Ｓｉｍｐｌｅ株式会社の過去求人・中途採用情報

求職者を募集している事業所に保育士や栄養士の方をご案内する仕事。どちらにも誠実な対応をとってください
具体的な仕事内容
クライアントにも求職者にも社内でも、誠実で相手を思いやったコミュニケーションで、みんなが気持ちよく働ける環境づくりをお願いします。

【運営サービス】
★保育士の転職支援サービス『しんぷる保育』
★栄養士の転職支援サービス『しんぷる栄養士』
★各種新規事業

【具体的な仕事の流れ】
一般的な専門領域の人材紹介業です。難しいことはないように仕組み化されていますので、入社後に必要なスキルを身につけていってください。

▼求職者との面談
サービスにご登録いただいた求職者にコンタクトを取り、『転職したい理由』や『待遇や勤務地などの希望』などをヒアリングします。

▼求人のご紹介
求職者からヒアリングした内容をもとに、条件に合った求人をご提案します。

▼事業者に対する人材提案
保育士や栄養士を求めている事業者に対して求職者をご紹介。慢性的な人材不足を抱えている業界だけに、スムーズにお話を聞いていただけます。

▼面接のセッティング
両者の希望が合致したら、面接のスケジュールなどを設定。必要に応じて面接の練習や同行などのフォローも担当します。

▼定期フォロー
入社が決まった後も定期的に状況を確認。求職者の方に対しては、実際に働いてみての感想をヒアリング。その後も随時フォローしていきます。

【"縁"をつなぐキーパーソン】
お仕事を探している方、保育士・栄養士を求める事業者の双方と丁寧なコミュニケーションを図り、つないでいく仕事。入社や採用が決まったときをはじめ、長く感謝される喜びを実感できます！

【成長を後押しします！】 入社後は先輩によるOJTを実施します。もちろん研修後も丁寧なフォローであなたの成長をバックアップ！分からないことは何でも聞いて力をつけていってください。

【将来は…】 リーダーやマネージャー、執行役員などへのキャリアアップや、企画職やオペレーション職、新規事業などへのキャリアチェンジも可能です。そのひとがどういった場で輝けるかを、会社側で考え、そこに持っていきます。何かのポテンシャルがあるはず。。という方、ぜひご応募ください。

チーム／組織構成
元保育士、ブライダル関連、アパレル関連、教育関連など、多彩な業界出身の方が在籍。新しい環境になる不安もキャッチします！

【7割が未経験から活躍中】【学歴不問/第二新卒/業種・職種未経験歓迎】お人柄とポテンシャル重視の採用
【お人柄とポテンシャル重視の採用です】
◎物事を前向きに考えられる、ポジティブな思考をお持ちの方
◎目標や課題に対して、それを乗り越えることに「わくわく」を感じられる方
◎誰に対しても尊重する姿勢を忘れず、相手の期待値を上回るような対応ができる方

【あれば活かせる経験・能力】
どんなスキルや経験でも、なにかしらに活きてきます。あれこれ定めず、いろんな業務に前向きに取り組んでいってください。

優秀な方でも、カルチャーフィットや組み合わせの部分で不採用となってしまうことがあります点、ご了承いただけますと幸いです。

東京都品川区東五反田五丁目23番7号 五反田不二越ビル4・5階
◆2023年6月移転の新オフィス!
◆転居を伴う転勤はありません

【アクセス】
山手線、都営浅草線、東急池上線『五反田駅』から徒歩3分

【フレックスタイム制】
■標準労働時間1日8時間
■コアタイム13:00～17:00
■フレキシブルタイム8：00～13：30、17：00～22：00（休憩　11:00～16:00の中で1時間）

※夕方以降の電話面談が多いため、多くの社員は「11:00～20:00勤務」が基本です
■平均残業時間
15時間

～20時間程度です。閑散期（4～8月）は定時退社できる日も多数。

正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません）

月給28.5万円～60万円＋インセンティブ
※上記金額には30時間分の固定残業代（4万1800円～8万3600円）を含む。超過分は追加支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブあり！
Ｌ実績に応じ、月次とQ単位でインセンティブを支給します。（3ヶ月で50万円の支給実績多数！）
■交通費（上限3万円/月）
■時間外手当（固定残業超過分）

■賞与
業績賞与（会社業績および業績貢献度に応じて支給）

■昇給
年4回
※個人の貢献度（目標達成度や定性評価）に応じて、年に4回昇給タイミングがあります。

■入社時の想定年収
年収350万円
年収400万円

■社員の年収例
400万円(入社1年目・未経験)
600万円(入社2年目・未経験)

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（確定給付年金「はぐくみ基金」）
■健康づくり制度（年1回の歯科検診代が全額会社負担）
■ウォーターサーバー完備
■駄菓子コーナー
■ピアボーナス制度（Unipos）
■インフルエンザ予防接種補助
■屋内禁煙
■内閣府ベビーシッター券利用可能
■社長のおごり自販機（2人で同時にタッチすると、それぞれ1本ずつ飲み物が無料でもらえる）
■ジョブリターン制度
■書籍購入補助
■社内マッサージ利用OK
■社宅制度

＜年間休日＞
120日
以上（2022年度実績：123日）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※繁忙期（9月～3月）には臨時で業務する場合があります。その際は代休の取得が可能です
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社時に5日付与。入社後最初に迎える3/1に5日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■ドナー休暇制度
■裁判員休暇制度
■特別有給休暇（勤続１年以上の正社員が対象、2022年導入）

2022年4月、東証プライム上場企業である「株式会社明光ネットワークジャパン」へグループインしました。「ベンチャー企業は経営が将来が不安...」と思っている方も、安心してご応募ください。

安定した経営基盤のもと、弊社の行動指針である「求職者Happy」「事業所Happy」を実現しながら、さらなるシェア拡大と新しいわくわくできるような取り組みを実施してまいります。

2019年の創業以来、平均170%の売上成長を続けています。

◎国内最先端のIT技術やマーケティングノウハウ、SFAやCRMなどのユニークな仕組みを持つ強み
◎★1～2ばかりの人材紹介の領域で、Google口コミも「しんぷる保育」4.8/5、「しんぷる栄養士」4.8/5(2023/10/04時点)と異常な高評価を獲得

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