ＡＳＵ　ＢＲＡＮＤ株式会社の過去求人・中途採用情報

ＡＳＵ　ＢＲＡＮＤ株式会社の募集が終了した求人

エルメス商品を手掛けるWebマーケター責任者候補／賞与年2回

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【基本残業なし】当社の公式SNSアカウントを用いたマーケティング・広告運用などを中心にお任せします！
具体的な仕事内容
公式LINEやTwitter（X）、Instagram、YouTubeなどの各種SNSアカウントを用いて、エルメス製品を取り扱う当社運営のリユースショップ『GINZA XIAOMA（ギンザショーマ）』の知名度拡大・新たなファンの獲得を目指していただきます！

慣れてきたら公式SNSアカウントの運用だけでなく当社のWebプロモーション全般もお任せできればと考えています。また、日本だけでなく海外にもフォロワーが多いため、海外マーケティングも含め幅広い経験を積める環境。Webマーケターとして大きく成長していくことができるでしょう。

【具体的な仕事内容】
……………
◆公式SNSアカウントの運用・更新
日々の公式SNSアカウントの更新をお任せします。公式Instagramは2023年10月現在、なんとフォロワー22.6万人！日本だけでなく海外のファンも多いため、英語で投稿を作成します。

◆SNS広告の運用・分析
各種SNS内で運用する広告の制作～運用・分析まで一連の流れを担当していただきます。慣れてきたら広告を発信するタイミング・予算・期間などは裁量を持って決定することができます。

◆プロモーションの企画立案～実施
短期・中期・長期でのプロモーション戦略の企画立案～実施までをお任せします。自身の裁量で仕事を進めていただけるので、やりがいもたっぷり！

◆SEO・MEO対策
日々変動するGoogleのポリシーに則り、SEO対策・MEO対策をお願いします。キーワード選定から競合他社の分析、コンテンツ作成など、一連の流れをお任せします。

◆バナー制作
当社ECサイトやHPで使用するプロモーション用バナーなど、クリエイティブの制作をお願いします。専任のカメラマンが常駐していますので、撮影はできなくても問題ありません。Photoshopなども既存メンバーに教えてもらえますので、使用経験は不問です。

※本人の希望がなければ、入社後の職種変更はありません。

チーム／組織構成
現在マーケティング部では2名の社員メンバーが活躍中！
入社後はマーケティング部のメンバーのもとで日々の業務を教わりながら引き継いでいき、ゆくゆくは責任者としてご活躍ください。

■組織名称：マーケティング部
■男女比：1:1

対象となる方

【学歴不問】業界未経験歓迎／海外マーケティングの経験がある方は大歓迎です！
【必須】
◆企業の公式SNSアカウントを運用していた経験がある方
※1年以上の経験者を想定
※広告やプロモーションの立案・実施の経験がある方

☆ファッション業界未経験歓迎

【一つでも当てはまればなお歓迎】
◆海外マーケティングの実務経験がある方
◆SEOの知見がある方
◆Webマーケティングの実務経験がある方
◆GoogleAnalytics、 Searchconsoleを使用・分析した経験がある方
◆何事にも興味を持って取り組める方
◆周囲のメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方
◆学習意欲が高い方

勤務地

【転居を伴う転勤無し／上京希望大歓迎／リモート・在宅相談可能】
東京都中央区銀座8-5-6　中島商事ビル4F
☆各線『新橋駅』『銀座駅』より徒歩10分圏内

※屋内禁煙（受動喫煙対策）

＜積極採用中につき上京支援もあり♪＞
今回は新店オープンに向けて積極的に採用を進めています！
そのため、関東近郊だけでなく他のエリアから上京を検討している方も大歓迎！

勤務時間

10：00～19：00（実働8時間　休憩60分）
☆通勤ラッシュを避けてゆったり出勤できるのが嬉しいポイントです。
■平均残業時間
0時間

～10時間程度　※残業はほとんどありません！

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（条件変動なし）

給与

月給30万円～40万円＋残業代全額支給＋賞与年2回
☆これまでの経験やお持ちのスキル、前職給を考慮して月給を決定します！

＜管理職の場合＞
月給35万円～60万円
※今回は責任者候補としての募集ですが、経験豊富な方は入社すぐから管理職のポジションでお迎えすることもあります。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆通勤交通費全額支給
◆残業代全額支給

■賞与
年2回

■昇給
年1回
（年2回の場合もあり）

■入社時の想定年収
年収450万円
～800万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆インセンティブ（月3万円～5万円）
◆残業代全額支給
◆入社祝い金　★試用期間終了後に給与の10％を支給します！
◆髪型・ネイル自由
◆交通費全額支給
◆制服支給
◆健康診断（年1回）
◆社員割引
◆育児時短制度
◆学習支援（スキルアップに必要なセミナー受講や資格取得などは会社負担で支援します。）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）※男性の取得実績もあり！
☆5連休以上も取得可能
※年2回リフレッシュ休暇あり（夏季6日／冬季5日）