キングラン・メディケア株式会社の過去求人・中途採用情報

【既存営業/9割既存】病院・福祉施設に向けた、カーテンや衛生用品等のソリューション営業
具体的な仕事内容
◎キングランの商品・サービスの特長
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高品質かつ豊富な商品ラインナップ（550万点以上）の中から
お客様のお悩みを柔軟に解決できるのが強み。

また、蓄積されたノウハウにより独自の「カーテン管理システム」を構築。
清潔・快適な空間づくりをトータルサポートしています。

【具体的な業務内容】
■施設担当者へのヒアリング（ニーズ、予算など）
■現場調査（数量、用途など）
■プラン提案（機能、デザインなど）
■見積書作成
■契約・納入
■アフターフォロー　など
※入社後の職種変更なし

【主な取り扱いアイテム】
カーテン／介護ベッド／車いす／書類棚／
クローゼット／トイレットペーパー／紙おむつ　など

【営業スタイル】
長年ご愛顧いただいているお客様が多く既存中心となります。
お客様からご紹介いただく事も多く、新規顧客開拓にもチャレンジできます。
※新規は1割程度

スケジュール等は個々にお任せしています。

【入社後の流れ】
入社後は導入研修で当社事業や医療福祉業界について学びます。
定期的に商材勉強会も開催しており知識を深められます。
その後約1カ月は先輩に同行しながら担当エリアにご挨拶。
引継ぎを経て3カ月目には独り立ちとなります。
独り立ち後も同行やフォローはしっかり入るので安心して取り組めます。

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■信頼関係重視！寄り添った提案ができる
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お客様のお困りごとに対して提案するスタイルなので
世間話をして帰るなんてこともあります。
雑談しているうちに「あっ！〇〇頼める？」と言われる事も少なくありません♪
お客様に寄り添う営業なので数字やノルマよりも顧客満足を追求できます。

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■働きながらスキルアップ
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資格取得や自己啓発を後押しする制度が充実！
・各種研修制度（階層別、次期幹部候補など）
・資格取得支援「学問のすすめ」（カラーコーディネーター、福祉住環境コーディネーター等）
・ビジネスセミナー受講支援「自己啓発のすすめ」

チーム／組織構成
20～30代の若手を中心に活躍中！
社内コミュニケーションが円滑でフレンドリーな社員ばかり☆
相手を思いやる社風が根付いており、お互いにサポートし合っています。

☆女性管理職登用実績あり

【未経験歓迎】第二新卒・ブランクもOK◎、要普通自動車免許（AT可）、高卒以上
＼未経験スタートの先輩多数！／
医療や福祉の知識がなくても大丈夫。
第二新卒や社会人経験10年以上の方も歓迎します★

■必須条件
・普通自動車免許（AT限定可）
・高卒以上

■歓迎条件
・個人・法人問わず営業経験がある方
・医療福祉業界での職務経験がある方

【こんな方はご活躍いただけます】
・人とのコミュニケーションが好き
・お客様にじっくり寄り添う営業がしたい
・仕事を通じて地域の医療福祉に貢献したい
・安定した業界で腰を据えて働きたい
・頑張りを評価還元してくれる会社で働きたい

※5名以上の採用を予定しています

人柄重視の選考です。面接では、これまでのご経験や今後の目標、どんな働き方をしたいかについてお伺いしたいと考えています。肩の力を抜いてざっくばらんにお話ししましょう。

【東京（千代田区・国分寺市）・茨城（つくば市）・長野（松本市）】
希望の勤務エリアに配属となります
Uターン・Iターン歓迎

◆東京営業所／東京都千代田区神田須田町1-10
◆多摩営業所／東京都国分寺市南町3-8-14 クレンズハウス1F
◆つくば営業所／茨城県つくば市二の宮3-8-3 ヒガシビル201号
◆長野営業所／長野県松本市宮渕1-2-3　☆マイカー通勤可

※将来的に転勤の可能性あり
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

　※週1回、ノー残業デーあり

正社員
試用期間3カ月
※期間中、給与・待遇に差異はございません

月給22万5000円～27万5000円（固定残業代含む）
※経験・能力を考慮し決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月13時間～16時間分を一律月2万5000円支給
※超過分は別途支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（月5万円まで）
■住宅手当
■家族手当
■資格手当

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績3カ月～4カ月分／条件あり
★年間110万円支給実績あり！

■昇給
年1回
（4月）※昇給率1～2.5％程度

■入社時の想定年収
年収340万円
～　※諸手当含む

■社員の年収例
年収380万円／23歳／営業経験2年目（月給23万5000円+諸手当+賞与）
年収420万円／26歳／営業経験5年目（月給25万円+諸手当+賞与）
年収550万円／32歳／マネージャー（月給34万円+諸手当+賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■ビジネスセミナー受講料補助
■社員旅行
■非常対策用品購入補助
■定期健康診断・人間ドック・脳ドック
■インフルエンザ予防接種補助
■社内ビジネスプランコンテスト実施
■リロクラブ（飲食店割引・映画館割引・旅行割引など）
■関東百貨店健康保険組合（保養所・ディズニーリゾート割引・契約スポーツ施設など）
※ディズニーリゾートに安く行けちゃう！

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サークル活動でリフレッシュ★
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ゴルフ、バスケットボール、釣り、野球、登山などのサークル活動も行っており、社員の交流の場となっています。

＜年間休日＞
121日
+夏季休暇3日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/4）
■夏季休暇
（5日）※最長9日まで連続休暇可能
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～20日）
■産前・産後休暇
（取得率100％）
■育児休暇
（取得率100％）※パパ育休取得実績あり
■介護休暇

キングラン・グループの社員が一堂に介するスポーツイベントとして開催しています。社員旅行を兼ねて実施しており、2019年には大阪で500名以上の社員が参加しました。お客様との信頼関係づくりと同様に、社員同士の絆づくりも大切にしています。