生和アメニティ株式会社の過去求人・中途採用情報

【分譲マンション管理・フロント業務】マンション管理組合の運営補助や、事務代行をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的な業務内容】
■分譲マンションの管理・フロント業務担当
お住まいの方々が安心・快適に暮らせるよう、マンションの建築面や設備、収支管理など、さまざまな視点から管理・維持するための提案と実行を行います。

■マンション管理組合理事会への参加
マンション管理組合役員の方々と運営のための課題検討を行ったり、マンションで勤務する管理員との打ち合わせや指導を行っていただきます。

■マンション管理のアドバイザー
最適な管理・維持のために、適切なアドバイスを行っていただきます。

＝＝＝＝＝
【少数精鋭かつ成長中の事業部門です！】
少数精鋭での取り組みなので、マンション管理に関わる仕組みづくりや、さらなる事業拡大に向けた取り組みにも積極的に関わっていただくチャンスです！

グループ内でも、注目と期待を集めている部門なので、多様な経験を積むことができるはず。ぜひ思い切って挑戦してみてください！

チーム／組織構成
分譲マンション管理に特化した社員は現在6名。
管理物件が増加している中なので、新戦力に期待をしております！

【業種職種未経験歓迎／第二新卒・社会人10年目以上歓迎】マンション管理に興味のある方募集＜高卒以上＞
【こんな人を歓迎します】※必須ではありません！
■不動産関連業務に興味がある方
■課題解決に向けて真摯に提案・行動できる方
■マンション管理フロントの実務経験のある方
■不動産関連の経験を活かしてキャリアアップしたい方
■リプレイス営業など会社の成長に関わりたい方
■新しい環境でチャレンジしたい方

＜歓迎条件＞※必須ではありません
・管理業務主任者資格をお持ちの方

お人柄を重視した採用を行っています。
不動産に関する知識や経験がなくても、安心してご応募ください！

【本社】大阪府東大阪市長田東3-1-25

【神戸支店】兵庫県神戸市中央区三宮町1-2-1
最寄駅：JR三ノ宮駅／阪神神戸三宮駅／阪急神戸三宮駅

＃敷地内喫煙可能場所あり

【本社】8：30～17：30（所定労働時間8時間　休憩60分）
【神戸】9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）

※理事会や総会が平日の遅い時間や土・日・祝日に開催されることがありますが、開催されない日は定時退社も可能です。また、土・日・祝日に出勤した場合は振替休日の取得が可能です（取得率100％）

正社員
※試用期間3カ月（条件・待遇に変更なし）

月給35万円～42万円（固定残業代を含む）＋インセンティブ

※経験・能力を考慮の上、決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30～40時間分を、月6万8000円～10万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収500万円
～
年収630万円
程度（入社1年目）／月給38万円＋賞与　※インセンティブは別途支給

■社員の年収例
600万円（入社3年目）／月給43万円＋賞与　※インセンティブは別途支給

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社宅制度
■インセンティブ制度
■慶弔見舞規定
■リフレッシュ補助（全国の宿泊施設が最大80%OFF）
■余暇支援補助（全国テーマパーク約1,000施設が最大75%OFF）
■育児 介護支援サービス（全国約1,000カ所以上の保育施設で入園料無料）
■20,000店以上の飲食店で最大50%OFF

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※月0～2回土曜日出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7連休）
■GW休暇
（5連休）
■夏季休暇
（7連休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■育児休暇
（取得率100%）※2022年度実績