社会福祉法人同愛会の過去求人・中途採用情報

【人柄重視★資格や知識は一切不要】1人ひとりと向き合い支える、障がいのある方の生活・就労支援スタッフ
具体的な仕事内容
【業務イメージ】
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★『見守り・付き添い』がメインの仕事★
利用者さんのご家族の代わりに、一緒に食事を楽しんだり、散歩をしたり、公園で遊んだり、通院に付き添ったりetc…、利用者さんと同じ時間を過ごしながら、見守っていただきます。
ただ、そんな見守り・付き添いの中で下記3点の支援を意識しながら、事業所のスタッフと協力して進めていただきます。

【1】希望の実現に向けた支援：
利用者さん1人では実現できない『本人の希望』に耳を傾け、それが叶えられるよう支援していきます。
日常の会話の中から「成人式に参加したい」「回転寿司を食べてみたい」など本人の希望を聞いて、体験ができるよう叶えていくサポートもしていきます。

【2】日常生活に必要な支援：
利用者さんは知的障がいのある方が中心ですが、精神や身体に障がいのある方もいらっしゃいます。
食事・入浴・トイレ・就寝等、1人ひとりの特徴に応じて介助が必要なときに、日常生活のサポートをお任せします。
※空き時間に、1人ひとりの日々の様子を記録していきます。

【3】自立・就労の支援：
何から何まで介助するのではなく『自立』につながるようなきっかけを提供していくのが、当法人の方針。
体育祭・ハロウィン・料理体験・モノづくり体験など、自由な発想でたくさんのイベントを企画しています。
中には、パン作りの体験をきっかけに仕事場をつくって就労支援につながったことも！1人ひとりのために向き合える、サービス提供の体制もあります。

チーム／組織構成
『同じ事業所に集まる人たちは家族同然』それが、同法人のサービス提供方針です。
難題にぶつかったときは互いに相談し合い、わからないことが出てきたら助け合う、そんな雰囲気を大切にしています。

わからないことは兄弟姉妹の関係のように聞けて、困ったときは家族のように助け合う。そんなあたたかい雰囲気の職場です。

【40歳以下／未経験歓迎】★資格・経験・専門知識は一切不要　◎専門・短大卒以上／夜勤が可能な方
利用者さんとの向き合い方・記録の方法などを学ぶ研修もありますので、福祉や介護に関する知識が一切なくても大丈夫。お人柄を重視した採用です。

【求める人物像】
■障がいのある方に思いがある方
■人のために役立つ仕事がしたいとお考えの方
■優しさを活かせる仕事がしたいとお考えの方
■たとえ不器用であったとしても、挑戦を続けられる方
など
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【神奈川】横浜市内（一部川崎拠点含む）★転居を伴う転勤なし★マイカー通勤可（配属先による）

◎横浜市・川崎市内125拠点のうち、いずれかへの配属となります。
（神奈川区／都筑区／港北区／保土ヶ谷区／旭区／瀬谷区／泉区／栄区／緑区／中区／磯子区／金沢区／港南区／中原区／高津区）

★毎年、勤務先に対する意向調査を実施しています。
★入所施設やグループホーム、就労支援や生活介護など、利用者さんのニーズに合わせた幅広い支援をしています。
※各事業所の詳細は、社会福祉法人同愛会ホームページの「管理組織別運営施設一覧」を参照ください。

【勤務先例】※HP参照
■幸陽園
■空とぶくじら社
■ダイア磯子
■てらん広場 第1
■てらん広場 第2
■まちなと
■上菅田地域ケアプラザ
■笹の輪相談室
■地域生活センター1・2
■ほくぶ
■就労支援センター
■森のピーターパン
■くさぶえ
■リエゾン笠間
■てらんザウルス
■横浜教育センター
■芹が谷やまゆり園
■あおぞら・てらん訪問介護ステーション
■川崎市中央療育センター
■川崎市北部地域療育センター
■川崎地域生活支援センター
など

＜24時間内のシフト制／実働8時間＞
1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働時間173.8時間）

【シフト例】
7：00～16：00
8：45～17：45
12：00～21：00
16：00～翌10：00
など
※配属先により夜勤あり。勤務先の特徴にもよりますが、夜勤の発生頻度の平均はおおよそ月4回程度です。
■平均残業時間
20時間

以内

正社員
試用期間：3カ月（期間中の条件変動なし）

■夜勤あり
大学院卒／月給22万2824円～28万6765円
大卒／月給21万1199円～28万6765円
専門・短大卒／月給19万9573円～28万6765円

■夜勤なし
大学院卒／月給21万4866円～27万6524円
大卒／月給20万3656円～27万6524円
専門・短大卒／月給19万2446円～27万6524円

※残業代・深夜割増手当等は、別途支給。
※上記最下限給与は、新卒時の最低保証額です。年齢や前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。

■賞与
年3回
（夏・冬・年度末）
夏・冬の賞与：4.4カ月分（昨年度実績）
年度末賞与：38万5千円（昨年度実績）

■昇給
年1回
（原則4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円　※年齢や前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。

■社員の年収例
511万円／30歳／月収32.5万円（各種手当・賞与込）
570万円／35歳／月収36.5万円（各種手当・賞与込）

■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■深夜割増手当
■特殊業務手当
■役職手当
■住宅手当（賃貸：月2万6000円まで／持家：月7000円）
■退職金制度（福祉医療機構・横浜市社会福祉協議会）
■年末年始手当（1日2500円）
■扶養手当（月1万円／子1人あたり）
■通信教育制度
■服装自由
■外部講師を招いた講演会や研修（都度開催）
■ハマふれんど加入（横浜市の福利厚生制度）
■メンタルヘルス契約
■インフルエンザ予防接種補助

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（4週8休制）
■夏季休暇（3日）
■冬季休暇（3日）
■有給休暇（入社3カ月後に10日付与）
■特別休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）

◎初任者研修
入社1年目には、職員向けに研修を実施しています。
毎年7月・11月・3月に「言葉でコミュニケーションをとらずに、協力してカレーを作る」などの教育プログラムを通じて、仕事に必要な心構えを学ぶ機会となっています。

◎通信講座
入社後1年間かけて、書籍を通しての読み書きについて学び、記録をしていくスキル・ノウハウを伸ばしていきます。

◎その他の研修
座学・実習を通してリーダーを育成する研修や、農作業を通じて生活力を向上させる「援農研修」など、外部講師を招いて講演会や研修を実施することもあります。

【各施設より　インスタグラムのご案内】
・251
nico-ichi https://www.instagram.com/251nicoichi_/
・織人
https://www.instagram.com/orizin2411/
・ダイア磯子
https://www.instagram.com/diaisogo/
・つくし工房
https://www.instagram.com/pan.tsukushi.kun/
・ブナの森（生活介護）
https://www.instagram.com/bunanomori_family/