株式会社ワイエムエス

飼料・肥料・農薬 (商社)

大阪府池田市井口堂1-11-3

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株式会社ワイエムエスの 募集が終了した求人

工場管理スタッフ/花と緑の総合商社/年休120日/日勤のみ

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎】★日勤のみ/現場作業や、パートスタッフなどのマネジメント業務
具体的な仕事内容
■りんくう工場での運営全般をお任せします。
・入出荷業務
・パートスタッフの勤怠管理や業務指導
・スケジュール管理
・現場の業務進捗の確認
・トラックの配車手配
・設備管理 など
※関空に常駐する通関チームと協力し合いながら業務を行います。
工場業務の他、関西空港で税関提出用書類の作成や手続き、検査のための荷運びなど通関業務全般も行います!

【1日の流れ】
8:00 準備
メールチェック/入出荷物の確認 など

8:55 パートスタッフ出勤・朝礼

9:00 業務開始
事務作業/現場監督/貨物の入荷の確認/本社営業部や運送業者との対応など
※現場では、パートスタッフが中心となり検品や梱包を行います。

12:10~13:00 お昼休憩

13:00 出荷作業/入荷対応/現場作業確認
配送の時間に間に合うように、チーム一丸となって出荷作業に取り組みます。

16:00 パートスタッフ退勤
出荷確認/残務処理/明日のスケジュール確認 など

17:00 お疲れ様でした♪

★円滑なオペレーションを実現するためにパートスタッフへの声がけをするなど、コミュニケーションも大切な仕事です!

【キャリアパス】
入社後はマンツーマンで現場の仕事をメインに経験してもらいます。ご自身の得意に合わせて事務や搬入作業など、業務を分担していくことも可能。業務に慣れてきたら、徐々にパートスタッフの育成や勤怠管理などをお任せしていく予定です。

チーム/組織構成
【勤務地:りんくう工場】
■社員:2名
■パート:30~40名

――
POINT
――
★空調は常に一定温度
温度管理を徹底。スピーディに検品を行い、一番良い状態でお客様の手元に届くようにしています。

★繁忙期は、お花が動くシーズン
繁忙期は、お彼岸や母の日、卒業シーズンなど。
国際貨物を扱う為、飛行機の遅延などで時には残業となる場合も。
そんな時はチームワークで乗り切ります!

★家族や自分の時間を大切にできる
繁忙期以外は定時で退社出来る事が多いです。
閑散期には、まとまった連休も取得可能。
子どもの行事や急な病気の時は協力し合い、無理なく働けるように環境を整えています。

★資格取得支援制度
資格はなくてOK!フォークリフトの免許は、入社後に取得が可能です。

対象となる方

【未経験歓迎】正社員デビューの方や、ブランクがある方も大歓迎です!※高卒以上
~*~*~*~*~*~*~
資格や経験は必要ありません。
前向きに挑戦できる方、歓迎します!
~*~*~*~*~*~*~

*マネジメントの経験不要
*園芸に関わる経験不要
*倉庫・工場など物流業界での経験不問

\このような方、歓迎いたします!/
◆コミュニケーションを大切にできる方
◆腰を据えて、末長く活躍したい方
◆マネジメントにチャレンジしたい方
◆人に対して思いやりのある方
◆細かいところに目が届く方
◆チームワークを大切に業務を行える方
◆プライベートとメリハリをつけて働きたい方

★フォークリフトの資格取得支援あり

選考のポイント

お人柄や意欲重視の採用です。
OJTでマンツーマン指導。イチから着実に成長できる環境です。

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎】★マイカー通勤OK
◆りんくう工場/大阪府泉南市りんくう南浜3-20

※受動喫煙防止対策:屋外に従業員喫煙所あり

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間 休憩60分)

※海外との貿易になりますので時差の関係上、
13:00~21:00(実労7時間 休憩60分)
のシフトを組む事もあります。

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月間あり。その間、待遇に変更はありません。

給与

月給20万円~25万円+賞与2回※業績により決算賞与は別途支給+各種手当
※残業代は別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当完全支給
■家族手当
■役職手当
■出張手当
■深夜勤務手当 ※原則ありません。発生した際は支給いたします

■賞与
年2回
(6月・12月)
※決算賞与3月(業績による)

■昇給
年1回
(4月)※業績・実績により大幅昇給の可能性あり

■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円

■社員の年収例
年収550万円(30代後半/入社10年/リーダー)
年収420万円(30代前半/入社5年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■保養所利用 
■健康診断
■社用携帯電話貸与
■資格取得支援制度
■服装自由(作業ができる服ならOK)

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■週休二日制
交代で休日。土日に習得することも可。※5日以上の連続休暇OK(繁忙期を除く)
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※閑散期に長期連休を取得し、リフレッシュするメンバーもいます


出典:doda求人情報(2023/8/31〜2023/10/25)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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