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株式会社FGGコーポレーション

不動産仲介

神奈川県横浜市中区尾上町一丁目6番地 ICON関内6F

株式会社FGGコーポレーションの過去求人・中途採用情報

株式会社FGGコーポレーションの 募集が終了した求人

未経験歓迎の事務職/年休125日/定時退社/月給25万円以上

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【★未経験歓迎】店舗運営に関わるサポート業務全般を行なう『事務職』のお仕事
具体的な仕事内容
当社は仕入・リノベーション・再販・管理まで総合的な事業を展開する不動産会社。
設立から順調に業績を拡大し、扱う物件数もお付き合いするオーナー様たちも、
おかげさまで増えてきました。

会社も事業拡大の時期となるため、これからの将来を見越して
内部の強化を図りたいと思っています。

そこで今回募集するのは『事務』職。
お客さま対応~内部作業まで幅広くサポートしてくれる方をお迎えします。

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主なお仕事
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■賃貸物件管理
・請求書や明細書の作成、入金管理
・オーナー様や管理会社への連絡
・契約書の作成
・取扱物件の鍵の管理
・各種郵送手配
・重要事項説明の読み合わせ(宅建免許お持ちの方)

■取扱物件のポータルサイトの運用
・物件更新/間取り図制作
・問い合わせ対応(メール・電話)
・内見やアポイントメント調整

■ご入居者様のフォロー
・ご相談やお問い合わせがあったご入居者様の対応


~ここがPOINT~
◆積極的なDX推進
電子契約でペーパーレス、オンライン決裁を導入しているのでオーナー様・ご入居者様の負担を軽減しています。

◆インセンティブ
驚かれた方もいるかと思いますが、事務職でもインセンティブがつきます。
どういう事かというと、当社には営業も事務も『一つのチーム』という考え方があります。

そのため、営業が上げた成果から一部事務へもインセンティブが付与される仕組みをつくりました。

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入社後について
===
入社後は、OJTで職場の雰囲気や業務内容に慣れていただきます。
分からないことがあっても経験豊富な先輩がそばでイチから教えてくれますので、ご安心ください。

チーム/組織構成
配属先には3名(20代~30代/全員女性)が在籍。
みなさん、事務職未経験からのスタートでした。

社内はというと、メンバー同士はもちろん、営業とも気軽に話せる距離感なので、
これから入社される方も直ぐに馴染めると思います。

対象となる方

【学歴不問】◆未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ◆人柄重視の採用
<人柄重視の採用>
今回はより多くの方とお会いしたいと考えています。
本求人に少しでもご興味お持ちいただけた方は、ぜひお気軽に応募ください。

<活かせる経験・スキル>
◆業界問わずお客さま対応をされた経験
◆基本的なPC操作スキル(Word・Excelなど)
◆事務・経理に関する資格

<こんな方を歓迎>
◆細かい作業が好きな方
◆電話対応をそつなくこなせる方
◆人と話すことが好きな方
◆主体的・自主的に動ける方
◆企業理念に共感できる方
◆柔軟な対応ができる方

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎】
◆銀座店:東京都中央区銀座6-12-15 いちご銀座612ビル7階 
<アクセス>
・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩3分
・東京メトロ各線「銀座駅」より徒歩3分
・JR各線「新橋駅」より徒歩8分

※受動喫煙対策:屋内禁煙

勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間

未満/基本定時退社可能

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月/期間中は契約社員
※期間終了後に正社員へと切り替わります
※期間中の月給23万円~/期間終了後は月給25万円~
※その他、待遇に差異なし

給与

月給25万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルを考慮のうえ、社内規定により決定します

※試用期間中※
月給23万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2.3万円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルを考慮のうえ、社内規定により決定します

☆チームワークをとても大切にしている当社では、営業が上げた成果に対し一部事務職にもインセンティブが支給されます

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(上限月2万円)
■資格手当(宅建3万円/月・賃貸不動産経営管理士1万円/月 など)
■役職手当

■賞与
年3回
 ※業績による

■昇給
※半年ごとの評価にて昇給の機会あり

■入社時の想定年収
年収313万円
~ (+インセンティブ)
年収500万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■U・Iターン支援あり(引っ越し代のサポートなど)※社内規定あり
■資格取得支援制度(塾代・試験代などの補助)
■研修制度
■服装自由
■時短勤務制度
■社員旅行(年1回) ※前回は北海道に!
■毎月の食事会

休日・休暇

<年間休日>
125日
(+5日/計画的有給消化)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
※水曜日+火曜日または木曜日
■祝日休み
(別日に振替の場合あり)
■年末年始休暇 
(5日以上)
■GW休暇
(5日以上)
■夏季休暇
(5日以上)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(年5日以上:計画的に有休を取得いただきます)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇

★第二創業期の今でしか叶えられない成長!

「MISSION」「VISION」「VALUE」を改め、これから私たちは新たなステージに挑戦していきます。積極的な事業展開や全国エリアへの進出はその足掛かり。組織もさらに進化させていく予定です。日々新しいことが始まる「変革」の今だからこそ、新しい経験や体験ができる大きなチャンス。「人とは違った成長がしたい」「もっと多彩な経験が積みたい」と想う方にとって満足できる環境となるでしょう。

★多彩なポストを用意しています!

事業拡大に伴い、経営層、マネージャーなど多種多様なポストにつけるチャンスあり。年次関係なく、意欲や実力のある方にはどんどん任せていきたいと思っています。

【具体的にこんなことも可能です】
◆前から興味のあった、人事や広報など会社を支える企画職に!
◆メンバーをまとめるマネジメントポストに挑戦!
◆新規事業を作ってみたい! など

あなたの希望に応じて、会社側からポストを用意いたします!


出典:doda求人情報(2023/9/28〜2023/11/22)

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出典:doda求人情報(2025年7月時点)

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