住友建機販売株式会社の過去求人・中途採用情報

建設機械の点検・整備、修理、カスタマイズをお任せします。
具体的な仕事内容
「奥深い建設機械の整備」で社会的な価値を提供

交通インフラの老朽化が進み、自然災害も増加している現在、建設機械への需要はますます高まっています。災害地や被災地でも当社の建機は活躍しており、整備を通して社会的な価値を提供できる仕事です。

＜具体的な業務内容＞
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■点検・整備／定期点検、オイル・部品の交換、新車整備など
■修理／故障・トラブルを起こした車両の修理
■カスタマイズ／用途に応じたカスタマイズ、外装の板金・塗装など

当社の整備士はカスタマイズや加工なども行うので、"モノづくりとしての面白さ"も実感していただける業務です！「今は整備士としてやりがいを得られていない……」という方も、モチベーション高く働いていただけます。

＜整備するのは建設機械＞
土や岩の掘削・荷積みなどに使用する「油圧ショベル」や、道路の舗装工事などで使われる「アスファルトフィニッシャー」など、SUMITOMOブランドの建設機械を扱います。

＜スキルアップの仕組み＞
千葉・愛知・大阪の教習センターでは、資格取得に向けた研修を受講することができます。また、千葉のトレーニングセンターでは、より専門的なスキル習得のために講習・実技訓練を実施。

建設機械は、内部構造が一般的な自動車よりも複雑なため、修理・点検ができるようになれば、整備士としてのスキルレベルは、“日本有数”と胸を張れるようになります。

チーム／組織構成
70％以上が中途入社の組織。中途採用者が不利になることは無い。

現在、当社には約350名の整備士が在籍し、全国の各拠点にて活躍しています。
その約7割が中途入社で、自動車やバイクの整備士、機械エンジニアといった異業種出身者。
万全の研修体制・トレーニングセンターを完備しているため、「建設機械は初めて」という方も安心して着実に建設機械について学ぶことができます。

自動車整備士3級以上または機械整備経験 をお持ちの方
■要普免（AT限定不可）
■自動車整備士3級以上
■機械整備経験
※業種未経験歓迎！
　建設機械の整備経験は不問です。
　乗用車・バイク・機械など、様々な整備経験でも歓迎します！

【歓迎する経験・スキル】
※下記資格をお持ちの方は活かすことができます
■建設機械整備技能士
■大型特殊車両免許
■玉掛け技能講習
■フォークリフト免許
■車両系建設機械資格
■各種クレーン関連
■ガス溶接技能講習
■電気主任技術者/電気工事士
■高所作業車
■車両系建設機械(解体用）

東京・神奈川・埼玉・千葉
愛知・三重・岐阜
北海道・青森・秋田・岩手・宮城・山形・福島
栃木・群馬・茨城
長野・新潟・静岡・山梨・富山
大阪・京都・兵庫・滋賀
岡山・鳥取・広島・愛媛・香川
福岡・佐賀・長崎・大分・熊本・宮崎・長崎・鹿児島・沖縄

※各種事業所情報に関しては、当社HP『国内拠点』ページをご確認ください
※車通勤OK
※勤務地はご希望を考慮致します
※U・Iターンも歓迎！

8:30～17:30（実働8時間）
残業は月平均20時間以下。プライベートの時間も大切にできます。
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
※試用期間3カ月（期間中の給与・待遇等は変わりません）

（A地区）月給22万500円以上
（B地区）月給21万1500円以上
（C地区）月給20万2500円以上
（D地区）月給19万3500円以上

※エリアによって給与が変わります。地区については以下を参照ください。
※経験、年齢を考慮の上、決定いたします。

（A地区）東京23区
（B地区）千葉、東京23区以外、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫
（C地区）宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、山梨、長野、富山、石川、福井、岐阜、静岡、三重、滋賀、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、徳島、香川、福岡
（D地区）上記以外のエリア


＼＼勤続年数に伴ってしっかり昇給！／／
安定して給与が上がっていくため、将来のプランが立てやすいのも魅力のひとつ。

【年収例】
20-24歳：320万円
25-29歳：360万円
30-34歳：430万円
35-39歳：460万円（530万円※役職あり）
40-44歳：500万円（610万円※役職あり）
45-49歳：550万円（670万円※役職あり）
50-54歳：580万円（710万円※役職あり）
55-59歳：600万円（760万円※役職あり）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★時間外手当100％支給
■交通費全額支給
■休日勤務手当
■家族手当
■住宅手当
■財形補助手当

■賞与
年2回
（年間支給6.3カ月分※2022年度）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

■社員の年収例
年収446万円 ／30歳
年収511万円 ／35歳
年収779万円／40歳

■社会保険完備
■昇給あり
■賞与年2回（6.3カ月分※2022年度）
■交通費全額支給
■自動車通勤可
■家族手当
■住宅手当
■時間外手当全額支給
■休日勤務手当
■寮・社宅あり
■各種教育制度（通信教育補助制度）
■各種研修制度（資格取得向け研修、スキルアップ講習・実技訓練、他）
■資格取得支援制度
■持株会制度
■財形貯蓄制度
■財形補助手当
■退職金制度
■保養所（箱根）・全国契約施設あり
■屋内完全禁煙（本社）※拠点により多少異なる

＜年間休日＞
123日
（2023年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
（9連休／2023年度実績）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※初年度から22日付与（入社月による）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇