トラベレックスジャパン株式会社の過去求人・中途採用情報

【お客さまの旅をサポートする仕事】外貨両替店舗「Travelex」での窓口対応業務【主要空港・都市】
具体的な仕事内容
羽田空港や成田空港、関西空港を始め主要な空港、駅、ショッピングセンター及び観光地などに「外貨両替店舗」を展開している当社。あなたには、店舗窓口でのお客さま対応などをお任せします。

【業務詳細】
■外貨販売・買取
■海外専用プリペイドカードの発行
■在庫管理・発注
■店舗運営・管理
■国際送金業務

【入社後の流れ】
＜入社～1カ月＞
・オリエンテーション（2日間）
・マンツーマンOJT／eラーニング
・端末の操作方法の勉強
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＜2カ月～3カ月＞
・実際の店舗での窓口デビュー
・研修の振り返り
・課題のブラッシュアップ
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＜その後＞
・独り立ちし、スキルを高めていきます！

★英語に自信がなくてもOK★
「英語に自信がないけど、外国人と接することが楽しい」というスタンスがあればOK！その気持ちが自然と語学力を向上させてくれます。また、店舗には英語を話せるスタッフが在籍しているので、対応の仕方を教わりながら働くことができます。もちろん、英語や中国語などを活かして働きたい方には活躍の場が広がっています。

★多彩なキャリアパス★
窓口業務からキャリアをスタートさせ、リーダー職を目指して働くことも可能です。また、社内公募制度を利用しサポートオフィス勤務に異動したりと、一人ひとりの経験・スキル、適性、希望を鑑みながら充実したキャリアを送れる道を用意していきます。多彩なキャリアパスを実現できる環境で、将来を見据えながら働くことが可能です。

★先輩たちの前職は多種多様★
銀行員、ホテルスタッフ、空港のCAやGS、旅行カウンタースタッフ、飲食スタッフ、アパレルスタッフ、ブライダルコーディネーターなど、さまざまな業界から転職してきています。海外の文化に触れることが好きだったり、外国語に興味を持っていたりなど、一人ひとりが目的を持って仕事に取り組んでいます。

チーム／組織構成
【空港】
1店舗1日平均1～4名体制です。
空港内の数店舗で1つのチームを組んで、各店舗のスタッフと協力しながら仕事を行なっていきます！

【市中】
1店舗1日平均1～2名体制です。
配属エリアの4～5店舗で1つのチームを組んで、周囲の店舗とコミュニケーションを取りながら仕事を行なっていきます！

※女性管理職登用実績あり

【高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK】★社会人経験をお持ちの方
【応募条件】
■社会人経験をお持ちの方

【以下のような方、歓迎します！】
□英語に自信はないが、海外の方と関わる仕事がしたい方
□英語力の向上を目指している方
□海外とつながる仕事に挑戦したい方

【活かせるスキル・経験】
□ネイティブレベルの日本語
□中国語・韓国語・タガログ語・スペイン語・ポルトガル語などの語学力
□旅行・観光業界の経験
□お金を扱う仕事の経験
□ホテルのフロント業務をはじめとする、ホスピタリティ業務の経験

＜勤務地によりマイカー通勤OK！＞
【北海道】
新千歳空港（千歳市）

【埼玉】
さいたま市（浦和、大宮）

【東京】
23区
羽田空港（大田区）

【千葉】
成田空港（成田市）

【神奈川】
横浜市
川崎市

【静岡】
富士山静岡空港（牧之原市）

【愛知】
中部国際空港（愛知県常滑市）

【大阪】
関西空港（泉佐野市）

1カ月単位の変形労働時間制
※1日平均労働時間7.5時間（月の総所定労働時間150時間程度）
※就業時間は、概ね開店15分前～閉店15分後
※空港の深夜及び早朝シフト勤務については会社が認めた場合のみタクシー利用も可
■平均残業時間
1時間

55分

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇の変動なし）

【羽田空港】
月給28万円以上（一律空港手当含む）

【成田空港or関西空港】
月給27万円以上（一律空港手当含む）

【市中】
月給25万円以上

【他空港】
月給26万円以上（一律空港手当含む）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（6万円まで／月）
■深夜早朝手当（1勤務1,000円／7時前または22時を超えるシフト勤務の場合）
■インセンティブ（毎月業績により支給）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金
■契約宿泊・スポーツ・レジャー施設等割引利用
■外貨両替優遇レート制度
■お部屋探しサポート制度
■社内公募制度（異動・昇進等、キャリア形成の機会を推進）
■女性の管理職登用実績多数
■永年勤続表彰制度
■貸付制度（羽田空港・成田空港・関西空港限定引越し費用サポートプログラム／規定あり）

【貸付制度とは？】
＜対象者＞
羽田空港、成田空港、関西空港店に配属される方、
かつ当該求人よりご応募いただいた方

今回の転職のために引越しをされる方で、
ご希望の方には引越しサポートプログラムにより
一律10万円をお貸しいたします。
返済義務は、入社後6カ月後に免除されます。

プログラム利用のための条件や詳細については、
面接時にご案内いたします。

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月最低8日）※4勤2休シフトで月平均10～11日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社3カ月後に付与／平均取得率61％）
■産前・産後休暇
（取得実績あり／復職率100％）
■育児休暇
（取得実績あり／復職率100％）
■介護休暇
（取得実績あり／復職率100％）
■病気休暇（有給年6日まで取得可）

★10日以上の長期休暇OK

当社は旅行好きなスタッフが多く在籍しており、長期休暇も取得しやすい環境も大きな魅力！海外旅行で学んだことを実際の接客に活かせるため、自分の趣味が立派なスキルに♪
「旅行はどちらに行かれますか？」「○○がおススメです」といったように、お客さまの渡航先に対するアドバイスをすることで、より質の高いおもてなしにもつながります。

残業もほぼなく、プライベートの時間を大切にしながら働けるので、日々メリハリのある生活を楽しむことができる職場です♪

2003年に設立以来、日本国内のあらゆる主要空港・都市への店舗展開を続けてきた当社。海外渡航に規制が緩和され、旅行のニーズは年々高まっており、今後もさらなる成長が見込まれます。私たちの仕事の価値、必要性もより大きくなるため、安定したキャリアを歩むのにピッタリな環境です。