株式会社I-Houseの過去求人・中途採用情報

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株式会社I-Houseの募集が終了した求人

不動産コンサルタント／未経験歓迎／月給35万円／年休125日

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【未経験歓迎】☆100％反響営業☆自社Webメディアの問い合わせに対して、コンサルティングをお任せ
具体的な仕事内容
自社で運営しているWebメディア「mitaina」からお問い合わせをくださったお客様へ、
物件のご提案をお任せいたします。

【mitainaについて】
まるで雑誌や広告のようにおしゃれなデザインで、都内の高級マンションを紹介するWebメディアです。
予算や間取り、エリアや雰囲気などお客様が好みの物件を探し、
内覧までWeb上で完結できることが特徴！
不動産Techを営業と掛け合わせることで、営業しやすい環境づくりに成功。
こだわりのあるページで確かな魅力を発信するmitainaが、多くのお客様からのお問い合わせを生み出しています！
☆mitainaも是非チェックしてみてください！→「https://mitaina.tokyo/」

＼具体的な仕事内容／
▽お客様からの問い合わせ
▽日程調整
▽内見のご案内・提案
▽検討・契約
▽お引渡し
▽アフターフォロー　など
問い合わせをくださったお客様と、まずは直接はお話を伺うための日時を決定。
詳しい条件をヒアリングし、物件の紹介から契約、アフターフォローとワンストップで担当できます！

☆不動産・ITに加え金融のスキルを磨ける☆
事業をリードする代表の石黒は、もともと金融業界出身。
不動産は販売して終わりではなく、その後の価格変動を見越して購入するお客様も多く、
投資に関する知識も求められます。
入社後は石黒のOJTのもと、不動産の営業としてはもちろん
不動産投資のアドバイスができる、金融のプロとしても成長できます！

＼未経験でも働きやすい／
新規テレアポ、飛び込み、ノルマはなし。集客力抜群の自社Webメディアに
お問い合わせをくださったお客様の対応をお任せ。
自社でマーケティングにも力を入れているため、営業力以外に
市場を把握するための分析力も身につけられます！

チーム／組織構成
代表以外の営業メンバーは全て女性。
未経験からスタートしたメンバーのみで構成されており、
前職問わず誰もが活躍できる環境が揃っています。

■組織名称：営業部
■男女比：代表以外、全員女性

対象となる方

【経験不問】★社会人経験がある方★社会人歴3年以上の方歓迎・学歴不問の人柄重視の採用です。
【必須条件】
◆社会人経験のある方（年数・業界不問）

【歓迎条件】※なくてもOK
◆営業、接客、販売など人と接する仕事の経験がある方
◆不動産業界での勤務経験がある方

＼こんな方が活躍できます！／
◇チームワークを大切にできる方
◇新しいことに挑戦することが好きな方
◇ITに興味がある方
★社会人歴3年以上の方歓迎／第二新卒歓迎
★学歴不問

選考のポイント

※5名以上の採用予定です！

勤務地

★転勤なし★東京都港区南青山の本社オフィス勤務

※転居を伴う転勤はありません。
※同行案件（物件）も基本的には都内近郊です。
※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙。

【本社】
東京都港区南青山2丁目5-9 5F

【アクセス】
東京メトロ銀座線・半蔵門線「青山一丁目駅」より徒歩3分

勤務時間

9：30～18：30（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間あり（6カ月）。
※期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

【メンバー候補】
月給35万円以上＋インセンティブ＋各種手当
※固定残業代月45時間/月9万7286円以上を含む
※上記を超える時間外労働分は別途支給します

【マネージャー候補】
月給50万円以上＋インセンティブ＋各種手当
※固定残業代月45時間/月13万8979円以上を含む
※上記を超える時間外労働分は別途支給します

★成果に応じてインセンティブが支給されるため、
年収1000万円以上も実現可能です！

■昇給
年1回
※昨年ベース給の改定を行い、全社員14％昇給しました。

■入社時の想定年収
年収420万円
年収800万円
（マネジャー候補）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（上限2万5000円／月）
■時間外手当（超過分支給）
■役職手当
■資格手当（宅地建物取引士：月2万円）
■インセンティブ制度
■服装自由（オフィスカジュアル・ネイルもOK）
※接客時はスーツもしくはスーツに準ずる服装になります。
■オフィス内禁煙

休日・休暇

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（火曜・水曜）
■年末年始休暇　
（10日間）
■GW休暇
（8日間）
■夏季休暇
（10日間）
■有給休暇　
（10日間～15日間／6カ月勤務後に10日付与します）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／取得率100％）
※5日以上の連続休暇の取得も可能です。

★有給取得率96.8％と高水準！
育休・産休の復帰率も高く、プライベートと仕事を両立して働ける環境が整っています！

インセンティブに頼らない給与形態

成果に応じたインセンティブはもちろん、ベース給与がアップすることも当社の強み！キャリアアップに応じて各種手当が増えていくため、変動しない月々の給与が50万円以上となっている社員も在籍しています！

頑張りはインセンティブで還元し、普段の成長は月給アップで実感。
このバランスが整っているからこそ、不安を抱えずに働けます！

不動産Techという新たな領域

他社の広告に頼ることなく、自社Webメディアで集客を行っている当社。
お客様がネットでマンションを検索した際に、当社のメディアが上位に表示されるよう対策するなど、
マーケティングを駆使して集客に力を入れています。

取り扱う物件の質が高いことはもちろん、IT領域でも確かな実力を持ち合わせているため、
従来よりも多くのお客様にご契約いただけるフィールドが揃っています！