東洋ミック株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
東洋ミック株式会社の過去求人・中途採用情報
東洋ミック株式会社の 募集が終了した求人
製造職/基本定時退社・年休120日以上/大手メーカーと直取引
- 正社員
- 転勤なし
★日勤のみ・残業ほぼなし★セラミックを使用した配管材などの製造を一緒に行っていただきます。
具体的な仕事内容
\当社の特徴はココ!/
製造工程の一部ではなく作り始めから完成まで、自分の手で作り上げます。繰り返し作業ではなく、一つひとつ最良の仕上がりを目指す“モノづくりの面白さ”を実感できる仕事です。
>★セラミックを使用した配管材って…?
通常のパイプなどの配管内部にセラミック素材を接合し、お客さまの用途にあわせたサイズ・形状の配管材をつくります。
セラミックは非常に硬く耐摩耗性に優れているため、さまざまな産業の製品や設備に使用することで、補修費の削減や省エネ、寿命を長くすることに貢献することができます。
【 具体的な工程 】
~配管材製造の場合~
鋼製配管内部の形状に合わせて、セラミックを研削研磨する
▼
研磨したセラミックを組み立て、配管と二重構造にする
▼
配管とセラミックの間に充填剤を流し込み一体化させる
▼
仕上げ・塗装
基本的に上記全ての工程を一人で担当していきます。製品の規模にもよりますが、1日で全てを完成させるものはほとんどなく、何日かに分けて作業を行い、完成させるイメージです。
■■未経験でも問題なし!■■
教育体制、研修なども整えていますので、モノづくりの仕事が初めての方もご安心ください。
セラミックは陶器なので、同じ工程を行ってもいつも同じように仕上がることはありません。経験を積むごとに感覚をつかみ、成長できますので、少しずつ技術力を身につけていきましょう!
チーム/組織構成
現在、20代~30代の若手男性スタッフが中心となって活躍しています。仕事では効率性を重視し、テキパキとこなす風土が根付いています。専門性の高い仕事のため技術を身につける必要がありますが、協力しながらお互いに成長できるよう支えあうチーム感のある職場です。
【学歴・経験不問】◆未経験大歓迎◆モノづくりが好きな方/未経験から会社の中心メンバーとして働きたい方
※要普通免許(AT限定可)
<こんな方を歓迎します>
■モノづくりの仕事に興味がある方
■社内外を問わずコミュニケーションを楽しめる方
■意欲的に技術を学べる方
■チームワークを大切にできる方
■年齢・社歴に関係なく活躍できる会社で働きたい方
■より良い会社づくりに一緒に取り組んでくれる方
◎活かせるスキル・経験(必須ではありません)
・溶接工の経験
・フォークリフト免許
・クレーン運転スキル・免許
・簡単なPC操作スキル
まずは製造を中心にお任せしますが、後々は先輩スタッフと同様、お客さまや関連業者との打合せ・交渉といった業務もお任せする予定です。モノを作るだけでなく、技術者としてトータルに成長したい方を歓迎します!
<本社工場/大阪府寝屋川市>
※転勤はありません
※車・バイク・自転車通勤OK!
▼勤務地詳細
大阪府寝屋川市太間東町10番11号
└京阪本線「寝屋川市駅」より車8分
└京阪本線「香里園駅」より車5分
8:30~17:30(休憩75分)
仕事は効率性を重視しているため、ムダな残業は一切なし!
基本的に残業時間は少ないです。
■平均残業時間
5時間
~10時間/定時退社の日の方が圧倒的に多いです!
正社員
月給21万円~30万円 + 賞与年2回
※年齢・経験を考慮のうえ総合的に決定します。
■賞与
年2回
※2022年度実績:年2カ月分
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収294万円
~420万円
■社員の年収例
年収518万円(月給37万円+賞与年2回)/42歳・中途入社7年目・経験者
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(社内規定有り)
■家族手当
└配偶者:月5000円、子:月5000円/人※規定あり
■住宅手当
└月1万円※規定あり
■役職手当
■技能手当
■資格手当
■資格支援制度(試験の受験費用全額負担)
■再雇用制度
■退職金制度
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/4)※7日間の連休取得可
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
└初年度10日(入社半年経過後の付与日数)※2022年取得実績:約13日
※年間休日:2022年度実績 123日/当社カレンダーによる