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株式会社eeステーション

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正社員募集/携帯販売スタッフ/引っ越し費用一部負担/住宅手当

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【正社員募集×未経験歓迎×ノルマなし!】ドコモショップの携帯販売スタッフ
具体的な仕事内容
ドコモショップでの受付・接客・販売をお任せします。
お客さまのご希望やお悩みをヒアリングし、最適な機種や料金プランを提案!
契約が決まったら手続きをサポートします♪

★明確なキャリアパス
……………………
「自分の力を試したい」「早く管理職になりたい」
そんな意欲をお持ちの方は必見。
半年に一度の昇格人事や1年ごとの給与改定で、あなたの頑張りを還元します。
今後も店舗拡大の予定があるので、意欲次第はで、スタッフから1年以内の副店長へのキャリアアップ、そこから1年以内に店長へとキャリアアップすることが可能です!店舗が増えたとしても、転居を伴う異動はありません◎

★入社後の流れ
……………
<座学研修>
携帯業界の仕組みや月額プラン、販売のノウハウなどをイチから学ぶことが可能です。

<ロープレ研修>
お客さまの前で1人で営業ができるよう、店長とのロープレ研修を通して、接客スキルや営業スキルを向上させます。

<OJT研修>
先輩社員の横について、仕事の流れを学びます。
簡単な仕事から少しずつ自分でできることを増やしていきましょう♪
分からないことも先輩が丁寧に教え、独り立ちまでサポートします!

★社員の声
……………
○入社1年目のAさん
「キッズ携帯を買いに来た小学生の女の子とそのお母さま。お母さまがお仕事を始めるのをきっかけに、お留守番することがあるかもしれないと来店されました。小学生に携帯を持たせるのを不安に思われていましたが、私がオススメした端末とプランにご納得いただけて『Aさんのおかげで安心して仕事が始められる』と言っていただけたことが、とても嬉しく自信にもつながりました!」


★評価制度
……………
ノルマはないため、裁量大きく自分の力を試すことが可能!
成約の件数や個人目標の達成度合いが、賞与や昇給などで目に見える評価につながります。
自分の頑張りが還元されるため、やりがいアップ!
販売するためのノウハウはしっかり伝授するため、実績を作りやすい環境が整っています♪

チーム/組織構成
先輩社員の前職は・・・
………………………………………
介護士 / アパレル店員 / 事務職
塾講師 / 飲食店のスタッフ / コールセンター
スイミングスクールのコーチ / 書店員
など、ほぼ全員が未経験スタート★

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】スキルアップしたい方・頑張りを評価してほしい方は活躍できる環境です!
◎未経験・第二新卒歓迎!
◎学歴不問
◎顧客折衝経験をお持ちの方はより歓迎!

\こんな方は活躍できます♪/
お客様にはご高齢の方や小学生のお子様も多いため、
福祉・介護業界で働かれていた方などご経験を活かせます!
お客様に寄り添って、接客ができる方をお待ちしております◎

また、基本デスクワークとなります。
お客様とたくさん話す日もありますが、
しっかり水分補給もできますのでご安心ください◎

#人柄重視の採用です!
#あなたの意欲を聞かせてください♪

勤務地

【★転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎!】
希望を考慮し、いずれかの店舗に配属となります。

<ドコモショップ 平岡店>
北海道札幌市清田区北野4条5丁目7-22

<ドコモショップ 苫小牧バイパス店>
北海道苫小牧市澄川町4丁目1-12

<ドコモショップ 江別店>
北海道江別市野幌町26-9

<サテライトちとせモール>
北海道千歳市勇舞8丁目1-1  

※マイカー通勤OK!ガソリン代支給◎
※各店舗の受動喫煙防止対策:あり

勤務時間

9:00~18:30の間でシフト制(実働8時間)

<シフト:以下どちらか>
・9:00~18:00
・9:30~18:30

○営業時間は18時まで!○
今年10月より、スタッフ労働環境改善の為、
営業時間を1時間短縮しました!
18時以降のご来店がないため、閉店後業務がスムーズに行えて、
残業も発生しにくい環境です◎
■平均残業時間
15時間

程度 ※店舗によって異なりますが原則定時退社です

雇用形態

正社員
試用期間:なし

給与

月給18万円~23万9500円+各種手当

※スキル・経験・能力を考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当(上限5万円まで支給※ガソリン代含む)
■資格手当(月3,500円~59,500円)

■賞与
年2回
(6月・12月)※業績によって決算賞与(9月)あり

■昇給
年1回
(11月)

■入社時の想定年収
年収300万円
~550万円

■社員の年収例
年収550万円(入社3年目/店長・26歳)
年収320万円(入社1年目/スタッフ・21歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■住宅手当
■U・Iターン支援
└引っ越し費用一部負担
■時短勤務制度
■資格取得支援あり
■資格手当(月3,500円~59,500円)
■インセンティブ
└今年度は、成績優秀者を客室露天風呂付旅館へ1泊2日のご招待
★時短勤務制度の利用など、お子様の成長に合わせた働き方が叶います!★

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(消化率50%)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※5日以上の連続休暇可能!

★1カ月単位のシフト制ですので、平日でも希望休の取得が可能!スケジュールの組みやすい働き方が叶います!
★男女ともに育休の取得実績あり!ライフステージが変わっても安心して働けます◎


出典:doda求人情報(2023/10/19〜2024/1/17)

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