宇野株式会社の過去求人・中途採用情報

【法人営業／100%既存顧客／飛び込み・テレアポなし】あらゆる"モノ”をはかる測定機器を扱う商社
具体的な仕事内容
メーカーとお客様をつなぐ役割として、ニーズに合わせた最善のご提案を行っていただきます。

★POINT
・出張はほぼなし
・営業所の担当エリア：長野県全域と新潟県の一部地域
・担当顧客：30～50社（1名あたり／そのうちメインとなる顧客は10社程度）

★具体的な業務内容
＜内勤営業＞
・お客様対応（メール・電話・FAX・オンラインなど）
・見積もり・受発注処理など
・製品問い合わせ・納期確認・案件フォローなど
→外勤営業がとってきた受注のサポートだけでなく、電話やメールなどを駆使し、提案業務も行います。
内勤・外勤に関わらず高額な案件を受注するケースもあります。

＜外勤営業＞
・お客様対応（新商品PR・課題ヒアリング・訪問・提案・販売）
・スケジュール調整
・商談・打ち合わせ（お客様／メーカー）
→直接お客様を訪問し、情報を収集・ご要望に合った最適な商品を提案します。

★入社後の配置
入社後は内勤業務を担当し会社のシステムや商品に慣れていただきます。
その後、本人の希望や適性を考慮したうえで、内勤・外勤いずれかを担当いただく予定です。

★社内体制
当社では内勤と外勤がタッグを組んで対応しています。顧客1社につき内勤が1名、外勤が1名と、それぞれ担当としてつくので、迅速かつ正確な対応を可能にしています。

★1日の流れの例
＜内勤営業＞
9：00　始業、朝礼
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9：30　メールやFAXの確認
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10：00　PCを使用し営業所内で各種依頼対応
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12：00　休憩
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13：00　午前の業務の続き
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17：45　夕礼、終業

＜外勤営業＞
9：00　朝礼
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9：30　訪問準備、車で移動
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10：30　既存のお客様に訪問・提案
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13：00　休憩
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14：00　午前に続いて、顧客を訪問・提案（1週間をかけて5～10社を訪問）
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17：00　帰社、今日お伺いした内容を整理・共有
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17：45　夕礼、終業
※直帰になる場合もあります。

チーム／組織構成
＜松本営業所員＞20代：2名／30代：1名／40代：3名／計6名で構成。

【未経験歓迎】経験不問◎前向きな姿勢で仕事に取り組める方を歓迎いたします！
※未経験、社会人経験10年以上の方も歓迎

【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）

【こんな方は活躍できる環境です！】
■業界・商材問わず営業経験がある方
■チームで何かを成し遂げたご経験がある方
■前向きな姿勢で仕事に取り組める方
■情勢に左右されない安定企業で働きたい方
■お客様とじっくり向き合って商品を提案したい方
■車の運転に慣れている方

【松本営業所ならではのポイント】
面積の広い長野県下全域を担当するため、長距離運転（片道最大1時間半等）を行うこともしばしば。
ドライブが好き、運転が得意な方も楽しんでいただけると思います！

■長野県／松本営業所「南松本駅」から徒歩10分
※マイカー通勤可
※受動喫煙防止対策／あり

住所：長野県松本市井川城3-10-40

当面は松本営業所での勤務を予定
【転勤時は手厚い補助が出ます！】
転勤の可能性もございますが、その際は会社が家賃を全額負担（5年間）、引越し費用も会社負担！
新天地での活躍をサポートする体制が整っています。
※地域限定職制度もございます。

【標準的な勤務時間】
9：00～17：45（実働8時間、休憩45分）
1年単位の変形労働時間制／1週間の平均労働時間40時間
■平均残業時間
20時間

以下※18時45分までに完全退社を推奨しているため、残業はほとんどありません

正社員
【試用期間：6カ月】期間中の条件・待遇は本採用時と同様

月給24万5000円～47万500円（固定残業代含む）＋賞与年2回

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月26時間分を、月4万9000円～9万4100円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※給与は年齢、経験、能力を考慮して決定いたします。

■賞与
年2回
／業績による（直近：2年連続3度目の支給あり）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～650万円

■社員の年収例
400万円／27歳（入社4年目）
550万円／38歳（入社3年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限／月3万円）
■扶養子供手当（月1万円）
■職務手当
■役職手当
■退職金制度（勤続3年以上）
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■社内に冷蔵庫や電子レンジあり（お弁当持参可）
■社用携帯、社用車貸与（外勤営業の場合）
■住宅手当（転勤の際は家賃5年間全額会社負担／引っ越し費用も会社負担）

☆働きやすい環境を整えています
■18時45分完全退社推奨
■年3回大型連休あり（GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇）
■時短勤務制度あり
■男女共に産休・育休取得実績あり
☆努力次第で早期昇格も目指せる組織体制
当社は年齢や社歴、これまでの経験に関係なく評価を行っています。実際に元バイヤーの社員が、入社5年目で主任に昇格した事例も！努力はしっかり評価させていただきます。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※年4回のみ土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社後半年で10日付与）
■産前・産後休暇
（実績あり／2回目の産休を取得した社員もいます！）
■育児休暇
（男女共に取得実績あり）
■特別休暇

※有給や連休と合わせて5日以上の連休取得も可能！
※自身の予定に合わせて、有給も取得しやすい環境です

Q：どのような商材を扱っていますか？
A：測定に使用する機器です。数千円のメジャーから、数千万円クラスの大型商品までは幅広く扱います。何を測定するかは、長さ、重さのような普段の生活でも見慣れているものはもちろん、温度、測度、数量、形状、そして、力の強さや光の明るさなど専門的なものまで多岐にわたります。さまざまな製造工程や研究開発、企画設計、検査や点検、修理などの場面で使用されています。

Q：どんな顧客に提案するのですか？
A：小売商社（ディーラー）に提案を行います。小売商社がエンドユーザーに販売し、例えば、工場や医療機関、教育機関、インフラ整備まであらゆる分野・場所で使用されます。