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ヘルスインターメソッド株式会社

医療機器卸

<本社>

ヘルスインターメソッド株式会社の過去求人・中途採用情報

ヘルスインターメソッド株式会社の 募集が終了した求人

営業職/定着率95%/ノルマなし/年間休日120日/賞与3回

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【「完全」反響型営業・ノルマなし◎】来店されたお客様に当社の家庭用予防医療機器をご案内します。
具体的な仕事内容
■営業スタイルは…
興味を持って常設店舗に来店いただいたお客様に対し、20~30分間のイベントを1日7~8回開催。商品を無料体験していただき、ご案内します。飛び込み・電話営業はなく、無理な売り込みは禁止。ノルマもありません。

■お客様は…
1日に来店されるお客様は約500名で、約70名ずつ無料体験にご案内します。毎日来店されるお客様もいらっしゃるので、一人ひとりにしっかり対応し、信頼関係を築くことが大切です。顔なじみになったお客様に新製品のモニターになっていただき、アンケートをお願いするなどの業務もお任せします。

■提案するのは…
病気の予防や健康維持に欠かせない家庭用予防医療機器です。中でも主力の高圧電位治療器は、薬機法上の管理医療機器として特許も取得しています。「予防医学・代替医療振興協会」の認定を受けており、大手家電メーカーなどが加盟する「日本ホームヘルス機器協会」より一定水準の安全性や信頼性を認めた商品に与えられる「HAPIマーク」も取得。自信をもってお客様におすすめできます。

<未経験でも安心!育成体制を整備>
入社後、まずは研修で、予防医学・商品知識などの基礎知識を教えます。その後、店舗責任者・先輩社員と一緒に仕事をしながら、OJTで仕事の流れや進め方を覚えていってください。当社は社員育成に力を入れており、育成マニュアルや動画も完備していますので未経験でも安心です。最初は来店されたお客様のご案内、誘導といったアシスタント業務からお任せし、3ヶ月から半年で営業として一通りの業務ができるようになってください。

<1~2年後には店舗責任者へ!>
今後2年以内に、現在の常設店舗から10~20キロ圏内に3店舗程度の新規出店を計画しています。あなたには、1~2年後を目安に店舗責任者となって活躍していただくことを期待しています。

チーム/組織構成
\様々な前職の先輩が未経験で入社し、一人前へと成長して活躍しています!/
先輩たちの前職は、自衛隊員、飲食アルバイト、内勤職(事務・経理・総務)、営業職、ペットショップ販売員、社内SE、スポーツインストラクター、リモート(フリーランス)、教員、経営企画など、さまざまです。

対象となる方

【学歴・経験不問】\未経験・第二新卒・社会人デビュー歓迎!/★人物重視の採用です
<応募条件>
◎学歴・職歴不問
◎35歳以下の方
※未経験歓迎・第二新卒歓迎!

★経験・知識は問いません★
意欲や仕事に対する前向きな姿勢など、人物重視の採用です

<こんな方を歓迎します>
◎人と話すのが好きな方
◎腰を据えて長く働き続けたい方
◎仕事とプライベートをしっかり両立したい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

\面接について/
堅苦しい雰囲気ではなく、お互いを知れる時間にしましょう!
服装も私服で志望動機も自由でOK!

当社に関する疑問や業務についてなど
なんでも面接の際に聞いてください!

勤務地

【転勤なし/マイカー通勤OK】★社宅完備で、家賃も全額会社負担!?
福岡県久留米市田主丸町豊城1895
※転居を伴う転勤はありません
※マイカー通勤OK
★ガソリン代至急いたします!
※U・Iターンも歓迎
★希望者には社宅完備で、家賃も全額会社負担いたします!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間

原則定時退社を推奨しております!

雇用形態

正社員

給与

《営業》
月給19万9,700円以上+インセンティブ+各種手当

《店長》
月給51万6,000円以上+役職、職種手当31万円+インセンティブ売上の10%+各種手当

※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します
※残業代は1分単位で全額支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ年3回
■交通費支給(上限あり)
■住宅手当
■役職手当
■皆勤手当
■家族手当
■通勤手当
■車両手当
■ガソリン代支給
★希望者は社宅完備で、家賃も全額会社負担

■賞与
年3回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収600万円

■社員の年収例
年収930万円/26歳 女性リーダー(経験2年)
年収1420万円/25歳 店舗責任者(経験3年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(加入は選択制)
■資格取得支援制度(販売管理者資格は費用会社負担で取得可)
■クラブ活動(ゴルフ・釣り・バスケットボール・バドミントンなど)
■海外旅行あり
過去の実績:ハワイ・ケアンズ・パラオ・シンガポール・バリ・ラスベガスなど

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
産休取得実績あり!
■育児休暇
■介護休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能!

2022年度の離職者0名!

\店舗責任者に定着率が良い理由を聞いてみた!/
①人間関係が良好!
→「上下関係が厳しい」というイメージは忘れてください。先輩、後輩としてなんでも相談できる環境です。ただ時には上司としてカッコつけるときもありますが笑。基本的には「楽しい・続けたい」と思っていただけるような環境づくりに取り組んでいます!

②「稼げる」×「プライベート」の両立ができる!
→稼げるだけの会社や、休みだけの多い会社ってたくさんありますよね。でも本音は両方手にしたいはずです!稼いで、休んで、キャリアUP、なんて簡単に見えて実際は体現できないことが多いかと思いますが、弊社であれば体現することができます!

営業の秘訣は、いかに売らないか!?

「完全反響型」営業で1日に約500名程のお客様が来店されます。
繰り返しご来店していただくことが重要になりますので、来店されたお客様に提案するというよりは、お客様の来店された経緯やお悩みなどを聞いて頂き、まずは相談相手として、お客様に寄り添った形でお話していただきます。

よくある「営業ノルマ」や「数字に追われて残業する」「飛び込みやテレアポ」などは一切ございません。
しっかりとお客様とコミュニケーションをとりながら、医療機器の知識を少しずつ身に着けて、着実にステップアップできる環境を用意しております。

小学校~有名大学まで予防の授業を実施中

より若いうちから予防医療について理解し取り組んでいくことが重要だと考え、全国の小・中・高・大学を中心に予防医療の授業を始めました。

また、シニア層にも予防と健康の素晴らしさを伝えるために、日本プロゴルフ協会のシニアツアー公式スポンサーにも就任。2020年からプロゴルフトーナメントも主催者として開催しています。「予防医療」が当たり前の世の中になっていくよう、これからも啓発活動を広げていきます。


出典:doda求人情報(2023/8/31〜2023/11/22)

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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