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ダイワロイネットホテルズ株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都千代田区神田三崎町3-3-21

ダイワロイネットホテルズ株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 114件あります!

ダイワロイネットホテルズ株式会社の 募集が終了した求人

フロントスタッフ/未経験OK/転勤なし那覇市内勤務/週休2日

  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

≪那覇市内にある、今年10月オープン予定の新ホテル&既存ホテルで活躍≫フロント業務全般をお任せします
具体的な仕事内容
【ダイワロイネットホテルの特徴】
設計・客室設備・アメニティ・照明など細部に徹底的にこだわっています。
お客様の声を大切にする社風が深く根付いているので、各ホテルごとに様々な特徴が反映されています。
また、10月オープン予定のホテルや既存3ホテルは、すべて那覇市内の中心部にありアクセス抜群!
ビジネスや観光などのあらゆる目的で、国内のみならず海外からも多くのお客様が訪れ、常に活気があふれています♪

【主な業務内容】
◆チェックイン・チェックアウト対応
◆宿泊予約受付
◆データ入力
◆インフォメーション業務
└近隣のレストランや観光地へのアクセスなど周辺案内にも力を入れています!

【未経験でも安心♪入社後の流れ】
▼オフィスでの座学研修
・予約管理などを行うシステムの操作方法
・宿泊プランの内容
などを学べます。

▼フロントデビュー&先輩のOJT
最初は先輩の実際の業務を見ながら、仕事の流れを学びます。

▼いよいよ本格手ビュー! 
実際にお客様対応にチャレンジし、実践的な経験を積みます。
さらにサービス業のプロの方を講師としてお招きした会社主体の研修など、様々な研修を実施!
ハイレベルな接遇スキルを習得できます。

チーム/組織構成
★20代~50代までの幅広い世代が活躍中!
★フロントは現在4名体制
★何かあればすぐ相談できる環境
みんな仲が良く、チームワークを発揮しながら楽しく前向きに働いています。
明るい雰囲気と共に、毎日多くのお客様をお迎えしています♪

対象となる方

【ホテル業界未経験/第二新卒歓迎】幅広い世代が活躍中★転勤ナシ那覇市内勤務★10月OPEN
★職種/業種未経験歓迎・第二新卒歓迎★
ホテル業界の経験がない方も興味があればOK!
新規OPENに伴う募集になりますので、同期メンバーと一緒に知識・経験ゼロからスタートして成長できます♪

【あれば活かせるスキル】
◇英語・中国語のスキル
⇒インバウンド観光客の皆様も多くご利用いただきますので、業務で語学力を生かすチャンスも◎
もちろん、全く語学力がなくても問題ありません。
業務を通じ、自然と簡単な会話ができるようになることも!

勤務地

★『ダイワロイネットホテル那覇おもろまち四丁目(仮称)』が今年10月OPEN★
新ホテル開業に伴い、
『ダイワロイネットホテル那覇おもろまち』
『ダイワロイネットホテル那覇国際通り』
『ダイワロイネットホテル 沖縄県庁前』
上記3ホテルも同時募集!

★転勤なし&マイカー通勤OK(無料駐車場あり)★
希望を考慮して、上記4つのホテルいずれかに勤務します。
いずれも那覇市内/最寄駅(ゆいレール)から徒歩1~3分でアクセス抜群♪

勤務時間

シフト制(実働8時間)
【 早番 】
7:00~16:00
8:00~17:00
【 遅番 】
13:00~22:00
14:00~23:00
【 夜勤 】
22:00~翌7:00
23:00~翌8:00
■平均残業時間
0時間

(基本定時退社で、残業はほぼ発生しません。)

雇用形態

契約社員
※最長3カ月間の試用期間あり(待遇の変動はありません)
※初回契約更新は2024年3月末まで、以降1年毎の更新
※正社員登用制度あり

給与

以下のいずれかを選択してください。
(1)契約社員(時給特化型):時給1,300円~(月収例22万5000円~)※賞与なし
(2)契約社員(時給制):時給1,000円~1,375円(月収例17万3000円~20万4000円)+賞与(平均支給額81万3000円支給実績あり/4.7ヵ月分)

※年齢、経験、能力を考慮の上優遇します
※別途、残業代は全額支給します
※待遇条件の詳細については面接などでご相談ください

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給(規定あり)
■残業手当
■深夜手当

■賞与
年2回
※給与【1】を選択した方のみ
※2022年度支給実績4.7カ月分/平均支給額:81万3000円

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度有
■社員割引
■資格取得祝い金
■制服クリーニング

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(月9~10日休み)※希望休をもとにシフトを作成します ※土日休みや連休の取得も可能です
■有給休暇 
(閑散期は5連休も可能。有給の消化を推進しています。)
◎年次有給休暇を利用すれば【年間休日110日以上】にすることが可能です!


出典:doda求人情報(2023/7/13〜2023/10/11)

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出典:doda求人情報(2024年10月時点)

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