エクスペダイターズ・ジャパン株式会社の過去求人・中途採用情報

年収1000万円も可能！国際輸送に関するニーズに応じた最適な提案（新規もしくは既存）をお任せします。
具体的な仕事内容
<新規もしくは既存のお客様をお任せします>
※ご希望や適性、これまでの経験などに応じてお任せいたしますので、面接時に色々とお話ができたらと思います。

【新規営業】
■アポを取った企業への訪問
■課題や悩みのヒアリング
■輸送方法の提案
■契約締結
■これらに関わる社内や海外オフィスとの連絡・調整業務
■海外オフィスからの出張者との同行セールス

【既存営業】
ビジネスの拡大に加え、お付き合いの長いお客様のフォローやトラブルシューティング対応をお任せします。新規案件、商品提供やビジネス拡大にも挑戦いただけるポジションですので、これまでに培った営業経験をさらに大きな舞台で活かすことができます。決まりきったものを売るわけではなく、様々な視点からお客様に寄り添った提案ができます。

★アポは電話で行うこともあれば、海外支店から紹介いただくことも！
★輸送方法は海上、航空などさまざま。ニーズに合った提案をして、契約に繋げていただきます。受注後はサポート部署へと業務を引き継ぎます。

＼英語を使って仕事ができる！／
社内資料、システム、海外支店とのやりとり（メール、電話、オンライン）にて英語を活かしたい方にはとても楽しんでいただける環境だと思います。日常会話や読み書きができるレベルであればOK。専門用語やビジネス用語は、入社後に学ぶことができます。※基本的に社内では、日本語でのコミュニケーションとなります。

★実績は給与で還元 ※基本的には新規営業職のみ
インセンティブ（手数料）が給与にプラスされるため、頑張り次第でいくらでも稼ぐことができます。上限もなく、トップクラスになれば年収1000万円を超えることも（実績あり）。月収50万円以上という社員も多数在籍！

★キャリアアップも可能
営業職は、入社3～5年目を目途に海外へ転勤することも可能です。帰省後にさらに実績を伸ばしたり、管理職へキャリアアップしていけます。

チーム／組織構成
★社員の9割が中途入社
★女性活躍（在籍割合40％以上）

【学歴不問／第二新卒歓迎】基本的な英語スキルがある方、法人営業経験をお持ちの方※要普通免（AT可）
英語スキルは日常会話ができるレベルであれば問題ありません。

＜歓迎条件＞
■TOEIC650～700点程度の英語力をお持ちの方

＜こんな方はぜひご応募ください＞
■英語を使った仕事がしたい方
■経験・スキルを活かして大規模な仕事に挑戦したい方
■結果が出るまで粘り強く取り組める方
■成果を正当に評価してもらいたい方
■海外勤務などにもチャレンジしてみたい方
■チャレンジ精神旺盛な方
■主体的・積極的に行動できる方
■新規開拓の経験をお持ちの方
※学歴不問・業種未経験歓迎

■東京本社（東京都港区芝公園）へ勤務になります。
※交通費全額支給
※担当区域に応じて関東各地のお客様への訪問や海外出張が発生することもあります。

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

～20時間程度　※配属先により異なります

正社員
試用期間3カ月（期間中の待遇変動なし）

年収例：1,300万円（20代／入社5年目）
年収例：750万円　（30代／入社5年目）
年収例：1,000万円（40代／入社5年目）

＜新規営業＞
月給25万円～30万円（固定残業代含む）+インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18～30時間分を、一律月5万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜既存営業＞
月給25万円～33万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18～30時間分を、一律月5万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

新規営業・既存営業に応じた給与の仕組みになっております。
基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています。
経験、能力により決定します。

【賞与】
新規営業：年末賞与1回（基本給1カ月分相当）
既存営業：業績賞与4回＋年度末賞与1回　(昨年度実績総額：基本給10カ月分相当)

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収400万円
～800万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■従業員株式購入プラン（ESPP）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）