ミニット・アジア・パシフィック株式会社（ミスターミニット）の過去求人・中途採用情報

「ミスターミニット」の店舗にて接客・修理業務をお任せします。★充実の研修で“手に職”がつく！
具体的な仕事内容
具体的には…
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＜仕事の流れ＞
▽ヒアリング
（お持ち込みいただいた品物の修理・メンテナンスのご要望を伺います）
▽作業内容説明
（品物の状態を確認し、修理方法をお客さまにご説明）
▽作業（修理・交換など）
▽お渡し（修理箇所を説明して返却します）

＜主なご依頼内容＞
◎靴みがき
◎靴の修理・スニーカーの修理
◎かばんや傘などの修理
◎合鍵の作製
◎時計の電池交換や修理
◎はんこ・印鑑の作製 など

靴の修理技術はしっかり研修でお伝えしますが、一人前に業務をこなすまでには7カ月～1年ほどかかります。
焦らずじっくりと技術を習得していきましょう。
接客業務は、伝票の書き方やレジの打ち方などの簡単な受付業務からお任せします。

店舗によって異なりますが、1日に来店されるお客さまの数は20～100名。
分からないことは先輩に聞ける環境のため、負担は少なめです。


ここがPOINT！
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◆売るのではなく「直す」仕事
特別な思い出の詰まった品やお気に入りの靴など、誰もが長く使い続けたい物があるのではないでしょうか。
そんなお客さまの思いを技術でサポートするのがリペアスタッフの仕事です。
物を売るのではなく、技術力や提案力で価値を生み出せる、この仕事ならではのやりがいを実感できます。

◆未経験から“手に職”を
「とりあえずやってみて」ではなく、丁寧に技術を身につけてもらうのが当社の教育方針。
本社での座学研修と店舗での実践（OJT研修）を通じて、一生モノのスキルを手にすることができます。
（詳しくは求人下部の【研修について】をご覧ください！）

◆納得の働きやすさ
店舗は駅構内や百貨店内にあるためアクセス抜群！また、月平均残業時間は10時間以下です。
ラクラク通勤＆定時退勤でプライベートを大切にしながら働けます！

チーム／組織構成
◎およそ9割が未経験入社！
「靴などの修理経験がない」という状態で入社してきた方がほとんど。未経験を想定した研修・教育制度をご用意しているので、安心して実務に馴染んでいけますよ！
器用・不器用に関係なく、修理っておもしろそう！と思った方全員を歓迎します♪

【未経験歓迎／学歴不問】手に職をつけたい方、接客が好きな方大歓迎★細かい作業が不得意でもOK！
少しでも「面白そう！」と思った方を全員歓迎します！
細かい作業が得意でなくても大丈夫！充実した研修制度でじっくりと育てていきますのでご安心ください。

＜こんな方はぜひご応募を！＞
◎「ありがとう」と言われる仕事がしたい方
◎人の役に立つ仕事がしたい方
◎接客が好きな方
◎「一生モノのスキル」「技術」を手にしたい方
◎ワークライフバランスを大事にしたい方
◎頼れる先輩や、明るく仕事に取り組む仲間と働きたい方

【転勤なし】東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡・愛知・長野・大阪・京都・兵庫・広島・愛媛・福岡のミスターミニット各店舗
★駅構内や百貨店などにあるためアクセス抜群！ラクラク通勤可能です♪

◎所在地、店舗情報について、詳しくは会社HPをご覧ください。

※転居を伴う転勤はありません。
※希望のエリア、お住まいから通える範囲で配属先を決定します。
※U・Iターン歓迎。

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
※シフト制：1日の実働時間7.5時間程度

＜シフト例＞
10:00～19:00
11:00～20:00
※店舗によって異なります。
■平均残業時間
10時間

以下　☆急ぎでない作業は翌日に回す、シフトをしっかり守るなどの工夫をしており、原則残業はありません！

正社員
※試用期間3カ月あり（給与や待遇等に変更はありません）

■東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・京都・兵庫
月給22万円～（一律支給の地域手当・調整手当含む）+インセンティブ

■静岡・長野・広島・福岡エリア
月給19万円～+インセンティブ

■（全国共通）靴修理のご経験者の場合
月給25万円～（一律支給の地域手当・調整手当含む）+インセンティブ

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ
■時間外手当（全額支給）
■交通費（月3万円まで）

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年度支給実績1.8カ月分
☆直近数年間、欠かさず支給しています。

■昇給
年1回
（4月）
※能力評価によって決定します。

■入社時の想定年収
年収250万円
～400万円

■社員の年収例
年収410万円（28歳／入社3年目）
年収520万円（35歳／入社5年目）
年収340万円（23歳／入社1年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■制服貸与
■退職金
■財形貯蓄
■勤続表彰
■社員特典／靴修理・合鍵複製・その他サービスの割引あり
■慶弔見舞金

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制 ※月7日以上）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

＜入社から2カ月目＞
▽本社での座学・実技の研修（2週間）
▽店舗でのOJT研修（2週間）
本社での研修と店舗での研修を交互に繰り返すことで、学んだ知識を効率よく技術に変えていけます。
教わる内容：靴や時計などの構造、取り扱う鍵の種類など

＜3カ月目以降＞
▽店舗に配属
OJTで技術を習得していきます。

★先輩の声
「期間が終わったら独り立ち」ではなく、自分の技術が身につくまで育成してもらえます。一人ひとりのペースに合わせてトレーニングやカリキュラムの進行度を調整していただけるので、不慣れなところは重点的に練習できます。この教育の手厚さには、正直ビックリしましたね。

「駅の構内や百貨店でよく見かける、靴修理のお店」という印象をお持ちの方も多いのではないでしょうか。
しかし実際は「“困った”に寄り添うサービスを提供したい」という信念のもと、靴、スニーカー、カバン・バッグ、時計修理、合鍵作製などの幅広いサービスを展開しているんです。

日本上陸50年を超える老舗で、店舗数は日本に約300店。
リペア（修理）業界の中でも大きな知名度と実績を誇るチェーン店なので、研修体制や労働環境が整っており安心です！