株式会社イーガオの過去求人・中途採用情報

株式会社イーガオの募集が終了した求人

ITエンジニア／93％リモート／残業平均3.5H！

正社員
契約社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

Webシステムや業務系アプリを中心としたシステム開発業務全般やインフラ構築業務全般をお任せ。
具体的な仕事内容
プロジェクト先（関東近郊）にて、Webシステムや業務系アプリの開発業務、または、サーバ・ネットワーク、クラウドシステム、データベースなどITインフラに関する業務をお任せします。

★笑顔のために、とことん向き合う★
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当社は、定期的に、また必要に応じて社員との面談を行っています。
それぞれの社員に向き合い、キャリア相談を実施。経験・希望などを元に仕事内容を一緒に考え、具体的な案件を納得した上で選択・決定していただいています

チーム／組織構成
★自然と交流しあう風土があります！★
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当社ではSlackでコミュニケーションをとることが多く、休暇連絡もSlackで完結できます。業務に関する共有や報連相はもちろん、趣味の話やおいしいランチの話など、気軽に使っています。実は、フリートークのチャンネルには、退職されても残ることを希望された方もいたりします。

SESと聞くと、人とのつながりが希薄になりがちですが、当社では、代表を含め、いつでも他の社員とのつながりを感じられる会社です。

■年齢構成：20代～30代が活躍中！
■定着率：90％！

その他プロジェクト事例
マイクロサービスを用いたアプリケーション開発・クラウド案件・セキュリティー案件など様々な案件がございます。
また、上流工程から運用案件まで、あなたのキャリアに応じた挑戦が可能です。

◇動画配信サービスの保守開発
◇フィットネス運営企業向けの基幹システム刷新、新サービス構築
◇某金融機関向け基幹システムの保守開発
◇クラウドマネージドサービスの構築
◇マルチプラットフォームアプリの開発
◇セキュリティークラウドサービスの運用
◇CI/CD環境・運用の構築

開発・構築環境
言語：Java、PHP、Flutter、React.js、Vue.js、Node.js、TypeScript、C#.NET、Python、Rubyなど
OS/ミドル等：Windows、Linux、AIX、AWS、Azure、GCP, Salesforce、VMWare、Docker、Kubernetes、Ansible、WAS、DB2、Oracleなど

対象となる方

【学歴不問】★IT業界で何かしらの実務経験をお持ちの方　※意欲・ポテンシャル重視の採用！
【歓迎要件】
◎Web・オープン系開発の実務経験を1年程度お持ちの方（担当フェーズは不問）
◎ネットワーク・サーバに関する実務経験を1年程度お持ちの方（担当フェーズは不問）

【求める人物像】
★仕事に対して意欲的に取り組める方
★自分の成長に貪欲な方
★チームワークを大切にできる方

選考のポイント

当社で大切にしていることは、社員が笑顔で、前向きに働けること。あなたの夢や理想のキャリアパスなど、将来のことを中心に、あなたのお気持ちをお聞かせください。

勤務地

★東京都内（主に23区内）・横浜・川崎・埼玉・千葉などにある各プロジェクト先に配属
★プロジェクト先によりリモート・テレワークあり（全体の社員の97％が在宅）
★U・Iターン歓迎（転居手当1万円あり！あなたの新しいスタートをサポート！）
★転勤なし
★受動喫煙対策：屋内禁煙

■本社／東京都新宿区新宿5-15-14 INBOUND LEAGUE 605号室

勤務時間

■フルフレックスタイム制
（コアタイムなし）
・標準的な勤務時間例／9:00～18:00（実働8時間／プロジェクトによりリモートあり）
■平均残業時間
5時間

以内

雇用形態

正社員／契約社員
※入社時、正社員と契約社員（契約期間:1年・更新あり）どちらかを選択できます。
※試用期間：3カ月
※試用期間中、給与や待遇に変動なし

給与

■月給25万円～（eWORK手当含む）
※前職の経験やスキルなどを考慮して、給与を決定します。

・設計経験がある方は、月給35万円～応相談。（実績あり）
・リーダ業務、要件整理／要件定義などの経験者は月給40万円～応相談（実績あり）

★eWORK手当とは…
残業を抑えた時間に応じた手当があります。プライベートの時間をしっかり確保して、休息したり遊んだり、はたまたスキルアップの時間に充てたり、充実した時間を過ごしてください。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当

■昇給
年1回
　（6月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～

■社員の年収例
年収480万円（28歳／経験6年）
年収550万円（30歳／経験9年）
年収650万円（36歳／経験12年）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■服装自由
■慶弔見舞金支給
■産前産後休暇・時短制度
■関東ITS保険組合に加入

ここからは社内のとある人たちの「こんなのあったらいいな～」から実現した制度ばかりです！
■PC・Kindle支給
■書籍購入費全額負担制度
■オンライン学習受け放題制度
■資格試験料全額負担制度
■引っ越し支援制度（転居手当：1万円）
■インフルエンザ予防接種補助手当（扶養家族分も支給）
■有休5日取得報奨金制度
■入社直後から使える特別休暇制度
■ウェルガオ制度（リファラルリクルーティング）
■サイドハッスル推進制度（社員の副業を会社が応援！）

こんなのがあればもっと働きやすくなるし面白いのになーって思う人はぜひ面談で話してくださいっ笑

休日・休暇

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
◆祝日休み
◆年末年始休暇（5日）
◆夏季休暇（3日）
◆慶弔休暇
◆有給休暇（100%使用する人多数）
◆産前・産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（男性の取得実績あり）

以下の休暇も社員発信でできた休暇制度ですー！
■For優休暇
（3日／家族や地域イベントに参加するなどで使用できる休暇制度）
■育me休暇
（5日／イベント・研修参加など、自分を育てるための休暇制度）
※for優、育me休暇は付与時期が4月のため、入社時期により付与日数に変動があります。

休むことも大事だと考えています！
休暇制度については全て合わせると年間140日以上の休暇を取得することが可能です！