株式会社ライズの過去求人・中途採用情報

【人材を必要とするお客様とエンジニアをつなぐ営業職】未経験・人材業界に興味がある方大歓迎！
具体的な仕事内容
エンジニアのたまごである当社のスタッフを、
人材を求める企業様（建設現場、開発現場、コールセンターなど）とマッチングさせる仕事です。


【未経験でも安心！】
入社後はじっくりと手厚い研修を実施致します。
先輩社員の同行と並行して勉強会を行うなど、
業界知識や様々なことを学んで頂きます。

新人研修の後は
先輩同行→ひとり立ち の順に
実務を覚えて頂きますので『未経験』でも安心です！

就業先企業の開拓だけでなく、
配属後のスタッフの悩みにも寄り添い、
就業に関するアドバイスも実施して頂きます。

また増員の提案やアウトソーシングの提案などを通じて、お客様のビジネスに貢献します。
タイミングが大切なビジネスです。
スピーディに動く事が求められます！


【主な仕事内容】
・スタッフへの配属先の調整
・配属先のプロジェクトの開拓
・スタッフのヒアリング、フォロー、教育
・取引先への追加提案、フォロー、コンサルティング
・お仕事お探しの方と人材が必要な企業様のマッチング

取引先はスーパーゼネコンや大手IT企業を筆頭に、
有名企業が名を連ねています。

ライズに入社して、
誰もが知るような大手企業から頼られるような存在になりませんか？

チーム／組織構成
★20代～30代の方が多いです！
同年代の仲間が揃っているのが特徴。
すぐ職場に打ち解けられるでしょう！

【学歴・経験一切不問】 ★職種未経の方でも歓迎致します！
【こんな方に最適！】
□知識ゼロから長く続けられる仕事に就きたい方
□活気あふれる職場で働きたい方
□営業経験者の方
□人材業界経験者

★未経験歓迎！
すぐ職場に打ち解けられるでしょう！

◆本社勤務

住所：〒271-0092
千葉県松戸市松戸 1307ｰ1 松戸ビル 16階

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
※固定残業45h
■平均残業時間
45時間

※繁忙度合により変動あり

正社員
※6ヵ月の試用期間あり（試用期間中の労働条件や待遇に変動なし）

月給：25万円以上
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆残業手当
◆通勤手当（全額支給）
◆職能手当
◆住宅手当
◆家族手当
◆役職手当
◆勤続手当
◆その他、インセンティブ有

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
年収400万円

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆社宅（規程あり）
◆退職金制度
◆懇親会費
◆部活動費

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～勤続年数に応じて最大20日）
■産前・産後休暇
■育児休暇

当社は個人ノルマを設けておらず、目標達成に向けてチームで取り組んでいます！
しかし、個々の成果に対してはしっかりと評価を行っており、
成績優秀者には毎月2万円～5万円のインセンティブを支給。
頑張りが給与という目に見えるカタチで自分に返ってくるため、
モチベーションを保ちやすいと考えています。
また昇進に関しても年功序列の風潮は一切ありません。
入社2年目で係長のポストについた社員もいるなど、
年齢や社歴に関わらず、実力で上を目指していくことができます！

入社後はOJTと毎週2時間程度の座学を継続して受けていただきます。
OJTでは先輩と同行し、営業の流れや商談の進め方を理解し、
座学では人材業界にまつわる法律や業界の基礎知識などを学びます。
中途入社だと「すぐに仕事を任され、結果を求められそう…」と
思われるかもしれませんが、むしろ真逆です。
じっくりと基礎を習得することに時間をかけていますので、
業界未経験、営業未経験の方も、安心して飛び込んできていただきたいです。