株式会社にしがきの過去求人・中途採用情報

ギャラリーに訪れたお客様へ、リゾートヴィラの会員制サービス「Grande」をご提案
具体的な仕事内容
お任せするのは、リゾートヴィラの会員制サービス「Grande」の会員権のご提案。

会員権を持つお客様は京都府天橋立、千葉県富津・南房総・鴨川、山梨県山中湖・河口湖、箱根、那須高原など…豊かなロケーションを誇る土地に展開されたプライベートリゾートの利用が可能になります。会員制かつ一棟まるごと客室として借りられるヴィラタイプのため、ご夫婦やご家族など、大切な人とストレスフリーな時間を過ごすことができます。


■■ お任せするのは… ■■

品川セールスギャラリーに訪れたお客様をお迎えし、完全個室のゆったり過ごせる空間へご案内します。
会員制サービスの内容や施設の魅力をご説明しつつ、お客様のライフスタイルや理想とするバケーションの楽しみ方をヒアリング。いただいたお話に合わせて最適なプランをご提案します。


＼ CHECK POINT ／

【1】完全反響営業／お客様と真摯に向き合う
…当社の会員制ヴィラに興味を持ち、自らお問合せ・ご予約をした方のみ対応します。ご提案は1組あたり90分程度。このお時間を使っサービスの魅力を伝え、ご契約への意欲を高めます。

【2】魅力あふれる施設だから、自信を持って提案できる！
…ヴィラそれぞれにプライベートプールやサウナ、出張料理人による料理提供、ペットと宿泊OK（ドッグラン併設）など、お客様目線の工夫が施されています。他の会員制リゾートにはない魅力が好評、高い成約率を誇ります！

【3】洗練された所作や提案力が身に付く
…お客様は主に経営者など富裕層の方々。経験豊かな方々に向け、決して安くはない商材をお勧めする仕事だからこそ、提案力だけでなく洗練された会話・所作なども身に付きます。

チーム／組織構成
新設拠点のため、管理職を除く全員が同時期の入社の立ち上げメンバーです。営業の他、受付やカスタマーサポートスタッフなどのメンバーも一緒に活躍します。（社内では女性社員のリーダー就任例も！）

＜ 入社後は… ＞
某大手ホテルグループでトップ営業の実績を持つ上司が、あなたの育成担当！国内トップクラスのノウハウを直々にレクチャーします。（あわせて当社のリゾート事業について指導する「座学研修」、ヴィラ施設への宿泊利用を通じてサービスの特徴などを学ぶ「実地研修」なども行います。）

【未経験歓迎／学歴不問】リゾート・旅行が好き／提案力やホスピタリティを磨きたい方を歓迎！
―― 人柄・意欲を重視した採用 ――
必要な知識やノウハウは入社後、社内の育成を通じて学ぶことができます。「挑戦してみたい」「成長したい」想いからのスタートも大歓迎です！

＼ こんな方にピッタリ ／
◎旅行やリゾートが好き
◎お客様と真摯に向き合える仕事がいい
◎事業や組織が拡大する様子を追いかけたい
◎提案・接遇スキルを磨きたい

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
◎接客・営業などお客様対応の経験
◎「宅地建物取引士」資格を保有

※業務に必要なため、入社後は指導・サポートのもと宅建資格を取得していただきます。資格取得に意欲的な方は尚歓迎いたします！

【転勤なし／品川駅直結／新規オープンした「品川セールスギャラリー」へ配属】

東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー15F
（各線「品川」駅 改札より徒歩3分）

★勤務地は品川駅直結の高層ビル内。雨の日も濡れずに出勤できる好立地です！

＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙（敷地内喫煙所スペースあり）＞

9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

未満　※通常期の残業はほとんどありません。

正社員
※3カ月の試用期間あり（期間中、給与・待遇の変動はありません。）

【 月給35万円～（固定残業代を含む）＋インセンティブ 】

◎営業経験10年未満、旅行業界未経験の方は月給30万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ
※上記いずれの給与にも固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万5,800円～5万3,400円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■昇給
随時（規定あり）

■入社時の想定年収
年収500万円
～1500万円　※ハイパフォーマーの場合は年収2000万円を実現する方もいます。

■社員の年収例
年収700万円（月給30万円＋インセンティブ×12カ月）／入社1年目
年収1260万円（月給30万円＋インセンティブブ×12カ月）／入社2年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月上限：3万円）
■退職金制度
■当社運営施設宿泊社員割引
■当社運営施設無料宿泊（年1回、規定あり）
■オフィス内カフェ（フリードリンク）
■各種研修制度（OJT／座学／実地研修）
■資格取得支援制度
■住宅手当（規定あり）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
基本平日休み／シフト制
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社後6カ月で10日間を付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
■介護休暇
★5日以上の連休取得OK

【 OFFも大切にできます！ 】
仕事とプライベートとの両立を大切に考える当社。
休日はアニメやゲーム、スポーツ、旅行など、
あなたらしいオフタイムを過ごしてください。
心身共にリフレッシュし、
日々の仕事に励んでいただけたら嬉しいです！