株式会社 総合環境分析
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社 総合環境分析の過去求人・中途採用情報
株式会社 総合環境分析の 募集が終了した求人
検体ルート回収スタッフ/未経験歓迎/年休120日/手当充実
- 正社員
【環境分析用検体のルート回収スタッフ】ノルマなし/社用車通勤可・駐車場代支給/直行OK
具体的な仕事内容
環境分析に必要となる各種検体の引き取り・採取・配送をお任せします。
未経験から活躍できるよう、先輩社員による丁寧な研修も行う予定です。
基本的に自宅からお客さま先へ社用車で直行し、その後本社にて受注処理を行うため効率的に働けます。
【主な業務内容】
◆社用車を用いての分析検体(水や土壌など)の引き取り業務・現場採取作業
◆入荷検体に関するデータをシステムへ入力
◆検体採取容器の発送作業
◆その他環境調査業務にかかわる作業全般
◆一部既存顧客の営業対応
※社用車貸与及び駐車場代支給(社用車にて通勤)
★仕事に慣れてきたら既存顧客のルート営業も一部行っていただきます。
もちろん、ノルマなどはないため、営業未経験の方も安心して取り組めます。
チーム/組織構成
30代・40代を中心としたメンバーが活躍中です。
未経験から活躍する方もおり、あなたに寄り添ってサポートしていきます。
【未経験歓迎/人柄重視の採用です】学歴不問・理系大学出身者優遇/要普通運転免許
【応募条件】
◆業種・職種未経験歓迎
◆学歴不問(理系大学出身者優遇)
◆要普通自動車運転免許(AT限定可)
◆基本的なPCスキルがある方(Excel、Word、メールなど)
【こんな方が活躍できます】
◆人とコミュニケーションを取ることが好きな方
◆長い時間をかけて関係構築できる仕事がしたい方
◆安定企業に腰を据えて働きたい方
★駅チカ
★U・Iターン歓迎
★社用車貸与及び駐車場代支給(社用車にて通勤可)
【本社】
神奈川県横浜市緑区鴨居1-13-2
<アクセス>
「鴨居駅」から徒歩5分
→基本的には社用車でお客様の現場へ直行していただき、本社分析センターへ検体を持ち帰ります。
その後、本社分析センターにて受注処理業務を行っていただきます。
※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
8:30~17:45(所定労働時間8時間 休憩75分)
正社員
※試用期間あり:6カ月間(給与・待遇は変わりません。)
<大卒以上>
月給21万9100円~27万5000円(一律手当含む)
<上記以外>
月給20万100円~27万5000円(一律手当含む)
※月給には、一律手当として以下が含まれます。
・住宅手当(居住地に関わらず支給/一律月3万1100円~4万3000円)
・外業務手当(月5000円)
※経験・資格・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
※時間外労働が発生した場合は別途全額支給します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■食事補助制度あり(月3780円)
■職務手当(月1万1500円~9万2000円)
※主任補以上の場合で職位に応じて支給
■家族手当(子1人につき月1万4000円、主たる扶養者でない場合月7000円)
※20歳未満で未就労の子供が対象
■資格手当(詳細は下記に)
■賞与
年3回
(業績に応じて通常の賞与2回+決算賞与支給)
※決算賞与の前年実績30万円
■昇給
年1回
(業績による)
■入社時の想定年収
年収315万円
~400万円
■社員の年収例
年収534万円/入社18年目
年収420万円/入社4年目
年収368万円/入社2年目
■社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金)
■生命共済
■家族手当(子1人あたり月1万4000円/主たる扶養者ではない場合月7000円※20歳未満の未就労の子が対象)
■職務手当(月1万1500円~9万2000円※主任補以上職位に応じて支給)
■食事補助制度(月3780円)
■計量管理業務手当(月5000円~4万円※計量管理従事者)
■退職金制度
■確定拠出年金(401k)制度あり
■引越し補助制度(最高30万円)
■横浜市勤労者福祉共済(ハマふれんど)
■資格取得支援制度(資格取得時の報奨金/環境計量士100万円、土壌汚染調査技術管理者40万円)
■資格手当
・環境計量士:月1万2000円
・臭気判定士:月4000円
・水質関係第一種公害防止管理者:月4000円
・土壌汚染調査技術管理者:月2万3000円
・技術士:月2万円
・第一種作業環境測定士:月2000円~1万円(1科目につき2000円)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
※年に2日全社会議のため出勤あり/年間休日数には含まれません
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
(初年度10日)
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績なし
■季節休暇
■3~5営業日連続のリフレッシュ休暇制度
■誕生日休暇
★5日以上の連続休暇取得が可能!
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)