株式会社三協の過去求人・中途採用情報

【100％反響営業】お客様の物流課題を解決する、“コンサルティング営業”としてご活躍いただきます。
具体的な仕事内容
お客様が抱える物流課題を解決するため、自社開発の物流システムや自己管理ノウハウ、物流施策など、それぞれに最適なサービスをご提案します。

　物流課題事例　
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■化粧品会社：プロモーション用にトライアルキットを作りたい！
■日本酒メーカー：定期サービス向けに20度以下で保管し、出荷したい
■大手通販サイトのセール時も、出荷スピードの滞りなく出荷したい　など

【お仕事の流れ】
▼お客様からの問合せ対応／課題のヒアリング
▼社内の物流担当者や協力会社と連携し、ご提案するサービスを検討
▼お客様へご提案　※自社開発の物流システム「SANTA（サンタ）」など
▼ご契約・サービス提供
▼アフターフォロー

◎お仕事は営業だけでなく、さまざまな専門の担当者と共に、チームで連携して進めます。

◎お客様からの問い合わせは、自社HPや既存顧客からの紹介が中心なので、新規開拓や飛び込み営業は一切ありません。

◎一番大切なのは、提案力よりもヒアリング力。お客様のニーズをどれだけ正確に引き出せるかが肝です！

物流システム「SANTA（サンタ）」とは…？
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当社で開発した物流システム「SANTA（サンタ）」は、物流センターの倉庫業務を課題に合わせて代行し、コスト・ストレス・テマを削減できるアウトソーシングサービスです。

【入社後の流れ】
まずは導入研修！社内ルールや物流業界の基礎をイチから学びます。その後、お客様に関わる研修を行い、先輩によるOJTにて徐々に業務を覚えていきます。
OJTでは、ヒアリングのHOW TOを学ぶため、先輩に同行。現場でお客様にいただいた宿題や分からなかった内容は、帰社後に先輩にフォローしてもらいながら調べ、課題解決力を養っていきます。
※独り立ちまでの目安は3カ月～半年程度

チーム／組織構成
＜　若手活躍中！　＞
営業経験者だけでなく、異業種出身などの未経験スタートの社員も多数在籍。
30代で部長になった社員や、女性管理職など、年齢や社歴に関わらず、意欲次第でキャリアアップが叶います。

＼業種・職種未経験歓迎！／本当にお客様に喜んでいただける、お客様軸の仕事がしたい方！★学歴不問
☆人物重視の採用☆
職種・業種経験一切不問！
第二新卒・社会人経験10年以上も歓迎！

＼以下の経験がある方は尚歓迎／
●何らかの営業経験をお持ちの方
●販売・接客の経験をお持ちの方

＼こんな方は活躍できます／
●相手に寄り添い、誠実に対応できる方
●円滑なコミュニケーションが取れる方
●誰かのために一生懸命努力できる方
●新しいことに積極的に挑戦し、成長していきたいと考える方

面接は、カジュアルな雰囲気で進めます。
結果を出した、すごいことをしたなどは重視しません。
あなたがどんな考えを持っている人なのかが知りたいので、ざっくばらんにお話しいただければと思います！

【転勤なし／車通勤可】大阪府東大阪市
※社内禁煙

＜本社＞大阪府東大阪市今米1-15-11
┗近鉄けいはんな線「吉田駅」より徒歩6分

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

◎残業少なめ！
ほとんどの社員が19時までには帰宅しています。上司が残っているから帰りづらい…という雰囲気もなく、オン・オフのメリハリがついた働き方が可能です！
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間：3カ月
※試用期間中の条件に変動はありません。

＜未経験者＞月給25万円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜経験者＞月給35万円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

◎スキル、経験、能力を考慮し決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月10万円まで）
■時間外手当
■役職手当
■職務手当
■出張手当
■扶養手当（配偶者：月1万円、子：月5000円／人）

■賞与
年2回
（7月・12月）※前年度実績3カ月分

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～450万円

■社員の年収例
年収630万円（37歳／入社9年目）
年収520万円（29歳／入社5年目）
年収460万円（27歳／入社2年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■出産祝い金
■資格取得支援制度
■研究図書費用支援
■退職金制度
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■制服貸与
■健康診断
■サッカーJリーグ観戦チケットプレゼント
└当社はセレッソ大阪のオフィシャルサプライヤーです！
《　懇親会など社内イベントも！　》
仕事ばかりではなく、本音のコミュニケションも大切にしたいという想いから、世代別の懇親会や、食事会なども会社負担で開催しています。
また、顧客商品の社内割引販売など、社員が楽しめるイベントも定期的に開催。チームプレイでお客様の課題解決に取り組んでいるからこそ、社内のコミュニケーションも重要視しています！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※土曜出勤が発生した場合は振替休日を取得
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※5日以上の連休取得可

好調の一途を辿る物流業界。そのなかでも当社は、時代を先読みした視点から事業を進め、成長を続けてきました。
その第一段階として「誤出荷ゼロ」という品質の高さで成功。
第二段階としてEC・化粧品物流といった勢いのある領域に舵を切って進めてきました。
今後は第三段階として、物流を土台に《世界》に領域を広げていきたいと考えています。海外からのニーズが高い、包丁や盆栽など日本ならではのものを作っているところからの受注を増やし、海外に展開していく方針です。海外と日本を当社がつなぎ、日本国内では減少している日本製品の購買を海外に促すことで、日本文化を守ることにもつながります。