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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ニドの過去求人・中途採用情報
株式会社ニドの 募集が終了した求人
反響営業/未経験歓迎/月給28万円~/年3回長期休暇あり
- 正社員
- 転勤なし
【反響営業】既存のオーナー様やこれからコインランドリー経営を行いたい方へのサポートをお任せ。
具体的な仕事内容
「新規でコインランドリーの経営を目指している方のサポ―ト」と「既存オーナー様のサポート」の2つをお任せいたします。無理な売り込みは一切ナシ!反響営業なので、オーナー様に寄り添った提案で関係構築に時間を費やすことができます。その他、簡単なメンテナンスなども必要に応じて対応頂きます。
【既存オーナー様の場合】
営業ひとりあたり、約30名ほどのオーナー様を担当して頂きます。月に1度訪問し、困っていることがないか、現状はどうかなどをヒアリング。困りごとに合わせて新しい機器のご紹介なども行います。
●当社は日本製の品質の高い機器を取り扱っており、自信を持ってご提案できます。
●月平均で1件程度、新店舗オープンをサポートします。(オープンまでには1ヶ月~半年)
【新規のお客様の場合】
希望する方からお問い合わせを頂いたら、オープン予定エリアを調査。
「どのくらいの利用者が見込めるのか」「洗濯機の必要台数は?」、「毎月のガス代・水道代は見込みでいくらになるのか」
など、運用を行うにあたっての予測を立てご説明を行います。
●店舗を建てる際に、オーナー様に変わり建設会社とのやりとりなども担当します。
<入社後の流れ>
40年以上の経歴を持つベテランスタッフをはじめ、先輩社員がサポート!商品の特徴や魅力、事業戦略の考え方など、基礎からていねいに教えます。入社半年~1年ほどは先輩が同行し、オーナー様との関わり方や提案方法を学んでいきます。半年を迎えるまで、営業目標などはないので自分のペースで慣れていくことが可能です。
チーム/組織構成
当社は人材育成に注力しており、営業部も未経験スタートのメンバーが在籍しています。元保育士や料理人など、全く別の業界から転職した方たちが活躍中です!
20代~50代が中心で上司もメンバーも穏やかな人が多く、「人が良く、居心地の良い部署なので働きやすい」という声も上がっています。直近7年の定着率は100%!新しい環境は不安…という方も安心して入社いただけます。
【職種・業種未経験歓迎】人柄重視の採用です!◆ブランク・社会人未経験OK◆要普免(AT可)
【応募条件】
■高卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)
\多くの方とお会いしたいと考えています/
これまでの経験やブランク、転職回数など一切不問です。人柄や意欲重視の選考を行っています!
<下記の資格や知識をお持ちの方を歓迎します>
「建築関係の仕事に就いていた」「CADが使える」という方
⇒建設会社とのやり取りの際に活躍!
「車などの修理が得意、仕事で携わっていた」という方
⇒簡単な機器のメンテナンスなどに活かせる!
東京都中野区本町1-23-9
※転勤なし
■9:00~18:00(実働8時間)
※基本的に18:15には退社している社員がほとんど。その日の業務内容によって多少変動がありますが、19時には退社しています。
※残業は多くても月20時間以下です。
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
■月給28万円以上+賞与年2回
※月給は経験や能力を考慮し、決定します。
※上記金額には一律支給の皆勤手当1万円、他一律支給の手当を含みます。
※上記には20時間分のみなし残業代(2万8000円以上)が含まれています。超過分は別途支給します。
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収390万円
~500万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■社内分煙(喫煙スペースが、外と5階のフロア外にあります。居室内は禁煙です。)
■制服貸与
■家族手当
■住宅手当
■役職手当
<年間休日>
105日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土日)※月1~2回土曜出勤がありますが、出勤日を自分で選んでいただけます!
■祝日休み
■年末年始休暇
(6日以上)
■GW休暇
(6日以上)
■夏季休暇
(6日以上)
■有給休暇
★年3回の長期休暇あり!
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇は、毎年6日以上になるように調整しています。
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)