株式会社エムプランニング情報システムの過去求人・中途採用情報

【OJT研修あり！】経理事務として、現金管理や通帳の記帳業務、決算業務などをご担当いただきます。
具体的な仕事内容
下記の経理業務を4名の社員で分担します。毎月の支払額は決まっているため、基本的には月ごとの定型業務がメインのお仕事となります。チームのメンバーや顧問税理士と連携できる体制が整っているので、経験がある方でも安心！即戦力としての活躍に期待しています！

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　担当する業務内容
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■ 現金管理
■ 勤怠状況の確認
■ 通帳の記帳業務
■ 有給管理・年末調整の管理
■ 会計データの入力・支払いの管理
■ 決算業務（顧問税理士へのデータ提出）
L 帳簿の仕分けもご担当いただく場合がありますが、基本的には顧問税理士が行っています。
■ 労務関連業務
L 社員が入退社した際には、社会保険の更新なども担当します。
■ 電話対応
L システムに関するお問い合わせの一次対応をご担当いただく場合があります。

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　月ごとの流れ
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▼ 月初：毎月の請求の入金確認・記帳、仕分けの作成
▼ 月中：外部委託している開発会社への支払い、顧問料、広告費などの支払い対応
▼ 月末：Excelを用いた月次の仕分け作成

◎アナログで進める業務も多いため、使いやすい会計ソフトやネットバンキングの導入など、業務の効率化に向けたアイデアの発信も大歓迎です！

チーム／組織構成
経理部には現在、4名の社員が在籍しています。与えられた仕事を忠実にこなすタイプが多く、持ち前のチームワークを発揮して、お互いにコミュニケーションを取りながら業務を進めています。

社員同士の距離感は、付かず離れずの程よい距離感。休憩時間にメンバー同士でランチに行ったり、仕事が片付いたら軽めの談笑でほっと一息。食事会や忘年会などの社内イベントもあるので、年齢・性別問わず、フランクな関係が築ける職場です！

■男女比：★男性1名：女性4名／女性が多数在籍しています！
■年齢構成：★職場の平均年齢は30歳！20代～30代が活躍しています！

【業種未経験歓迎／学歴不問】★経理事務の経験がある方 ★チームワークを大切にできる方
【 必須条件 】
◎ 経理事務の経験（業界不問／ブランクOK）

【 歓迎条件 】
◎ 日商簿記検定2級・1級をお持ちの方
◎ 社会人経験10年以上ある方

【 当社の経理事務にピッタリな人材とは…？ 】
◎ 一つ一つの業務を丁寧かつスピーディーに進められる方
◎ チームワークやコミュニケーションを大切にできる方

【 こんな志向をお持ちの方は、ぜひご応募を！】
◎ 経験やスキルに見合った条件で働きたい
◎ 休日をしっかり確保できる環境に転職したい
◎ 業務過多への悩みを解消したい・分業制で効率よく働きたい

【転勤なし！】
東京都港区西新橋1-9-1 ブロドリー西新橋4F（本社）
※受動喫煙対策（敷地内喫煙可能場所あり）

【アクセス】
■東京メトロ銀座線・日比谷線「虎ノ門」駅 1番出口より徒歩3分
■都営三田線「内幸町」駅 A3出口より徒歩3分
■JR「新橋」駅 日比谷口より徒歩10分

10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
試用期間3カ月（期間中の給与・待遇は変わりなし）

年俸400万円（年俸の1／12を月々支給、固定残業代含む）
※上記金額には月45時間分・月10万円以上の固定残業代が含まれています。
※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。

【 月収例 】
33万円以上

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（上限月3万円）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）

■賞与
年2回
※7月・12月

■昇給
年1回
※9月

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
年収500万円／30歳（入社2年）
年収600万円／34歳（入社3年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（9月）
■賞与年2回（7月・12月）
■コーヒーメーカー・ウォーターサーバー常備
■誕生日祝金あり

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※土曜・日曜
■祝日休み
■GW休暇
※4日
■夏季休暇
※5日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※法令に則る
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
★長期休暇に加えて、有給休暇を使用することで、5日以上の連続休暇が可能！