株式会社旭東金属の過去求人・中途採用情報

株式会社旭東金属の募集が終了した求人

設計エンジニア／賞与年2回・残業月10h以下・転勤なし

正社員
転勤なし

仕事内容

【大手取引多数！／30代が中心層】食品加工機械部品や半導体装置、医療関連装置などの設計・製図
具体的な仕事内容
【携わるのは… 】
―――――――――
・食品加工機械部品
・工作機械部品
・半導体装置
・搬送装置
・医療関連装置
・その他精密機械部品　など

ステンレスや鉄、アルミを中心とした、各種金属部品の商品の設計・製図をお任せしていきます。
お客様からいただいた図面をベースに手掛けることもありますが、今後はクライアントから受け取った「ニーズ」「課題」をもとに、自社内で製品企画・設計を行い具現化するスタイルに注力していきます。

【仕事の流れ】
――――――――
▼営業と一緒にクライアントのニーズをヒアリング
▼製品設計・製図
▼お客様と詳細部分のすり合わせ
▼作成した図面を、製造担当に展開
▼各部品の製造がスタート！

※部品が完成するまで、製造担当と細かな微調整をしながら進めていきます。図面・スペックシートを見ながら技術的なチェックをしたり、営業やクライアントとの確認・調整も行います。

【主な取引先】
――――――――
・パナソニック株式会社
・シャープ株式会社
・株式会社デンソー
・日立造船株式会社
・株式会社なんつね

…など、取引先は大手企業がメイン！医療関連装置や食品加工機械部品、半導体装置など、多岐にわたる部品の製造に携わっています。
時代の流れ、ニーズによって設計内容は常に変化し続けます。幅広い業界のクライアントを持っているため、幅広いスキルを身に付けられる環境です。

チーム／組織構成
＼20代・30代・40代の若手男女が活躍中！／
全体的に若手に世代交代している最中のため、リーダーや幹部候補も30代～40代前半。（設計エンジニアとして活躍中のメンバーも増えつつあり、20代半ば～40代が活躍中です。）

★今のタイミングだからこそ、ポストやポジションが豊富にあり、キャリアアップできる大チャンスです！
★当社にはレーザーや曲げ加工、溶接切削などのプロフェッショナルが揃っています。専門的な知識も吸収しやすい環境があります。
★社内定着率は良好。当社で20年超のキャリアを築くメンバーもおります。

対象となる方

【学歴不問】アイデアを活かしたモノづくりに興味がある方、歓迎！／製図の実務経験をお持ちの方は優遇
長年の実績で磨いたノウハウを活かし、「当社が主導でアイデアを発信するモノづくり」に注力していこうとしている転換期。よりやりがいある環境でモノづくりに励みたい方を歓迎いたします！

【設計・作図の実務経験者は優遇！】
■AutoCAD・BricsCAD・ソリッドワークスの経験者は特に優遇！
■CAD関連資格をお持ちの方は歓迎！

＜こんな方は歓迎＞
・チャレンジしたい、成長したい意欲のある方
・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方
・誠実かつ一生懸命に物事に取り組める方
・安定企業で腰を据えて働きたい方

※職種・業種未経験歓迎
※学歴不問
※第二新卒・ブランクのある方も歓迎

勤務地

【転勤なし】【社内食堂あり】大阪府八尾市にある本社での勤務となります。

■本社
大阪府八尾市楠根町2-44
（近鉄大阪線「久宝寺口駅」より徒歩17分）

＼事業拡大に伴いオフィスを刷新！／
最新加工機の導入や綺麗な社内食堂の設立と、
働きやすい職場環境でご活躍いただけます。

※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙

勤務時間

8：30～17：30（実働7時間45分／休憩75分）
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり
→期間中は給与のみ変動（※）、その他待遇に差異はありません。
（※）期間中は日給1万3,000円～、残業代別途支給

給与

【月給30万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回】

※月給額は経験などを考慮して決定します。
※時間外手当は別途全額支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【それぞれの成長を丁寧に評価します◎ 】
組織拡大、世代交代を背景に、昨年度より評価体制への整備が進んでおります。
『何をどうすればキャリアアップできるのか（スキルや業務裁量など・給与が上がっていくのか』を、スキルマップとして「見える化」。それぞれが次の目標を立てやすい環境になりました！

■賞与
年2回
※昨年度実績：2.5カ月分

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収435万円
～

■社員の年収例
年収507万円／入社6年目（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定年制（一律60歳）
■再雇用制度（上限65歳まで）

＜各種手当＞
■通勤手当（実費全額支給 ※上限なし）
■住宅手当
■家族手当
■職務手当

＜資格取得支援制度あり＞
■取得にあたっての講習受講の費用負担
■受験費用負担
→CAD関連の資格を中心に、スキル向上に繋げるための計画的な資格取得を推奨しております。
＼当社ならではのオフィス環境／
■社内食堂あり（無料）
ご飯＋日替わりメニューを毎日無料で提供中！食費を抑えながら、「安くてお腹いっぱい食べれる」と社員からも好評♪

■レクリエーションルームあり
ビリヤード台やゴルフシュミレーション、フィットネス、ダーツ、楽器…などがあり、休憩中や気分転換に、社員が自由に使用することができます。「仕事ばかりでは面白くない！」という会長・社長の遊び心から生まれました。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
（7日間）
■夏季休暇
（5日～6日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率良好です！）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※その他、会社カレンダーによる

★有給休暇を取得しやすい風土があります。それぞれ周囲と調整しながら、好きなタイミングで取得しております。