中島特殊鋼株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
中島特殊鋼株式会社の過去求人・中途採用情報
中島特殊鋼株式会社の 募集が終了した求人
専門商社で既存顧客へのルート営業(土日休み・残業少なめ)
- 正社員
- 転勤なし
既存顧客への定期訪問、見積り・受注・打合せ、納期管理などをお任せします。流れは先輩が丁寧に教えます。
具体的な仕事内容
■定期訪問
既存顧客のもとへ定期的に通い、新規部品の開発や、新たなニーズの情報をキャッチするよう心がけます。加工まで行えるので、お客様のニーズに応えられることをアピールしてください。
■見積り・受注などデスクワーク
顧客の求める仕様によって仕入れ先を選定、見積りします。加工費などの専門的な内容は、社内の技術部門の協力を得てチームで進めます。
■打合せ
客先での技術・仕様の打合せもありますが、受注後は社内の加工部門への情報展開・打合せも営業が先導して行います。
■少量の納品活動
急ぎの納品や少量の場合は営業自ら納品を行う場合もあります。もちろん、日常的なことではありませんのでご安心ください。
※ちなみに当社工場で扱っているのは「特殊鋼」。鉄にさまざまな元素を加えることで硬度・強度・粘り強さなどの性質をアップさせたものです。トヨタグループを中心に多岐に渡る産業分野で活用されています。
【入社後は】
未経験者には2~3カ月間、工場で現場研修を行ったのち、営業配属となります。
1~3カ月程度はOJT期間。仕事に必要な知識や、自社で対応可能な加工の範囲を学ぶなど、多少の技術的なスキルに加え、営業ノウハウもきっちりレクチャーします。
先輩に教わりながらシステム入力なども経験し、慣れていってください。もちろん一人立ち後も、わからないことがあれば、すぐ質問できるので安心してください。
【ここが、ポイント】
★製造業の専門用語も日々飛び交う職場ですが、耳にする用語は大体決まっているので、毎日聞いていれば自然と覚えられます。わからない言葉が出てきた時にすぐ先輩に教えてもらえる環境です。
チーム/組織構成
営業メンバーは8名(30代5名・40代2名・嘱託の60代が1名)。役職者に対しても「●●さ~ん!」と気軽に呼び合えるフランクな社風で、頼れる先輩も多く、気兼ねなくコミュニケーションが取れる職場です。同じフロアにはサポートしてくれる営業事務スタッフの女性たちもいるから安心です。
【高卒以上/パソコン入力の基本操作ができる方】※未経験歓迎!人柄重視の採用です
【必須条件】
■高卒以上
■要普通免許(AT限定OK)
■パソコンの文字・データ入力など基本的な操作ができる方
【こんな方は尚歓迎】
■社会人らしい丁寧なやりとりができる方
■人と話すのが好きな方
■ものづくりの業界に興味がある方(知識はなくても大丈夫です)
■営業の経験(1年程度)ある方はもちろん大歓迎
本社(愛知県大府市北崎町遠山211番地/名鉄線「豊明駅」より車で6分 ※大府みどり公園すぐ)
※転勤なし
※車通勤OK(無料駐車場あり)
8:30~17:30
※昼休憩1時間あり。ランチは休憩所で仲間と一緒に食べてもいいし、自分の机で食べてもOK!
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間3カ月あり(条件は変わりません)
月給21万5000円~28万円(一律手当含む)
※残業手当は別途、全額支給します。
※経験・資格・年齢などを考慮の上、初任給を決定します。
■賞与
年2回
(昨年度支給実績3カ月分)
■昇給
年1回
(毎年定期昇給あり+査定によって上乗せもあり)※査定の基準は各自の立てた目標に対する達成率など
■入社時の想定年収
年収290万円
~350万円
■社員の年収例
480万円(経験6年・主任)/月給23万円+賞与(4カ月)+手当
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■資格取得支援(講習を通して専門用語を勉強できる「特殊鋼販売技師3級」の取得費用を会社が全額負担します)
※講習は原則、業務時間内です。仕事の都合で業務時間外になった場合は、残業手当を全額支給します。
■同好会活動制度あり(コート代、ゲーム代など補助あり)
■社内懇親会(全額会社負担)
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当(配偶者・子ども、それぞれ扶養1人につき1万円支給)
■役職手当
■健康増進手当
<年間休日>
118日
(毎年1日ずつ増加中です!)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土日)※4・8・12・2月に月1日土曜出勤あり
■年末年始休暇
(8~10日程度)
■GW休暇
(8~10日程度)
■夏季休暇
(8~10日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社半年目から10日付与)※平均取得実績12.9日/年
■産前・産後休暇
■育児休暇
※直近3年くらい連続で毎年、産休・育休の取得実績があります。
【EMSエコアクション21】
環境省が策定した環境マネジメントシステム(EMS)である「エコアクション21」の認証を、全工場にて取得しています。
【ISO9001】
品質マネジメントシステム(QMS)の国際規格である「ISO9001」の認証を、全工場にて取得しています。
【健康経営優良法人】
経済産業省が選出する「健康経営優良法人2021(中小規模法人部門)」に認定されました。
※健康経営優良法人とは:
地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を認定する制度です。
当社HPの【採用情報】にて、「工場見学」「社員インタビュー」「社内イベント風景」など、職場の雰囲気が伝わる動画をご紹介しています。ぜひご覧ください!