のプロジェクトを管理するPMへ

他にも、インフラエンジニアの経験を活かして
■人事
■研修担当
■未経験エンジニアのサポート担当

など、それぞれの適性や希望に合ったポジションで活躍しています♪