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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社RAYREACHの過去求人・中途採用情報
株式会社RAYREACHの 募集が終了した求人
美容機器の営業/インセンティブ有/土日祝休/残業月24h以下
- 正社員
- 転勤なし
【3カ月のOJT/反響営業】美容機器の営業として、提案からアフターサポートまで一貫してお任せします!
具体的な仕事内容
美容脱毛機『Tino』を中心に、美容機器や化粧品の販売を行っている当社。2018年に創業してから、6年連続売り上げは右肩上がりです。
あなたには導入を検討しているお客さまへ商品の提案をし、導入後もきめ細やかなサポートをしていただく営業職をお任せします!
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入社後は…
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先輩社員による3カ月のOJTで、仕事内容や知識を覚えていただきます!業界知識がない状態からでも丁寧にお教えしますのでご安心ください。
順調に仕事を覚えていけば、1年後にはリーダー職、3年後にはマネージャー職を目指すことも可能です!
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当社の魅力!
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【 POINT1:営業活動に専念できる環境 】
当社は100%反響営業を実現しています!新規開拓をする必要がなく、一人ひとりのお客さまに時間をかけてじっくり向き合うことができます。
また、お客さまとの商談にはインストラクターも同行。商品の機能説明を担当してくれるので、不安な部分はサポートしてもらいながら、安心・集中してお客さまに提案できます。
【 POINT2:自信を持って勧められる商品 】
当社の美容脱毛機『Tino』は、不要な経費を削減することで高品質・安価を実現。
安価ながらも販売数が多いため、利益をインセンティブとして社員に還元する好循環を生んでいます!
【 POINT3:雰囲気の良さも自慢 】
当社はメールなどではなく「会話で」コミュニケーションを取ることを大切にしています。
別支社の社員とも、会議室でオンライン通話を繋ぎながら業務を行うため、分からないことがあっても声をあげれば誰かが応えてくれますし、互いに声を掛け合うような温かみのある雰囲気です。
社長との距離も近く、課題に直面したとしてもスピード感を持って解決していくことが可能です。
チーム/組織構成
【女性社員40%以上】
営業は東京・大阪2名ずつ、計4名の先輩が活躍しています!
不動産業界や広告代理店など、美容とは関係ない業界から転職した方もいますのでご安心を。
また、当社は社員数が20名弱と少数精鋭。だからこそ、部署の違うメンバーや役員とも距離の近い環境です。困ったことがあれば誰にで気軽に相談してください。
【学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒・ブランク歓迎】商品を売った後もお客さまを支えたい方を歓迎します
【 必須条件 】
■営業経験(業界不問/2年以上)
■普通自動車運転免許(AT限定可)
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このような方を歓迎します!
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■お客さまから「あなたが担当でよかった」と思われたい方
■社内外ともにコミュニケーションを大事にできる方
■信頼感を大切にお客さまと接することができる方
■目標を積極的に追いかけながら働きたい方
■成長につながることを素直に受け止められる方
【転勤なし/東京】
■東京本社
東京都台東区浅草橋1-9-13 Biz-ark浅草橋駅前7F
※転居を伴う転勤はありません
※全国のお客さま先へ出張があります
※受動喫煙対策あり(社内禁煙)
<アクセス>
■東京本社
都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩1分
JR総武線「浅草橋駅」より徒歩1分
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
☆業務の効率化を図っているため、定時帰宅も可能です!
■平均残業時間
24時間
以下
正社員
試用期間3カ月あり(期間中はインセンティブの支給なし。その他の給与・待遇に変更はありません)
月給26万円以上(みなし残業代含む)+インセンティブ(1成約あたり2万円~4万円支給)
☆営業成績に応じて月30万円~60万円のインセンティブを支給!
※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月3万7864円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
■昇給
年1回
(5月)
※目標金額×成約率などを見て評価します
■入社時の想定年収
年収672万円
以上
■社員の年収例
年収1032万円/月給26万円+インセンティブ ※年180件成約
年収780万円/月給26万円+インセンティブ ※年156件成約
年収672万円/月給26万円+インセンティブ ※年120件成約
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■インセンティブ支給(1成約あたり2万円~4万円)
■交通費支給(上限月2万円)
■時間外手当(みなし残業代の超過分)
■家賃補助(月3000円)
■図書手当(月1000円)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)※アポイントの調整ができれば休日出勤はありません。出勤した場合は代休を取得していただきます!
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
☆5日以上の連休取得可!
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)