株式会社ＮＥＸＴ　ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹの過去求人・中途採用情報

株式会社ＮＥＸＴ　ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹの募集が終了した求人

開発エンジニア／単価連動制（月35万円～）／完全在宅勤務可能

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【案件選択制】「React」「Python」「Java」をはじめ、トレンド技術での開発が多数アリ。
具体的な仕事内容
自分に合った案件に挑戦していける！エンジニアを大切にした働き方を実現しています。

【◆複数の案件から選択できる！】
まずは、Web面談にて興味のある案件や習得したいスキルをヒアリング。
希望に合わせて10件ほど案件を提示し、そこから選択いただきます。

◎単価などもすべて開示しており、会社都合で案件を押し付けることはありません！

【◆将来を見据えてアドバイスも】
案件に選びに悩んだ時は、現役エンジニアとして活躍中の代表がサポート。
今後単価アップが予想される開発技術や、スキルアップに合った案件などを、
専門的に考察しアドバイスします。もちろん、最終判断はあなた次第です！

【◆当社の案件の特徴は？】
要件定義～保守・運用までトータルに引き受けている案件が多数。
上流工程から幅広く携わっていくことが可能です！

「React」などのトレンド技術、「AWS」「GCP」などの
クラウドサービスと連携した業務アプリケーションや
コンシューマー向けアプリ開発、スマホアプリ開発が強みの当社。
話題のメタバース・ChatGPT・AI・AR・VRなど、新たな領域へも挑戦しています。

チーム／組織構成
当社ではフルリモート案件も多数請け負っており、京都や名古屋、大阪、沖縄などからフルリモートで活躍しているメンバーも在籍。

「社長が現役のエンジニアなので、同じ目線で相談に乗ってもらえるし、サポート体制が充実していた」「単価連動型で、前職より給与がアップした！」「地方にすんだまま、フルリモート＆副業OKの環境で働きたかった」など、様々な理由で当社に入社しています。

その他プロジェクト事例
◆アパレルECサイトバックエンド開発
環境：Java,SpringBoot,Docker,AWS

◆AIチャットボットアプリ開発
環境：Python,Ruby,Docker,AWS

◆スポーツ動画配信アプリ開発
環境：PHP,Laravel,JavaScript,HTML5,CSS,SQL,MySQL

◆メタバースのバーチャルプラットフォーム開発
環境：C#,Unity,Go,Ruby,HTML,CSS,GCP

★今後は受託開発や自社サービスも手がけていく予定です！

対象となる方

【業種未経験歓迎】何かしらの開発知識をお持ちの方◎第二新卒・ブランクOK
◎ブランク・第二新卒OK

＜応募条件＞
■開発における何らかの知識をお持ちの方
└開発言語や分野などは不問です！

＜様々なプロジェクトをご用意しています！＞
現役のエンジニアが代表を務める会社のため、案件を獲得するネットワークが豊富。
現在お持ちの知識を活かせるプロジェクトや、スキルアップをを実現出来る案件を手がけていただけます。

◎「JavaエンジニアからPythonエンジニアにスキルチェンジしたい」といった方もOKです。
面接であなたの希望をぜひ教えてください！

勤務地

＼全国フルリモートOK！働く場所を“選べる”！／
首都圏（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県など）の各プロジェクト先
※勤務地はご希望に応じて決定します。
※転勤はありません。

《★全国からの完全在宅勤務も可能！》
実際に京都・名古屋・大阪・沖縄などに住みながら、フルリモートで勤務している先輩もいます。
基本的に帰社日は「ゼロ」で、出社義務もありません！

勤務時間

■9：00～18：00（実働8時間）

※プロジェクトによって異なる場合があります。
※「フレックスタイム」や「時短勤務」が可能な案件もあります。お気軽にご相談ください。

雇用形態

正社員

給与

■年俸制490万円～1560万円（毎月35万円以上を支給）
毎月1/14を支給。7月・12月はそれぞれ賞与分として2/14を支給。

※上記は固定残業代（月40時間分・7万6000円以上）を含む。超過分は別途支給。

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収600万円
／25歳・経験2年（前職年収360万円）
年収740万円
／35歳・経験5年（前職年収540万円）

■社員の年収例
単価60万円 ⇒年収600万円／25歳・経験2年（前職年収360万円）
単価70万円 ⇒年収630万円／30歳・経験2年（前職年収420万円）
単価80万円 ⇒年収740万円／35歳・経験5年（前職年収540万円）

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費支給（規定あり）
■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災）
■時間外手当（超過分）
■資格取得支援制度（受験費用・参考書代全額支給）
■スキルアップ支援（学習に必要な参考書を提供）
■テレワークOK
■副業OK
■独立支援制度
■定期健康診断
■服装自由
■社内イベント（参加自由）
★「こんなイベントしませんか？」というアイデアも大歓迎！
■動画学習利用可能
└3分動画で無理なく続けられるプログラミング学習サービスです。
様々なジャンルが無料で学び放題！
◎今後も社員の声を取り入れ、新たな福利厚生を作っていく予定です。
《★スキルアップ支援も充実》
ご自身が身につけたい技術に関する参考書を提供する「スキルアップ支援」、3分動画で様々なジャンルが学べる「動画学習」、先輩たちのノウハウ共有の他、単価が高い開発技術を学べる勉強会をオンラインで開催！
今後は外部講師を招いた勉強会も計画中です。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクトによって異なる場合があります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（最大20日付与／全て消化している人も多数！）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
◎プロジェクト単位での仕事のため、産休・育休が取りやすく復帰もスムーズなのがポイントです！