新潟太陽誘電株式会社の過去求人・中途採用情報

【先輩のOJTやマニュアルを通じて着実に成長できる】生産設備の点検保守、メンテナンスなど
具体的な仕事内容
スマートフォンや自動車、産業機器、医療・ヘルスケア、環境・エネルギー分野など、様々な製品に使われる電子部品「小型大容量積層セラミックコンデンサ」を製造しています。
その生産設備を対象に、メンテナンスや部品交換などをお任せします。

【具体的には】
◆生産設備の定期点検や保守、メンテナンス
◆簡単な部品交換・修理対応
⇒「チョコ停対応」＝ちょっとした機械停止やトラブル時の確認・調整・修理対応
◆改善業務（故障改善や作業改善など）
◆機械清掃
◆点検表の記入（タブレット入力）
◆パソコンでの資料作成（マニュアルなど）
◆計測器（シックネスゲージ、ノギス、マイクロメーター、トルクレンチなど）を使用した装置の状態確認・調整
など

【入社後は】
先輩社員が一緒に仕事をしながら、仕事の流れや進め方を丁寧にお教えします。
またマニュアルも充実していますので、未経験でも安心して活躍できます。
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ある程度業務を覚えてきたら、徐々に幅広く仕事をお任せしていきます。

【将来にわたって長く活躍できる！さらなる需要拡大が見込まれる当社製品】
スマートフォンには約1300個、ノートPCには約1000個のコンデンサが使用されていると言われています。
その中でも当社の積層セラミックコンデンサは、小型・大容量ニーズに応える部品として今後、IT業界をはじめ、自動車産業、産業機器、医療・ヘルスケア、環境・エネルギーなど様々な市場でさらなる需要拡大が見込まれています！

チーム／組織構成
社員の平均年齢は34歳で、20代～30代の若手社員が中心となって活躍中！
そのため身近に頼れる先輩がたくさんいるので、わからないことがあれば気兼ねなく聞けます。
未経験からのチャレンジでも安心です。

【高卒以上／第二新卒／未経験歓迎】社会人10年以上の方も歓迎★機械・生産設備メンテナンス経験者優遇　
【応募条件】
◆高卒以上
※業種・職種未経験、第二新卒の方も歓迎！社会人10年以上の方も歓迎します
※U・Iターン歓迎！別途手当あり

【経験者優遇】
◇機械や生産設備のメンテナンス経験がある方
◇工業高校出身

【歓迎するタイプ】
◎新潟・上越エリアで長く安定して働き続けたい方
◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方
◎黙々と仕事に取り組みたい方

【上越市勤務／マイカー通勤OK／転勤なし】
■本社工場
　新潟県上越市頸城区上吉197ｰ8
※転勤はありません
※マイカー通勤可（駐車場完備）
※U・Iターン歓迎（U・Iターン支援制度あり）

＜アクセス＞
JR信越本線「直江津駅」より車で14分
JR信越本線「黒井駅」より徒歩25分

変形労働時間制（1ヶ月単位の変形労働時間制）
[1]日勤／7：00～16：30
[2]夜勤／19：00～翌4：30

[1]と[2]の交替勤務　4勤2休（休憩65分）
4日間の日勤、2日間休み、4日夜勤、2日間休みを繰り返します
※3班2交替制
「1週間あたりの平均労働時間44時間」
■平均残業時間
25時間

程度

正社員
試用期間：3カ月（条件は変更ありません）

月給20万2750円～28万8500 円
※経験・能力などを考慮し、優遇いたします
※月給には一律支給の交替勤務手当（2万3000円）が含まれています

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■住宅手当
■家族手当（配偶者：月7000円、子1人：月7000円）

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績7カ月／5年連続6カ月分以上を支給

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～530万円

■社員の年収例
410万円／21歳・入社3年目
480万円／30歳・入社5年目
590万円／40歳・入社10年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄
■社員持株会
■退職金制度
■社員食堂（450円の定食あり／土日夜も利用可）
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■制服貸与
■U・Iターン支援制度
■資格取得支援制度
■受動喫煙対策：敷地内終日禁煙

＜年間休日＞
136日

＜休日・休暇＞
シフト制（4勤2休）※4日間の日勤、2日間休み／4日夜勤、2日間休みを繰り返します。3班2交替制。
■年末年始休暇　
（7日）
■GW休暇
（5日）
■夏季休暇
（6日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
取得率87.3％／平均取得日数15.5日（2022年度実績）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
取得率100％（女性）48.8％（男性）※2022年度実績

【遠隔地手当】
入社を機に引越しされる独身の方を対象に、
支度金3万円、敷金・礼金(上限あり)、家賃上限5万5000円を上限に、個人負担上限1万2000円になるように残りを会社が支給します。
例) 家賃5万円の物件の場合、3万8000円を会社が支給
※規定あり（詳しくは別途お問い合わせください）

【UIターン助成金あり】
遠方在住で、入社にあたり引越しをされる方への手当として、未婚者には一律10万円／既婚者一律15万円の祝金を支給します。