日信ＩＴフィールドサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【ネットワークエンジニア／サーバーエンジニア／フィールドエンジニア】大手企業のインフラ構築業務
具体的な仕事内容
プライム上場「日本信号」のグループ会社である当社。
社員から「居心地が良い」「人間関係が良い」といった声も聞かれ、実際に定着率95％を誇ります！

経験が浅くて不安な方でも、安心して長く続けられる環境に自信があります◎

■■職種について■■
下記から希望職種をお選びいただけます。

【1】ネットワークエンジニア　※自社または在宅勤務
大手企業のネットワークの設計、構築業務。

【2】サーバーエンジニア　※自社または在宅勤務
大手企業の案件におけるサーバーの提案、設計、構築。

【3】フィールドエンジニア　※顧客企業へ訪問
PC・サーバー・ルーター・スイッチングハブ・プリンターなどPCにつながるほぼ全ての機器を扱い、顧客企業のPC・インターネット環境のセッティングから、セキュリティ機器の設置まで。

■■入社後について■■
外部研修で知識を習得しつつ、先輩社員によるOJTで実践的な知識を学びます。自社内開発中心で、実務未経験でもサポートを身近に受けられるから安心です。

【外部研修カリキュラム／代表例】
▼入門編
　ネットワークとは何か？から始めて、基礎知識を学ぶ。
▼技術編
　実機を使用して、簡易的なネットワークの構築に取り組む。
▼応用編
　ルータースイッチを使用するなど、より実践的な技術を身につける。

【資格取得サポート】
有償プログラムを会社として契約しており、社員は自分のペースで教材を利用。各種費用も会社が負担します。
★取得できる資格の例：CCNA、CCNP、LPICなど

【ほかにも…】
内部研修、メーカー研修などを用意して社員が常に学べる体制を構築。時間をかけて多様な機器の扱いを学び、一人前のエンジニアを目指しましょう。

★経験者は研修を経ずに各プロジェクトへ配属。インフラの提案、設計など上流工程の案件にもアサイン可能です。

チーム／組織構成
面倒見の良い社員が多く、「人間関係のトラブルで退職」といった例を本当に聞きません。

★旅行会制度
社員同士の交流費を補助しており、部署を越えて先輩・後輩が食事に行くことも。困ったときに相談できる味方が増え、居心地よく働ける環境がつくられています！

■男女比：女性エンジニアも多数活躍
■定着率：95％　☆平均勤続年数20年以上（業界最高水準！）

【高卒以上／未経験歓迎】◎理系出身、PCいじりが趣味、資格勉強中などの方は大歓迎　◎経験者優遇します
【必須要件】
□高卒以上
□IT・ネットワーク・サーバーなどに興味がある方
└未経験の方、経験浅めの方もOK！
　これまでも一人前のエンジニアを育ててきました。

【特にこんな方を歓迎します】
□理系出身の方
□異業界からのキャリアチェンジを目指す方
□CCNA、CCNP、LPICの有資格者や勉強中の方
□趣味でサーバー構築の経験がある方

【下記経験のある方は優遇します】
□ITインフラの設計、構築の経験
□AWS、Azure、VMwareの経験
□Cisco製品の設計、構築の経験

「学生時代の知識しかない」「でも好きなことを仕事にしたい」そんな先輩社員がすでに活躍しています！

スキルは入社後に学べますので、面接では「人柄」や「人間性」を知ることを重視しています。

あなたがなぜ、今、インフラエンジニアを目指すのか？
率直な気持ちを、リラックスして教えてください。

【在宅勤務可／U・Iターン応援！社宅・引越し補助あり】

【1】ネットワークエンジニア
【2】サーバーエンジニア
自社内開発のため、東京本社または在宅勤務となります。
スキル習得後は、担当案件によりフルリモートも可能。ほとんど出社せず勤務している先輩もいます！

＼☆U・Iターンの支援充実☆／
遠方から応募される方向けに下記制度をご用意しています。ぜひお気軽にご相談ください。
□月1万円～で利用できる社宅
□引越し費用の補助（全額会社負担）

【3】フィールドエンジニア
主に関東圏内のサービスステーションでの勤務となります。
※全国拠点へのU・Iターン勤務も可能です

＝＝＝

■本社
└東京都台東区東上野二丁目24番1号　東上野ビル
└アクセス：JR線「上野駅」入谷改札口から徒歩9分

■全国のサービスステーション
└下記の勤務地一覧をご覧ください

※受動喫煙対策：勤務地により分煙または禁煙

8:45～17:30（実働7.92時間）

※残業時間は月平均20時間程度（固定残業制ではありません）
■平均残業時間
20時間

正社員

月給21万円以上
※残業代別途
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します

★手当充実★
住宅手当、家族手当、残業代全額支給などを整備。資格取得支援制度もあるため、自己負担なく資格を取得することも可能です！

■賞与
年2回
（2022年度実績4.6カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収370万円
～500万円

■社員の年収例
年収500万円／35歳／5年目／リーダーレベル
年収430万円／30歳／3年目／担当レベル
年収370万円／25歳／1年目／入社時想定

★社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金）
★手当
　■交通費全額支給
　■住宅手当
　■家族手当
　■残業手当全額支給
★制度
　■退職金制度
　■社員持株会制度
　■厚生貸付金制度
　■財形貯蓄制度
　■団体生命保険加入制度
　■損害保険加入制度
★その他
　■資格取得支援（公的資格取得奨励制度／通信教育費用援助制度）
　　→資格試験の受験費用や、テキスト購入費を負担します
　■保養施設（東急ハーヴェストクラブ）
　■社内旅行補助
　　→部署を越えて社員同士が食事・旅行などで交流する費用を負担します
　■福利厚生倶楽部（リロクラブ会員）
　■クラブ活動補助
　■研修制度（入社後導入研修や、資格取得に関わる研修を実施）
　■時短勤務制度
　■リモートワーク実施（現場の状況により上長が実施可否を判断）
＜遠方の方も安心の引っ越し関連サポート＞
東京への通勤が不可能な地域にお住まいの方は、転居に必要な費用を会社が負担します！
■引越し費用全額会社負担
■借り上げ社宅制度（利用者の状況により家賃1万円～3割負担まで）

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（原則土日）
■祝日
■有給休暇　　　　（入社翌月より付与）
■特別休暇　　　　（有給休暇とは別）
　□年末年始休暇　（6日）
　□夏季休暇　　　（5日)
　□慶弔休暇
　□他多数
■産前・産後休暇　（取得実績あり）
■育児休業　　　　（取得実績あり）
■介護休暇　　　　（取得実績あり）
■メーデー　　　　（5月1日）

＝＝ここもポイント！＝＝
年間休日127日！お休み取得もしやすく5日以上の連続休暇も可能です。
無理がある働き方は会社がさせないため、残業時間は20時間程度。
仕事後も好きなことに時間を充てられる環境です！

■資格取得のための教材や費用、外部セミナーへの参加、磨きたいスキルに応じた案件アサインなど、社員の成長のための支援は惜しみません。

■在宅勤務の場合にもチャットや通話によってコミュニケーションが取れるため、安心して勤務できます。

　▽▽▽

サポートを受けて「担当できる業務」や「取得資格」が増えたら、その分をポイントとして付与。
ポイントの分だけ月収がUPする仕組みです。
「何を頑張れば評価されるのか」が明確なので、モチベーションが高まり、ゲームを進めるようにレベルアップ可能！

適性や希望をもとに打診しており、強制的なアサインはしません。

「経験が浅くて不安」「構築経験がない」という方も、スキルに応じた案件へチームメンバーとしてアサインします。無理な案件を急に任せることはありません。

当社には勤続20年以上のベテランも多数！
居心地の良い環境で、焦らずスキルを磨くことで、ゆくゆくは大手案件の上流工程にも携われます。

■大手製造メーカー／メールシステム提案、設計、構築
■大手製造メーカー／基幹ネットワーク提案、設計、構築
■大手鉄道会社／無線LANシステム提案、設計、構築
■大手スーパーチェーン／POSシステムネットワーク構築
■大手自動車メーカー／ネットワーク構築　…など

現在は大手企業（日本信号グループ外）の案件が多数を占めています。
グループ内のITインフラの提案・設計・構築により培われたノウハウで上流案件から手掛けているため、スキルアップのチャンスも豊富で、業績も安定しています。