株式会社ウィルオブ・ワークの過去求人・中途採用情報

【ノルマなし／未経験歓迎】『1人の悩みを全員で支える』チームで進める法人営業／年休125日／土日祝休
具体的な仕事内容
昨今、新しいサービスとして話題を呼んでいる、
『AIチャットボット』
『キャッシュレス決済』
『SaaS,DXに関するシステム』
etc…、当社ではそんな『旬』なサービスをはじめとした様々な商材を扱っています！
大手企業・外資企業・ベンチャー企業等、多様な企業商材の中から、ご希望や適性に応じて担当営業商材をマッチングします！

―【当社営業の3つのポイント】―

★１.【どこでも通用する営業スキルが身につく！】
入社後は同じサービスや商材をずっと担当することが多い営業職。
しかし当社では、世の中に必要とされる新しいサービスを次々と扱っているのが特徴的！
新商材を広めることに成功すると、また次の新商材を世に広める…そんなサイクルで『商材に縛られない営業力』を育てます。

★２.【1人にしない、チーム営業】
◎「昨日の商談、どうだった？」
◎「こうすれば上手くいくんじゃないか？」
そんな『メンバーを1人にしないコミュニケーションの場』が毎日あります。
昨日の成功や失敗を共有しながら、日々の不安や疑問もすぐに解消でき、チームメンバー間で日々刺激し合いながら成長を感じられる環境です。

★３.【成長環境も充実】
営業未経験の方には、基礎的なビジネスマナーから学べる約1カ月の研修カリキュラムを組んでいます。
そして配属後は、自分が仕事の中で直面する個別の悩みに対して、上司がアドバイスをしながら進めていくサポート体制もあります。
そんな成長環境があるからこそ、入社10カ月でチームリーダーになった人も！

将来的には事務局長・人事・トレーナーなど、20通り以上の幅広いキャリアから希望を出して異動することができる制度もあり、『自分がどうなりたいか』にあわせて成長できる環境が整っています！

チーム／組織構成
【最大の魅力は『社風』の良さ！】
20～30代の社員が中心の組織で、「こういうことをしたい」というチャレンジや提案も「それいいね！やってみようよ！」という雰囲気が強くポジティブな環境です！

内定後は会社見学も随時行っています。「入社後のギャップなくスタートできた」「会社見学に行って、入社するのが楽しみになった」という声も上がっています。ぜひリアルな職場を見に来てください！

■男女比：6（男）:4（女）

【学歴不問／未経験歓迎】教育体制が充実しています！営業未経験の方も、安心してご応募ください！
【このような方、歓迎します！】
■どこでも通用する営業力を身につけたい
■新しいサービス・商材に興味がある
■チームで協力しながら、売れる仕組みをつくってみたい
■教育体制やキャリア支援制度が整っている会社でスタートしたい
（もちろん、営業経験者の方も大歓迎！）

【中途で活躍している方の入社の決め手】
■「いろいろなサービスに携われるのは面白そう！」
■「東証プライム市場上場G企業なので、安心して営業職にチャレンジできる」
■「一人ではなく皆でがんばる営業ができる」

※職種未経験歓迎
※業界未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上歓迎
※5名以上の採用を予定しています

“聞きたいことが何でも聞ける”面談形式の選考を行っています。
面談では『これまで頑張ってきたエピソード』や『主体的に行動した事例』など、あなたのこれまでの体験談についてもお伺いしたいと考えています。

【希望勤務地へ配属／転勤なし】★リモートワーク可★
全国にある当社支店もしくはクライアント営業所
※U・Iターン歓迎
※4900社と取引をしているため、勤務地希望は最大限考慮できます。

【配属先都府県】
埼玉、東京、神奈川、千葉
愛知、岐阜、三重、静岡
大阪、兵庫

【本社】
東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3階
【支店】
新宿、名古屋、大阪

〈ここがポイント！〉
■東証プライム市場（旧東証一部）上場企業G/グループ連結子会社50社/海外企業も有
■未経験者多数！1カ月の安心できる研修制度
■研修後も1人にしない、1人の困ったことにチームで向き合う社風
■転勤なし◎配属案件によりリモートワーク可
■「健康経営優良法人」に4年連続認定（2018年～2021年）
■事務局長や人事などキャリアパスは20通り以上
■土日祝休み！年休125日以上&基本定時退社
■選考は面談形式！スーツ着用不要
■Web（スマホ可）での選考可能
■女性が長く活躍できるよう産前・産後育児休暇＆出産祝い金支給あり
■男性の育休取得実績あり（管理職含め取得実績多数！）※分割して2回取得なども可

9：00～18：00（実働8時間）もしくは、10：00～19：00（実働8時間）
※担当案件により異なります。

●原則定時終業!！（残業しても1日15分程度、月間5時間程度です）●
「退勤時間になったら潔く仕事を切り上げてオフ時間を満喫する！」これが当社の方針です。
どうしたら時間内にその日やりたかった仕事を完遂できるか？を一人一人が真剣に考えているので生産性の高さは抜群！先輩が遅くまで残っていて帰りづらい…なんて思いをすることはありません！ご安心下さい。
■平均残業時間
5時間

※基本定時退社になります。

正社員
※2ヵ月間の試用期間あり（期間中、給与・待遇変更なし）

【月給】
月給25万円以上＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与年2回
※上記月給は最下限給与となります。

【入社時の想定月収例】
月収28万円（月給25万円＋残業代＋諸手当）／未経験者
月収31万円（月給27万円＋残業代＋諸手当）／営業経験3年
※上記はあくまで目安ですが、営業経験をお持ちの方は優遇します。これまでの経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収350万円
～400万円　※入社1年目の想定年収です。

■社員の年収例
【年収例】25歳／380万円（月給27万円×12カ月＋賞与＋諸手当）
28歳／430万円（月給30万円×12カ月＋賞与＋諸手当）
33歳／480万円（月給34万円×12カ月＋賞与＋諸手当）

■社会保険完備
■在宅勤務制度あり、リモートワーク可
■通勤交通費（規定あり）
■各種報奨金
■残業手当（100％支給）
■慶弔手当
■社宅手当（会社都合の転勤の場合のみ※転勤はほぼありません）
■出産祝い金（1子10万円／第3子まで）
■結婚祝い金（勤続年数に応じて2～3万円）
■確定拠出年金制度
■従業員持株会
■表彰制度（半期に一度／全社員で集まり、優秀者を表彰）
┗★2022年度の受賞者は、40%が当部署のメンバー！配属先は社内でも注目の部署です！
■健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種（年1回）
■WILLサークル
■パラレルワーク（副業・兼業）制度

＜研修・教育＞
■資格取得支援制度
■外部研修無料受講制度
■全中途社員対象のフォローアップ研修（入社後1,3,8か月目に実施）
┗会社理解、コンプライアンス、営業の役割（課題解決）、ステップアップ事例紹介、チャレンジ公募紹介、座談会、懇親会等
■リーダー研修
■eラーニング研修
■コマ研修（定期的に開催。好きな内容のものに自由参加）
■選抜研修（キャリアアップ志向のある方向けの研修）
★同期入社も多く、チームで楽しく学べる研修が多数あります！

■チャレンジ公募制度
新しい職種やチームに自ら手を挙げてチャレンジする制度。
毎回募集ポジションが公開され、キャリアチェンジやキャリアアップの職種が多数あります！
人事やPMなど、希望の職種に異動できる制度です。

■「みんなでやるぞ！」という一体感が自慢
どの拠点も部活のような楽しさ・にぎやかさに満ちています。一体感があるため、楽しく新鮮な気持ちで、目の前の業務に向き合うことができます。

＜年間休日＞
125日
+計画的有給付与6日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■有給休暇　
※内6日は必ず取得（有給休暇取得促進のため）
■リフレッシュ休暇（連続最長9日間）
■ピットイン休暇（連続4日間）
■誕生日休暇（本人、配偶者、子供の誕生日）
■出産休暇・育児休暇（実績あり。出産祝い金支給）
■弔事休暇

【応募後、面談までのやり取り】：Yさん
オンライン選考に不慣れで、接続の仕方をメールで質問したら、電話で丁寧に説明をしてくれました。私のことを気遣って寄り添いながら、親身に対応していただけたのを今でも覚えています。面談も1対1の対話型だったので、私個人が聞きたいことをちゃんと聞けました。

【面談での印象】：Tさん
本当にカジュアルな面談でした。前職の話がメインでしたが、よくある面接の堅苦しさは感じず、本来の自分が出せたことを、今でもちゃんと覚えています。
話がまとまっていなくても、ちゃんとわかろうと話を広げてくれて、「自分のことをたくさん知ってもらえた」と満足して帰れたほどです(笑)

入社者の中には、
■先輩の商談での録音データが、教材として整っている
■配属先が違う8名の同期たちと、ずっとオンラインでつないで相談し合える
■自分の商談録音データを上司に共有すると、思ってた以上の丁寧なフィードバックが返ってくる
など、「１人ひとりの“今の悩み”に視点をあてて、周囲が成長をサポートしてくれる社風」だと、入社した多くの人から声が上がっています！

また、商材の知識や営業の進め方に関する研修はもちろんのこと、会話の運び方・欲しい答えをもらうための会話術・自信のない印象を改善する話し方の研修など、『本質的な営業力』が楽しく伸ばせる研修体制も整っている会社です。

一度、10年前のニュースを振り返ってみてください。
『キャッシュレス決済』『テレワーク』『フードデリバリー』『SaaS』『DX』等、かつては聞きなじみはなかったサービスが、今では時代の中核となるサービスに変化しています。
私たちは、そういった『時代の変化を象徴するサービス』の営業・販売を手掛けている会社です。

直近でも『企業の設立をサポートするコンシェルジュサービス』『病院での医療業務のDXサービス』など、これからメディアで取り上げられるような新サービスに目を付け、次々と世に広めている最中！
"今後の当たり前"になるようなサービスを広めて、世の中に新しいトレンドをつくるやりがいは格別です！