株式会社ｔｏの過去求人・中途採用情報

【働き方はあなた次第】#月給35万円～#年休120日以上#長期休暇取得OK#幹部候補#SNSコンサル
具体的な仕事内容
【具体的な仕事内容】
★法人および個人顧客への営業活動
顧客のニーズを把握し、SNS運用分析ツール(GENba)の販売、SNSを活用したクライアントの課題解決を行います。

★営業リストの作成
潜在的な顧客情報を調査し、営業リストを作成します。

★販売方法は自発的に計画し実行
役員のサポートを得ながら、新規開拓、代理店販売、展示会、セミナー開催などのマーケティング企画と販売開拓をします。

★代理店販売
代理店がサービスを販売できるようにサポートします。

★インサイドセールス・アフターフォロー
電話やメールでお客様とコミュニケーションをとります。
販売だけでなく商品やサービス・クライアントの課題解決についてもサポートします。

【商材について】
大手法人向け～個人事業主向けまで幅広いセールスを仕掛けて頂きます。
★法人向け（月30万円～40万円）
・SNS運用コンサルティング
・運用代行

★個人向け（月2万円～）
・SNS運用分析ツール(GENba)の販売
・運用代行

【組織の中核で活躍】
今回の営業職は根幹事業の営業部立ち上げポジション。
自由な組織風土のもと、代表や役員と直接コミュニケーションを取りながら試行錯誤していってください。
社内プランナーなどとも連携しながら自分のミッションをクリアしていきましょう！

【スキルが身に着く】
チャレンジしたい気持ちを応援する風土があり、意欲のある人はどんどん成長できます！
最先端の情報に触れながらデジタルマーケティングの知識も身に付けられる環境です。
これまでの経験を活かしながらも、多彩な経験を積みたい方にはぴったり！

【広がるキャリア】
ゆくゆくはマネジメントとしてのポジションや海外展開なども視野に入れています。
一人ひとりの個性を尊重する会社なので、あなたのキャリアも無限大です！

チーム／組織構成
従業員はアルバイト含め20名ほど。20代～30代が中心です。
個性豊かなメンバーが、それぞれ自分の強みを活かして活躍しています。
立場や年齢に関係なく、仕事のことからプライベートのことまで気軽に相談できる環境で、オフィス内は和気あいあいとした雰囲気です！

※入社後の職種変更は基本的にございません。

■男女比：男:女=1:2
■定着率：95%

【業種未経験歓迎】営業職として活躍したい方【第二新卒歓迎／社会人経験10年以上歓迎】
学歴不問、意欲重視の採用です！

＜優遇条件＞ ※必須ではありません。以下のいずれかに当てはまる方大歓迎！
■法人向け営業経験をお持ちの方
■無形商材・SaaSの販売経験をお持ちの方
■デジタルマーケティングの知識をお持ちの方
■事業立ち上げ経験をお持ちの方

【こんな方をお待ちしています】
■数字に対してストイックに向き合える方
■問題解決のための試行錯誤ができる方
■新しいことに挑戦するのが好きな方
■一人ひとりの個性を尊重する企業で働きたい方
■さまざな業務に挑戦したい方
■積極的にスキルアップを図れる環境で働きたい方
■立場に関係なくコミュニケーションがとれる方
■SNSが好きな方

経験があるに越したことはありませんが、今回の採用では"熱意"や"どうなりたいか"が大切だと考えています。
代表・役員直下のポジションで一緒に事業を作ってくれる方をお待ちしています！

◆転勤なし◆
【本社】東京都目黒区上目黒3-1-4 グリーンプラザビル4F

＜アクセス＞
東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」徒歩約2分

★週2日、リモートワークを実施しています！

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

専門業務型裁量労働制
1日のみなし労働時間9時間
■標準的な勤務時間帯の例／10:00～19:00

正社員
試用期間 6カ月
※試用期間中は契約社員での雇用となります。
（期間中の給与・待遇に変更なし）
※試用期間終了後、全員正社員として雇用します。

月給35万円～60万円（固定残業代含む）＋賞与年2回
※経験・年齢・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月9万8800円～16万9200円支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（月2万円まで）
■時間外手当（休日・深夜労働分）
■職能手当
■出張手当
■役職手当
■休暇手当
■賞与（インセンティブ）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年2回
（2月・8月)

■入社時の想定年収
年収420万円
～

■社員の年収例
年収458万円(入社1年目)
年収524万円(入社2年目)
年収671万円(入社4年目)

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■ストックオプション
■資格取得支援（月1万円までの補助あり）
■お客様割引（顧客の商品を月1万円まで利用可能）
■社員旅行
■副業OK
■服装自由
■ワーケーション
■農業体験
■研修制度（SNS・マーケティング知識など）

【スキルアップを応援】
月1万円までを上限に、書籍やセミナー・通信教育の購入・受講に対する補助があります。
社員のチャレンジを応援する社風ですので、積極的により専門的なスキルを磨いていただけます。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇

★5日以上の連続休暇も取得可能です！

【より充実した休暇になるよう、休暇手当を付与しています！】
入社1年後～　3000円×日数
入社2年後～　5000円×日数
入社3年後～　8000円×日数
※年次有給休暇を5日以上連続使用した場合に上記の金額を支給。