勝田紙業株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
勝田紙業株式会社の過去求人・中途採用情報
勝田紙業株式会社の 募集が終了した求人
事務/未経験歓迎/月給24万円~26万円/土日祝休み/残業少
- 正社員
- 転勤なし
【PCでのデータ入力がメイン】伝票入力・作成など事務業務全般をお任せします! ◎先輩が隣でサポート
具体的な仕事内容
伝票入力や作成など、一般事務・営業事務の業務全般をお任せします。PCでのデータ入力がメインとなりますが、特別なPCスキルは不要です!
【 具体的には? 】
■売上伝票入力
■出荷伝票入力
■売上伝票作成
■出荷伝票作成
上記のほか、事務業務全般をお任せします。
ものづくりの現場が円滑・確実に回るように、事務処理の分野で陰ながらサポートするのが、事務メンバーの大きな役割です!
【 入社後は? 】
先輩から引き継ぎを受けながら、一つひとつの業務の流れを覚えていただきます。伝票のフォーマットは既にあるため、どこに何を入力するかさえ覚えれば、サクサクと進められます。
同じ場所に先輩もいるので、分からないことがあればすぐ聞くのが近道。親身になって教えてくれます。慣れてくれば、徐々に指示されたこと以外の業務も率先してできるようになって、成長を実感できる環境です。着実にステップアップしていきましょう!
【 当社の強み 】
昭和元年(1926年)の創業から蓄積された製造ノウハウがあり、取引先様からの信頼も厚く、長年取引いただいている企業様も多数あります。安定した基盤が保たれているため、事務メンバーにとっても、安心して働いていただける環境です。
☆入社後の職種変更なし
チーム/組織構成
現在、事務担当は4名が活躍中で、全員が女性です。互いに助け合い、協力しながら業務を進めています!
【未経験歓迎/高卒以上】基本的なPC操作ができればOK ★第二新卒歓迎 ★事務経験のある方も歓迎!
【 必須条件 】
■高卒以上
■基本的なPC操作ができる方
(文字・データ入力ができればOK!)
\ こんな方は歓迎します /
◇Word、Excelの基本操作ができる方
◇コミュニケーションを大切にできる方
◇チームで仕事を進めるのが得意な方
◇何らかの事務経験がある方
(もちろん必須ではありません!)
【転勤なし/大阪・放出】
■本社:大阪府大阪市城東区放出西3丁目11-6
・JR学研都市線「放出駅」から徒歩11分
※受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
8:30~17:10(休憩45分)
■平均残業時間
20時間
以下 ※繁忙期には25時間程度となる可能性もありますが、平均すると20時間以下におさまっています!
正社員
※試用期間3カ月(期間中は時給1100円~1500円)
月給24万円~26万円 + 残業代100%支給
◎未経験スタートでも上記月給は変わりません♪
◎経験・スキルを考慮の上決定します!
◎各種手当あり!
■賞与
年2回
■昇給
年1回
※1月あたり5000円~(前年度実績)
■入社時の想定年収
年収350万円
~450万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費規定内支給(月2万円まで)
■家族手当(配偶者:月1万円 子ども:5000円/1人)
■住宅手当(月3万円)
■退職金制度あり
■社内食堂あり(1食あたり290円)
■制服貸与あり(夏・冬)
☆社員食堂について☆
食堂のメニューは日替わりで変わるため、毎日違うメニューが290円で食べられると社員からも好評です!多くの社員が利用しており、社員の一番人気メニューはカレーライスです!
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
7日(暦によって増加あり)
■GW休暇
5日(暦によって増加あり)
■夏季休暇
5日(暦によって増加あり)
■慶弔休暇
■有給休暇
2019年、当社は森林管理協議会からFSCマークの承認を受けました。
『FSCマーク』とは、経済的にも継続可能な形で生産された木材を使い、製品づくりをしている企業にのみに与えられる認証です。年々、森林の面積は減少していることは、森の生態系に影響を与えたり、温暖化に繋がるなど、世界レベルで大きな問題となっています。私たちは、適切に管理された森林を扱うことで、環境保全へ配慮しております。
※森林管理協議会とは…国際的な森林認証制度を行う第三者機関のこと。