株式会社エムズコーポレーションの過去求人・中途採用情報

【あなたのスキルを磨く】ベビー・子供服などさまざまな商品のデザインorパターン作成をお任せします。
具体的な仕事内容
当社が扱う年間1000アイテム以上のベビー・子供服の企画デザインまたは、パターン業務をお任せします。

【デザイナーの業務】
■商品企画
※お客様のご要望に合ったアイデア（テイスト・素材・機能性など）出しを、一人当たり約300アイテムを年間で担当
■デザイン
※Illustratorを使いイメージを作成
■生産指示
※パタンナーと協力して仕様書を作成。商品作成・サンプルチェック後、本生産へ
※慣れるまでは先輩の指示のもと、デザイン修正などの簡単な業務から始めます

【パタンナーの業務】
■デザイナーから上がってきたデザインに基づきパターンを作成（CAD使用）
■illustrator、Excelを使用し、仕様書の作成
■工場への生産指示
※100％海外生産ですが、日本語が出来るスタッフがいますので言語の心配はいりません！
■サンプルチェック、修正指示
※トワル作成がないので3DCLOを使用しサンプル確認も可能

＼大手企業と長年お取引！やりがいもたっぷり♪／
大手子供服チェーンと長年取引しているため、日常の中で自分が携わった服を着た子供たちやCMを見かけることも多く、やりがいは大きいです！
雑貨からお洋服まで、あなたのスキルに合わせて、段階的に経験できる環境のもと、ベビー服・子供服作りのノウハウをたっぷり学べて吸収できます。

＼スタッフの仲の良さも魅力／
チームで協力しながら服づくりを進めていくため、お互いにサポートし合う風土が根付いています。
分からないことやこれまでのやり方と異なることは、同じような経験を経て、活躍している先輩スタッフがアドバイス・サポートしますので、ご安心ください！
子育てしながら働く社員が多数在籍しているので、常に家庭を気にかけてくれる環境です。

チーム／組織構成
【定着率の高さが自慢】
仕事とプライベートの両面から支えていく柔軟な風土があります。
勤務時間や時短勤務の相談もOK！多くのスタッフが長い間勤めており、定着率は高いです。

【スタッフ構成】
パタンナー　4名
デザイナー　9名
生産管理　　1名
企画事務　　2名
総務　　　　1名
新規事業部　1名

■男女比：デザイナー・パタンナーは全員女性です

【学歴不問・未経験歓迎】向上心があり何事にも意欲的に取り組める方／幅広いスキルを身につけたい方
【デザイナーの必須条件】
■Illustratorの基本操作が可能な方（独学OK）

【デザイナーの優遇条件】
■デザイン業務経験者（ジャンル不問）
■アパレルデザイナー経験者
■服飾関係、美術・デザイン系 の学校・学科卒業者

【パタンナーの必須条件】
■服飾パターンの基礎知識をお持ちの方
■パソコンの基本的な操作が可能な方

【パタンナーの優遇条件】
■パタンナーとしての経験をお持ちの方（経験年数不問）
■CAD実務経験をお持ちの方（弊社ではユカ＆アルファのCADを使用）

ご自身の経験・スキルについて不安な方も、詳細について詳しく聞きたい方も、ぜひお問い合わせください！意欲に応じてお仕事をお任せしていきますので、前向きな姿勢、積極性を重視します。

【転勤なし／U・Iターン歓迎／駅から徒歩圏内／屋内喫煙可能場所あり】

兵庫県西宮市甲風園1-10-1　甲風ビル3F

＜アクセス＞
阪急各線「西宮北口駅」より徒歩5分

10:00～18:00（所定労働時間7時間　休憩60分）
※勤務時間は相談に応じます
■平均残業時間
10時間

以下　※残業はほとんどありません

契約社員
契約期間：1年（1年更新）
※試用期間3カ月（時給1100円以上）
※試用期間の時給はスキル・経験を考慮の上、当社規定により決定
※正社員登用制度あり

月給20万円以上（みなし残業代含む）
※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月3万5000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験を考慮の上、当社規定により決定

★日々の頑張りは正当に評価！報酬に反映します

■賞与
年2回
（7月・12月）※業績によっては決算賞与あり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
年収例500万円（パタンナー／役職なし／月給23万円＋賞与＋決算賞与）

＜諸手当＞
■交通費支給（上限月3万円 ※徒歩圏内の方には別途手当あり）
■家賃補助制度（当社規定あり）
■引っ越し費用補助（当社規定あり）

＜各種制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■正社員登用制度
■服装自由・ネイルOK
■時短勤務制度あり
■U・Iターン支援制度（引っ越し費用補助など）
■慶弔金
■研修制度充実（外部のセミナーへの参加など）

＜年間休日＞
124日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（5日以上）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★趣味やプライベートのための有給休暇も取りやすい！

よく求人で見る「これまでの経験を生かして」という言葉がありますが、当社は企画会社ですので、お客様の「こういうのを作りたい」というご要望にお応えすべく、自分では経験のない商品づくりになることが多々あります。試行錯誤を重ね、それが完成していくと面白いと思います。

当社の社員は「前職と比べて人間関係で悩むことがあまりない」と言います。
子育て中の社員も多いので、子供がいきなり熱を出したりなどの予期せぬ事態でも、フォローする体制があるので、仕事が滞ることはありません。
会社規定の勤務時間をベースに、個々の生活背景をくみ取って、柔軟な働き方に対応しています。